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施工管理の建設・建築求人・転職・募集と中途採用情報一覧

OCCUPATIONS
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リフォーム施工管理

大和財託株式会社

給与
年収 5,360,000円 〜 7,360,000円
仕事内容
【具体的な仕事内容】

・大規模再生工事の施工管理

・買取再販のリフォーム

・管理物件修繕の施工管理、簡易修繕対応

※各工種別に分離発注、工事監理を行って頂きます。



【特長】

・完全週休二日制、年間休日120日(プラス法定有給休暇)など労働管理の徹底

・ITツールの積極的な導入による業務効率化

・チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施

・透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度



上記のような働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな過酷な労働環境とは当社は一切無縁です。

事実、当社に中途で入社した技術部門の社員は皆、「これまでにない環境である」と、当社を評価しています。



【社員の声】

・設立10年目のベンチャー企業で成長真っ只中。ご自身の頑張りで会社の成長が加速することを実感できる環境です。

・仕事は型にはまったものをただこなすではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。

・積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。



▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています!是非ご覧ください。

・社員インタビュー

https://yamatozaitaku.com/recruit/interview/

・「社員→社長」の本音インタビュー

https://yamatozaitaku.com/recruit/special_1/

・YouTube

https://www.youtube.com/c/toushikin
応募要件
リフォームの施工管理実務経験 
募集勤務地
東京(渋谷)、大阪(大阪)
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リフォーム施工管理

大和財託株式会社

給与
年収 5,360,000円 〜 7,360,000円
仕事内容
【具体的な仕事内容】

・大規模再生工事の施工管理

・買取再販のリフォーム

・管理物件修繕の施工管理、簡易修繕対応

※各工種別に分離発注、工事監理を行って頂きます。



【特長】

・完全週休二日制、年間休日120日(プラス法定有給休暇)など労働管理の徹底

・ITツールの積極的な導入による業務効率化

・チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施

・透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度



上記のような働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな過酷な労働環境とは当社は一切無縁です。

事実、当社に中途で入社した技術部門の社員は皆、「これまでにない環境である」と、当社を評価しています。



【社員の声】

・設立10年目のベンチャー企業で成長真っ只中。ご自身の頑張りで会社の成長が加速することを実感できる環境です。

・仕事は型にはまったものをただこなすではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。

・積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。



▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています!是非ご覧ください。

・社員インタビュー

https://yamatozaitaku.com/recruit/interview/

・「社員→社長」の本音インタビュー

https://yamatozaitaku.com/recruit/special_1/

・YouTube

https://www.youtube.com/c/toushikin
応募要件
リフォームの施工管理実務経験 
募集勤務地
東京(渋谷)、大阪(大阪)
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RC造施工管理

大和財託株式会社

給与
年収 7,360,000円 〜 9,360,000円
仕事内容
当社が顧客に提供するRCアパート・マンション等の建築施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
■営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般
(作業員の安全管理・作業の原価管理・工程管理・引き渡し)

■建築予算組

■コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓

■協力業者様からの見積もりチェック
【自社設計・施工】
・同社は自社で設計・施工を行っているため、コストを削減しながらも質を保つことができ、物件についても高い利回りを実現しています。

★案件規模は5~10億円程度がメインです。
★RC案件が発生するまでは木造の担当をして頂く可能性があります。

★求人PRポイント★
・年商60.7億円、経常利益5.59億円、コロナ禍でも増収増益。スピード感のある成長企業です。
・評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。
より会社への貢献度が高い方は昇給・賞与によって還元されます。実績が評価される、やりがいのある社風です。
・今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった!年功序列でつまらない!改善提案が評価されない!
という想いがあった方は、積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。
応募要件
RC造施工管理のご経験(マンション、集合住宅)
1級または2級建築施工管理技士
募集勤務地
東京(渋谷)、大阪(大阪)
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RC造施工管理

大和財託株式会社

給与
年収 7,360,000円 〜 9,360,000円
仕事内容
当社が顧客に提供するRCアパート・マンション等の建築施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
■営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般
(作業員の安全管理・作業の原価管理・工程管理・引き渡し)

■建築予算組

■コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓

■協力業者様からの見積もりチェック
【自社設計・施工】
・同社は自社で設計・施工を行っているため、コストを削減しながらも質を保つことができ、物件についても高い利回りを実現しています。

