建築と土木の両分野で強い存在感を放つ安藤ハザマの業務内容や年収・待遇、中途採用の求人情報を紹介

安藤ハザマ(正式名称:株式会社安藤・間)は、建築と土木で強い存在感を放っている準大手ゼネコンです。「黒部ダム(黒四ダム)」や「東京ビッグサイト」などが代表プロジェクトとして挙げられ、両分野での高い技術力が光ります。

安藤ハザマが特に強みとしているのが土木分野です。豊富な施工実績から信頼が厚く、大手ゼネコンにも引けを取らない大規模プロジェクトに携わっています。シールド、山岳トンネル、ダムなど、高度な技術を要するプロジェクトも数多く手掛けているため、ハイレベルなスキルを身に付けることができるでしょう。

この記事では、安藤ハザマの業務内容や年収、待遇について触れていきます。中途採用の求人情報もあわせて紹介するので、ぜひご覧になってみてください。

安藤ハザマとは

安藤ハザマ(正式名称:株式会社安藤・間)は、2013年に「安藤建設株式会社」と「株式会社間組」が合併して生まれた会社です。建築に強い安藤建設と土木に強い間組が手を組むことで、建築にも土木にも強い会社になりました。お互いの強みを生かしながら成長を続け、現在では準大手ゼネコンの一角に名を連ねています。

安藤ハザマは、企業理念として下記の3つを掲げています。

  • ものづくりを通りして、社会の発展に寄与します。
  • 確かな技術と情熱で、お客様満足を追求します。
  • 新たな価値を創造し、豊かな未来を実現します。

安藤ハザマは、日本初の施工法や国内外最高水準の技術への挑戦を続けてきた会社です。その過程で培われた技術力と経験を存分に発揮し、豊かな社会の実現に貢献してきたことが、企業理念に表れています。常に成長しながら社会に貢献したい方におすすめの会社です。

出展:安藤ハザマ「企業理念・行動規範」

安藤ハザマの事業内容

安藤ハザマが扱っている主な事業内容は以下のとおりです。

  • 土木建築その他工事
  • 工事用品および機械器具の供給
  • 不動産取引
  • 土壌の調査・浄化工事、廃棄物の収集・処分など
  • 地域・都市開発、環境整備
  • 発電、電気・熱等エネルギーの供給事業
  • ソフトウェアの工業所有権およびノウハウの取得・開発など
  • 建物の総合管理、警備業務

出展:安藤ハザマ「会社概要」

安藤ハザマが中途採用募集中の職種と業務内容

ここでは、安藤ハザマの公式ページで募集されている職種と業務内容を確認してみましょう。

2024年3月時点の情報は以下のとおりです。共通の応募資格として、高卒以上の学歴と実務経験が指定されています。

・土木技術者(土木施工管理、解析、設計、積算、技術研究開発 等)
応募資格:技術士、1級土木施工管理技士、博士号のうちいずれか、または同等以上の資格やスキルを有している方

・建築技術者(建築施工管理、意匠設計、構造設計、技術研究開発 等)
応募資格:1級建築士、1級建築施工管理技士応募資格のうちいずれか、または同等以上の資格やスキルを有している方

・機電技術者(機電施工管理、技術研究開発 等)
応募資格:技術士、1級電気工事施工管理技士、第三種電気主任技術者のうちいずれか、または同等以上の資格やスキルを有している方

・設備技術者(設備施工管理、電気設備設計、給排水・空調設備設計 等)
応募資格:1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、第三種電気主任技術者、建築設備士のうちいずれか、または同等以上の資格やスキルを有している方

出展:安藤ハザマ「キャリア採用情報」

なお、建設業界の求人情報を豊富に取りそろえた転職エージェント「建築転職」では、建設に携わるさまざまな求人募集を多数掲載しています。

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安藤ハザマの年収・待遇

安藤ハザマで想定される年収や待遇は以下のとおりです。

<給与モデル>

  • 28歳:年収 624万円(時間外手当別途支給/賞与・諸手当含む)
  • 32歳:年収 741万円(時間外手当別途支給/賞与・諸手当含む)
  • 36歳:年収 810万円(時間外手当別途支給/賞与・諸手当含む)
  • 42歳:年収 898万円(時間外手当別途支給/賞与・諸手当含む)

出展:安藤ハザマ「キャリア採用情報」

<勤務地・待遇・福利厚生>
・勤務地:本社、支店及び国内、海外の事業所
・通勤手当:全額支給
・諸手当:時間外勤務手当、ワークライフバランス手当 等
・休日:完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末・年始休暇、創立記念日、転勤休暇、慶弔休暇、現場異動時休暇、年次有給休暇、育児休業、介護休業
・福利厚生:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、寮、住宅融資、財形貯蓄、社員持株制度

給与モデルでは、30代前半で約700万円、40代からは約900万円の年収を期待できます。育児休業や介護休業のほか、公式採用ページではフレックスタイム制度やテレワーク勤務制度が謳われており、ライフステージに応じた柔軟な働き方ができそうです。

最新情報については、公式採用ページもしくは「建築転職」にてご確認ください。

安藤ハザマが求める人物像

安藤ハザマが求める人物像として、下記の3つが挙げられています。

「共育」一緒に働く仲間を大切にし、共に成長できる人
「挑戦」志を持って困難に立ち向かいやり遂げることのできる人
「創造」自ら考え、新しい価値を創造できる人

前述のとおり、安藤ハザマは新しい施工法やハイレベルな技術に挑戦し続けてきた会社です。これからも安藤ハザマの魅力を磨くため、強い気持ちを持って挑戦し続けられる人や、新しい価値を見つけて創造できる人が求められているようです。また、建設業では多くの関係者とプロジェクトを進めていくので、仲間を大切にする心が重視されています。

おわりに

安藤ハザマは、大手ゼネコンに匹敵する土木工事の実績を誇る建設会社です。シールド、山岳トンネル、ダムなど、幅広い土木工事で力を発揮できます。また、土木工事のスペシャリストとして腕を磨くことができるでしょう。人材育成にも力を入れているので、成長し続けたい方におすすめです。

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この記事を監修した人

プロフィール写真

株式会社トップリフォームPLUS
取締役
小森 武

保有資格:1級施工管理技士・一級建築士

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