FJホールディングス株式会社（富士住建）
施工管理（新築）
募集職種
建築施工管理（新築・改修・リフォーム）
給与
年収 4,000,000円 〜 7,000,000円
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
職場の雰囲気・業務内容・待遇・将来性…。全てにおいて働きやすさが揃った環境で安心して成長できます。
埼玉県を中心に、関東に拠点を多数展開している当社。
その依頼数はサービス開始から10,000棟を超え『人生を楽しむための家づくり』を目標に、多くのお客様にご満足いただける家を提供しています。
当社の体制強化の為、長く活躍していただける方を求めています。
「日本一のサービス提供」を目指す富士住建の施工管理（現場監督）として、住まいにかける想いをカタチにしてください！
募集内容
募集職種
建築施工管理（新築・改修・リフォーム）
募集形態
正社員
仕事内容
お客様のご要望に沿った家づくりに関する現場指示～各種手配などの施工管理業務をお任せします。
具体的には
▼打ち合わせ
着工前に、お客様と営業を含めて間取りや内装等のご要望をヒアリング。今人気のインテリアコーディネーターのようなお仕事です。
▼着工準備
基礎工事、設備工事など、それぞれ施工業者を手配。工事に必要な資材を発注します。
▼現場管理
定期的に現場を訪れて、進捗・品質・安全の確認を行います。
●入社後の流れ
まずは先輩に同行し、施工管理の仕事の流れや現場のルール、専門用語などを覚えていきます。
『安全で日本一キレイな現場』を目指しており、そのためのノウハウもしっかりレクチャー。
入社後3ヶ月ほどでまずは1棟の施工管理をお任せします！
先輩からのサポートを受けながら徐々にひとり立ちを目指しましょう。
●将来のキャリアパス
充分に経験を積んだ先は、適性に応じて下記のような管理業務をお任せします。
■各ショールームの施工物件の管理
■新規職人業者打ち合わせ
■監督の物件管理サポート
☆木造住宅の施工管理経験が豊富な方や、マネジメント経験がある方は早期的に管理業務もお任せします！
●木造2工法を採用！幅広い知識が学べる
当社は木造２工法を採用した家づくりを行っています。
▼従来工法
柱と梁などの”線”を組み合わせる工法。日本の住宅の約8割が従来工法で建てられています。
▼ツーバイフォー工法
壁、床、天井、屋根などの”面”を組み合わせる工法。耐震、耐風、高気密、高断熱など日本でニーズの高い要素を含んでいます。
対照的な工法を採用している当社だからこそ、工事に関する幅広い知識を身に付けることができ、技術職としてさらなるスキルアップも可能です！
具体的には
▼打ち合わせ
着工前に、お客様と営業を含めて間取りや内装等のご要望をヒアリング。今人気のインテリアコーディネーターのようなお仕事です。
▼着工準備
基礎工事、設備工事など、それぞれ施工業者を手配。工事に必要な資材を発注します。
▼現場管理
定期的に現場を訪れて、進捗・品質・安全の確認を行います。
●入社後の流れ
まずは先輩に同行し、施工管理の仕事の流れや現場のルール、専門用語などを覚えていきます。
『安全で日本一キレイな現場』を目指しており、そのためのノウハウもしっかりレクチャー。
入社後3ヶ月ほどでまずは1棟の施工管理をお任せします！
先輩からのサポートを受けながら徐々にひとり立ちを目指しましょう。
●将来のキャリアパス
充分に経験を積んだ先は、適性に応じて下記のような管理業務をお任せします。
■各ショールームの施工物件の管理
■新規職人業者打ち合わせ
■監督の物件管理サポート
☆木造住宅の施工管理経験が豊富な方や、マネジメント経験がある方は早期的に管理業務もお任せします！
●木造2工法を採用！幅広い知識が学べる
当社は木造２工法を採用した家づくりを行っています。
▼従来工法
柱と梁などの”線”を組み合わせる工法。日本の住宅の約8割が従来工法で建てられています。
▼ツーバイフォー工法
壁、床、天井、屋根などの”面”を組み合わせる工法。耐震、耐風、高気密、高断熱など日本でニーズの高い要素を含んでいます。
対照的な工法を採用している当社だからこそ、工事に関する幅広い知識を身に付けることができ、技術職としてさらなるスキルアップも可能です！
応募要件
・高卒以上
・未経験OK
・普通自動車免許
・未経験OK
・普通自動車免許
募集勤務地
■東京、埼玉、神奈川、千葉、群馬、茨城、栃木にあるいずれかの拠点
※ご希望を考慮の上決定します。U・Iターン歓迎