★案件規模は5~10億円程度がメインです。
★RC案件が発生するまでは木造の担当をして頂く可能性があります。

★求人PRポイント★
・年商60.7億円、経常利益5.59億円、コロナ禍でも増収増益。スピード感のある成長企業です。
・評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。
より会社への貢献度が高い方は昇給・賞与によって還元されます。実績が評価される、やりがいのある社風です。
・今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった!年功序列でつまらない!改善提案が評価されない!
という想いがあった方は、積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。
応募要件
RC造施工管理のご経験(マンション、集合住宅)
1級または2級建築施工管理技士
募集勤務地
東京(渋谷)、大阪(大阪)
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木造の施工管理

大和財託株式会社

給与
年収 6,000,000円 〜 9,000,000円
仕事内容
当社が顧客に提供するRCアパート・マンション等の建築施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
■営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般
(作業員の安全管理・作業の原価管理・工程管理・引き渡し)

■建築予算組

■コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓

■協力業者様からの見積もりチェック
【自社設計・施工】
・同社は自社で設計・施工を行っているため、コストを削減しながらも質を保つことができ、物件についても高い利回りを実現しています。

★案件規模は5~10億円程度がメインです。
★RC案件が発生するまでは木造の担当をして頂く可能性があります。

★求人PRポイント★
・年商60.7億円、経常利益5.59億円、コロナ禍でも増収増益。スピード感のある成長企業です。
・評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。
より会社への貢献度が高い方は昇給・賞与によって還元されます。実績が評価される、やりがいのある社風です。
・今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった!年功序列でつまらない!改善提案が評価されない!
という想いがあった方は、積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。
応募要件
・木造施工管理のご経験(戸建て、アパート、集合住宅)
・2級建築施工管理技士以上

募集勤務地
東京(渋谷)、大阪(大阪)、愛知(名古屋)
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木造の施工管理

大和財託株式会社

給与
年収 7,000,000円 〜 8,200,000円
仕事内容
当社が顧客に提供するRCアパート・マンション等の建築施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
■営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般
(作業員の安全管理・作業の原価管理・工程管理・引き渡し)

■建築予算組

■コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓

■協力業者様からの見積もりチェック
【自社設計・施工】
・同社は自社で設計・施工を行っているため、コストを削減しながらも質を保つことができ、物件についても高い利回りを実現しています。

★案件規模は5~10億円程度がメインです。
★RC案件が発生するまでは木造の担当をして頂く可能性があります。

★求人PRポイント★
・年商60.7億円、経常利益5.59億円、コロナ禍でも増収増益。スピード感のある成長企業です。
・評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。
より会社への貢献度が高い方は昇給・賞与によって還元されます。実績が評価される、やりがいのある社風です。
・今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった!年功序列でつまらない!改善提案が評価されない!
という想いがあった方は、積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。
応募要件
・木造施工管理のご経験(戸建て、アパート、集合住宅)
・2級建築施工管理技士以上

募集勤務地
東京(渋谷)、大阪(大阪)、愛知(名古屋)
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木造の施工管理

大和財託株式会社

給与
年収 7,360,000円 〜 9,360,000円
仕事内容
当社が顧客に提供するRCアパート・マンション等の建築施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
■営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般
(作業員の安全管理・作業の原価管理・工程管理・引き渡し)

■建築予算組

■コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓

■協力業者様からの見積もりチェック
【自社設計・施工】
・同社は自社で設計・施工を行っているため、コストを削減しながらも質を保つことができ、物件についても高い利回りを実現しています。

★案件規模は5~10億円程度がメインです。
★RC案件が発生するまでは木造の担当をして頂く可能性があります。

★求人PRポイント★
・年商60.7億円、経常利益5.59億円、コロナ禍でも増収増益。スピード感のある成長企業です。
・評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。
より会社への貢献度が高い方は昇給・賞与によって還元されます。実績が評価される、やりがいのある社風です。
・今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった!年功序列でつまらない!改善提案が評価されない!
という想いがあった方は、積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。
応募要件
・木造施工管理のご経験(戸建て、アパート、集合住宅)
・2級建築施工管理技士以上

募集勤務地
東京(渋谷)、大阪(大阪)、愛知(名古屋)
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施工管理(内装仕上工事職人)

施工管理(内装仕上工事職人)

給与
仕事内容
内装一式工事、内装リフォーム工事、耐震天井、耐風圧天井、音響システム工事 など
応募要件
経験者を優遇します。
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エキスパート枠【福岡/土木◆内勤施工管理】現場のデジタル化に貢献!土日祝休

エキスパート枠【福岡/土木◆内勤施工管理】現場のデジタル化に貢献!土日祝休

給与
年収 5,500,000円 〜
仕事内容
お取引先の大手ゼネコンやサブコンを
現場目線でオフィスからサポート!
トランスコスモスがあなたの働き方を応援★
土木領域にIT技術を融合させた次世代の事業です。
「2024年問題」解決のため
当社独自のITを活用した施工管理サービスをお客様に提供し、
お客様の施工管理業務をシステム上で効率化しています。
お客様から直接仕事の依頼が来るため、
責任者としてチームをまとめたり、
実績・メンバー管理、打合せ資料作成業務を中心に対応。
弊社の業務により現場が効率化されたという声を
お客様からいただいており、
現場を知り、無事故無災害で完工に向け対応されてきた
あなたの存在が不可欠です。
【具体的な業務】
品質管理(工事写真整理)、原価管理(数値算出)、
工程管理(施工図面管理)、安全管理(入場者教育)、
環境管理(産廃実績集計)等の業務を弊社システムを通じて
お客様の業務を代行し現場の効率化を図ります。
また、マネジメント業務もお任せします。

【キャリアパス】
ご自身の興味に応じてマネジメント、スペシャリストの道を選べます。また、請け負って
いる案件には資格取得の際実務経験として認定されるものもあり、案件や配属先の状況に
よっては資格取得も目指せます。資格取得の際はお祝い金の支給があります(社内規定
有)。
応募要件
★経験者のみの募集になります
・施工管理経験者
 ※経験年数:目安3年以上
募集勤務地
トランスコスモス㈱ BPOセンター福岡呉服町
オススメ求人画像 NEW

経験者採用◆100%内勤の土木施工管理職◆土日祝休・現場出向なし

経験者採用◆100%内勤の土木施工管理職◆土日祝休・現場出向なし

給与
年収 3,300,000円 〜 6,500,000円
仕事内容
お取引先の大手ゼネコン様を
現場目線でオフィスからサポート!
トランスコスモスがあなたの働き方を応援★
建築領域にIT技術を融合させた次世代の事業で
「3つのナシ」を叶えます!!
▼外出ナシ!現場に出向くことはありません。
▼出張・転勤ナシ!遠隔サポート
▼無理な残業ナシ!月15時間程度
「2024年問題」の解決のため
当社独自のITを活用した施工管理サービスをお客様に提供し、
お客様の施工管理業務をシステム上で効率化しています。
【具体的な業務】
品質管理(工事写真整理)、原価管理(数値算出)、
工程管理(施工図面管理)、安全管理(入場者教育)、
環境管理(産廃実績集計)等、
現場の施工管理者が対応しきれない書類の不備などを巻き取り対応しています。
【サービス例】
・写真台帳作成
 →蔵衛門、デキスパート等を活用
・労務安全書類チェック
 →グリーンサイト等を
応募要件
★経験者のみの募集になります
【優遇】
・土木施工管理経験者
 ※経験年数は問いません!
募集勤務地
トランスコスモス㈱ BPOセンター福岡呉服町
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【エキスパート枠】福岡/電気設備◆内勤施工管理/現場をデジタル化へ!土日祝休

【エキスパート枠】福岡/電気設備◆内勤施工管理/現場をデジタル化へ!土日祝休

給与
年収 5,500,000円 〜 8,000,000円
仕事内容
※弊社は職種ごとに複数の求人を掲載しております。
 一度のご応募で選考を進めておりますので、
 他求人への繰り返しのご応募はご遠慮くださいませ。
お取引先の大手ゼネコンやサブコンを
現場目線でオフィスからサポート!
トランスコスモスがあなたの働き方を応援★
電気設備施工管理の領域にIT技術を融合させた次世代の事業です。
「2024年問題」解決のため
当社独自のITを活用した施工管理サービスをお客様に提供し、
お客様の施工管理業務をシステム上で効率化しています。
弊社の業務により現場が効率化されたという声を
お客様からいただいており、
現場を知り、無事故無災害で完工に向け対応されてきた
あなたの存在が不可欠です。
【具体的な業務】
品質管理(工事写真整理)、原価管理(数値算出)、
工程管理(施工図面管理)、安全管理(入場者教育)、写真台帳作成
・労務安全書類チェック
・施工要領書作成(施工図読みとり)
・数量計算(出来形管理図表等) など
【キャリアパス】
ご自身の興味に応じてマネジメント、スペシャリストの道を選べます。また、請け負って
いる案件には資格取得の際実務経験として認定されるものもあり、案件や配属先の状況に
よっては資格取得も目指せます。資格取得の際はお祝い金の支給があります(社内規定有)。
応募要件
★経験者のみの募集になります
【優遇】
・施工管理経験者
 ※経験年数:目安3年以上
募集勤務地
トランスコスモス㈱ BPOセンター福岡呉服町
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経験者採用◆内勤の電気設備施工管理職◆土日祝休・現場出向なし