※社有車貸与いたします。
※ご希望を考慮の上決定します。U・Iターン歓迎
※社有車貸与いたします。
給与
年収 4,000,000円 〜 7,000,000円
給与の備考
◎年齢・経験・能力などを考慮の上、決定します。
◎入社後、3ヶ月間の試用期間があります。その間、給与・待遇などに変化はありません。
◎みなし残業代（24時間相当分）を含みます。
※24時間を超える残業代は、別途支給いたします。
昇給：1回
賞与：2回
・交通費全額支給
・家族手当支給（子1人目／月7000円、2人目／月8000円、3人目／月5万円、4人目以降／月1万円）
・住宅取得補助手当有
◎入社後、3ヶ月間の試用期間があります。その間、給与・待遇などに変化はありません。
◎みなし残業代（24時間相当分）を含みます。
※24時間を超える残業代は、別途支給いたします。
昇給：1回
賞与：2回
・交通費全額支給
・家族手当支給（子1人目／月7000円、2人目／月8000円、3人目／月5万円、4人目以降／月1万円）
・住宅取得補助手当有
福利厚生
各種社会保険完備
従業員持ち株制度
退職金制度（確定拠出年金）
制服貸与
社有車貸与
保養所（軽井沢）
社員旅行（ラスベガス／2020年実績）
リゾートトラスト提携拠点（初島、軽井沢、箱根、熱海他）利用可
社内外研修制度
資格取得補助制度（提携先の専門学校にて受講料割引）
家族旅行費補助制度
★企業内保育所（託児所）開設！
⇒働きやすい環境づくりに力を入れている当社では、本社、横浜ショールームに企業内保育所を開設しています。「子どもの近くで働けるので安心」と社員からも好評！今後もさらに支援体制を整えていきます。
従業員持ち株制度
退職金制度（確定拠出年金）
制服貸与
社有車貸与
保養所（軽井沢）
社員旅行（ラスベガス／2020年実績）
リゾートトラスト提携拠点（初島、軽井沢、箱根、熱海他）利用可
社内外研修制度
資格取得補助制度（提携先の専門学校にて受講料割引）
家族旅行費補助制度
★企業内保育所（託児所）開設！
⇒働きやすい環境づくりに力を入れている当社では、本社、横浜ショールームに企業内保育所を開設しています。「子どもの近くで働けるので安心」と社員からも好評！今後もさらに支援体制を整えていきます。
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間）
☆会社を挙げて18時完全退社を推進しています。
☆会社を挙げて18時完全退社を推進しています。
休日
週休2日制
（水曜＋他休 月3～4回※会社カレンダーによる）
年間休日：105日
（水曜＋他休 月3～4回※会社カレンダーによる）
年間休日：105日
長期休暇
年末年始休暇
有給休暇
有給休暇
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
事業所情報
会社名
FJホールディングス株式会社
代表者
竹田浩之
アクセス
千葉県千葉市中央区寒川町2-201-2
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
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私は建築デザイナーです。私の成長は、初級デザイナーからシニアデザイナーになるまでの過程に在りました。私は大学で建築デザインを学び、卒業後、小規模のデザイン会社に入社しました。最初は、他のデザイナーを補助し、会社のデザイン理念やプロセスに従う必要がありました。しかし、時間の経過と共に、独立したデザインプロジェクトを引き受けるようになり、自分の思考や創造性を発揮できる機会が増えました。その後、顧客とコミュニケーションを取り、自分の顧客ネットワークを構築しました。また、他のデザイナーとの協業を通じて、より多くのデザインテクニックを学びました。私のキャリアの中では、多くのチャレンジや困難もありました。例えば、時には顧客の要求がデザイン理念と一致しないことがあり、時には大量の仕事を短時間で完了する必要があり、時には構造エンジニアや機械エンジニアなどの他の専門家と協力する必要がありました。しかし、これらのチャレンジは、私をより成長させてくれました。常に学び、実践することで、時間管理、顧客や同僚とのコミュニケーション、問題解決スキル、デザインレベルの向上などを習得しました。
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