経験者採用◆内勤の電気設備施工管理職◆土日祝休・現場出向なし

給与
年収 3,300,000円 〜 6,500,000円
仕事内容
お取引先のサブコン様を
現場目線でオフィスからサポート!
トランスコスモスがあなたの働き方を応援★
電気設備工事領域にIT技術を融合させた次世代の事業で
「3つのナシ」を叶えます!!
▼外出ナシ!現場に出向くことはありません。
▼出張・転勤ナシ!遠隔サポート
▼無理な残業ナシ!月15時間程度
「2024年問題」の解決のため
当社独自のITを活用した施工管理サービスをお客様に提供し、
お客様の施工管理業務をシステム上で効率化しています。
【具体的な業務】
品質管理(工事写真整理)、原価管理(数値算出)、
工程管理(施工図面管理)、安全管理(入場者教育)、
環境管理(産廃実績集計)等、
現場の施工管理者が対応しきれない書類の不備などを巻き取り対応しています。
【サービス例】
・写真台帳作成
 →SpiderPlusやCheX等を活用
・労務安全書類チェック
応募要件
【優遇】
・設備施工管理経験者(主に電気設備工事)
 ※経験年数は問いません!
募集勤務地
トランスコスモス㈱ BPOセンター福岡呉服町
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エキスパート枠【福岡/建築◆内勤施工管理】現場のデジタル化に貢献!土日祝休

エキスパート枠【福岡/建築◆内勤施工管理】現場のデジタル化に貢献!土日祝休

給与
年収 5,500,000円 〜 8,000,000円
仕事内容
お取引先の大手ゼネコンやサブコンを
現場目線でオフィスからサポート!
トランスコスモスがあなたの働き方を応援★
建築領域にIT技術を融合させた次世代の事業です。
「2024年問題」解決のため
当社独自のITを活用した施工管理サービスをお客様に提供し、
お客様の施工管理業務をシステム上で効率化しています。
お客様から直接仕事の依頼が来るため、
責任者としてチームをまとめたり、
実績・メンバー管理、打合せ資料作成業務を中心に対応。
弊社の業務により現場が効率化されたという声を
お客様からいただいており、
現場を知り、無事故無災害で完工に向け対応されてきた
あなたの存在が不可欠です。
【具体的な業務】
品質管理(工事写真整理)、原価管理(数値算出)、
工程管理(施工図面管理)、安全管理(入場者教育)、
環境管理(産廃実績集計)等の業務を弊社システムを通じて
お客様の業務を代行し現場の効率化を図ります。
また、マネジメント業務もお任せします。

【キャリアパス】
ご自身の興味に応じてマネジメント、スペシャリストの道を選べます。また、請け負って
いる案件には資格取得の際実務経験として認定されるものもあり、案件や配属先の状況に
よっては資格取得も目指せます。資格取得の際はお祝い金の支給があります(社内規定
有)。
応募要件
★経験者のみの募集になります
・施工管理経験者
 ※経験年数:目安3年以上
募集勤務地
トランスコスモス㈱ BPOセンター福岡呉服町
オススメ求人画像 NEW

経験者採用◆100%内勤の建築施工管理職◆土日祝休・現場出向なし

経験者採用◆100%内勤の建築施工管理職◆土日祝休・現場出向なし

給与
年収 3,500,000円 〜 6,500,000円
仕事内容
お取引先の大手ゼネコン様を
現場目線でオフィスからサポート!
◆既存業務拡大につき新しい仲間を募集します◆
トランスコスモスがあなたの働き方を応援★
建築領域にIT技術を融合させた次世代の事業で
「3つのナシ」を叶えます!!
▼外出ナシ!現場に出向くことはありません。
▼出張・転勤ナシ!遠隔サポート
▼無理な残業ナシ!月15時間程度
「2024年問題」の解決のため
当社独自のITを活用した施工管理サービスをお客様に提供し、
お客様の施工管理業務をシステム上で効率化しています。
【具体的な業務】
品質管理(工事写真整理)、原価管理(数値算出)、
工程管理(施工図面管理)、安全管理(入場者教育)、
環境管理(産廃実績集計)等の業務を弊社システムを通じて
お客様の業務を代行し現場の効率化を図ります。
応募要件
既卒・第二新卒、大歓迎!
★経験者のみの募集になります
募集勤務地
トランスコスモス㈱ BPOセンター福岡呉服町
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エキスパート枠【福岡/設備◆内勤施工管理】現場のデジタル化に貢献!土日祝休

エキスパート枠【福岡/設備◆内勤施工管理】現場のデジタル化に貢献!土日祝休

給与
年収 5,500,000円 〜 8,000,000円
仕事内容
お取引先の大手ゼネコンやサブコンを
現場目線でオフィスからサポート!
トランスコスモスがあなたの働き方を応援★
空調衛生設備領域にIT技術を融合させた次世代の事業です。
「2024年問題」解決のため
当社独自のITを活用した施工管理サービスをお客様に提供し、
お客様の施工管理業務をシステム上で効率化しています。
お客様から直接仕事の依頼が来るため、
責任者としてチームをまとめたり、
実績・メンバー管理、打合せ資料作成業務を中心に対応。
弊社の業務により現場が効率化されたという声を
お客様からいただいており、
現場を知り、無事故無災害で完工に向け対応されてきた
あなたの存在が不可欠です。
【具体的な業務】
品質管理(工事写真整理)、原価管理(数値算出)、
工程管理(施工図面管理)、安全管理(入場者教育)、
環境管理(産廃実績集計)等の業務を弊社システムを通じて
お客様の業務を代行し現場の効率化を図ります。
また、マネジメント業務もお任せします。
【キャリアパス】
ご自身の興味に応じてマネジメント、スペシャリストの道を選べます。また、請け負って
いる案件には資格取得の際実務経験として認定されるものもあり、案件や配属先の状況に
よっては資格取得も目指せます。資格取得の際はお祝い金の支給があります(社内規定
有)。
応募要件
★経験者のみの募集になります
・施工管理経験者
 ※経験年数:目安3年以上

《こんな方からのご応募をお待ちしています》
・働き方を改善しながらサブコンの仕事に携わりたい
・オフィスワークで作業に集中したい
・仕事とプライベート、メリハリある働き方がしたい
・残業、休日出勤、出張を減らしたい
募集勤務地
トランスコスモス㈱ BPOセンター福岡呉服町
オススメ求人画像 NEW

経験者採用◆内勤設備施工管理職◆土日祝休・現場出向なし

経験者採用◆内勤設備施工管理職◆土日祝休・現場出向なし

給与
年収 3,300,000円 〜 6,500,000円
仕事内容
お取引先のサブコン様を
現場目線でオフィスからサポート!
トランスコスモスがあなたの働き方を応援★
空調衛生設備領域にIT技術を融合させた次世代の事業で
「3つのナシ」を叶えます!!
▼外出ナシ!現場に出向くことはありません。
▼出張・転勤ナシ!遠隔サポート
▼無理な残業ナシ!月15時間程度
「2024年問題」の解決のため
当社独自のITを活用した施工管理サービスをお客様に提供し、
お客様の施工管理業務をシステム上で効率化しています。
【具体的な業務】
品質管理(工事写真整理)、原価管理(数値算出)、
工程管理(施工図面管理)、安全管理(入場者教育)、
環境管理(産廃実績集計)等、
現場の施工管理者が対応しきれない書類の不備などを巻き取り対応しています。
【サービス例】
・写真台帳作成
 →SpiderPlusやCheX等を活用
・労務安全書類チェック
 →グリーンサイト等を活用
応募要件
施工管理経験者に限ります
募集勤務地
トランスコスモス㈱ BPOセンター福岡呉服町
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施工管理

秀建グループ(株式会社大宿)

給与
年収 3,281,200円 〜 5,661,500円
仕事内容
■施工管理業務:作業工程管理、作業内容の確認、現場スタッフへの指示、進捗確認、検査業務
■品質管理
■安全管理
■発注業務:見積書に基づいた発注・確認
応募要件
・大規模修繕、住宅の新築などの施工管理経験
・普通自動車第一種運転免許
募集勤務地
東京(台東)・千葉(野田)
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施工管理

秀建グループ(株式会社大宿)

給与
年収 3,281,200円 〜 5,661,500円
仕事内容
■施工管理業務:作業工程管理、作業内容の確認、現場スタッフへの指示、進捗確認、検査業務
■品質管理
■安全管理
■発注業務:見積書に基づいた発注・確認
応募要件
・大規模修繕、住宅の新築などの施工管理経験
・普通自動車第一種運転免許
募集勤務地
東京(台東)・千葉(野田)
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商業施設・公共施設における内装・建築の施工管理

秀建グループ(株式会社秀建)

給与
年収 4,200,000円 〜 8,400,000円
仕事内容
■施工管理業務:作業工程管理、作業内容の確認、現場スタッフへの指示、進捗確認
■品質管理
■安全管理
■予算管理
■発注業務:見積書に基づいた発注・確認
応募要件
■商業施設・公共施設などの内装・建築施工の経験
■普通自動車第一種運転免許
募集勤務地
千葉(浦安)、大阪(大阪)
オススメ求人画像 NEW

商業施設・公共施設における内装・建築の施工管理

秀建グループ(株式会社秀建)

給与
年収 4,200,000円 〜 8,400,000円
仕事内容
■施工管理業務:作業工程管理、作業内容の確認、現場スタッフへの指示、進捗確認
■品質管理
■安全管理
■予算管理
■発注業務:見積書に基づいた発注・確認
応募要件
■商業施設・公共施設などの内装・建築施工の経験
■普通自動車第一種運転免許
募集勤務地
千葉(浦安)、大阪(大阪)

施工管理は建築・建設現場の管理者として、工事を安全かつ納期通りに進める役割を担う仕事です。建築・不動産・インフラ業界の企業において、不可欠な存在となっています。

施工管理は大きな責任を伴う仕事である一方で、それに見合った達成感ややりがいも感じやすいといわれています。

ここでは、施工管理の職務内容や特徴、向いている人、必要な資格、転職先をご紹介します。施工管理職へのキャリアアップを目指す方は、ぜひ参考にしてください。

施工管理の仕事内容とは

施工管理の仕事内容は、建築・建設工事の指揮監督を担当し、工事全体を管理することです。「品質・安全・原価・工程」の4つの管理が主な仕事であり、これらを調整して工事の円滑な進捗を目指します。

品質管理では設計図や仕様書に基づき、材料や仕上げの品質を確保します。安全管理は作業員の安全を確保するための管理です。

原価管理では予算内で工事を進めるために人件費や材料費を計算し、工程管理では工期内に建物を完成させるための計画を策定・実行します。

このほか、デスクワークや関係者とのコミュニケーションも含めた、多岐にわたる業務を担当します。

施工管理の特徴・魅力

施工管理の仕事の特徴や魅力を、3つのポイントにまとめてご紹介します。

仕事の達成感ややりがいを感じやすい

施工管理の仕事は、仕事の成果が形として残ることから、達成感ややりがいを感じやすいという特徴があります。

建築物の完成時には特に達成感を感じられるため、自身が関わったプロジェクトが社会に貢献していることを実感できる瞬間ともいえます。

また、施工管理は仕事に対する評価がされやすい点も魅力です。建築物の発注者との交流の機会もあり、自分の仕事が人々に喜ばれ、役立っていることを実感することで、達成感ややりがいを得られます。

収入アップが期待できる

施工管理は建設現場において不可欠な職務であり、高い給与が期待される職種です。さらに、プロジェクトの成功によっては成果報酬が支給され、収入が大幅に増加する可能性があります。

成功報酬は、工事が計画通り進行して事故が発生しなかったなど、質の高い管理が結果として現れた場合に支給されます。

また、施工管理技士の資格取得やスキル向上によって担当できる業務が拡大すると、それに伴い手当が増加することがあります。自身の努力次第で収入が向上するため、仕事に対するモチベーションアップにもつながります。

性別に関係なく挑戦できる仕事である

施工管理は力仕事というイメージがあるかもしれませんが、実際には性別に関係なく挑戦できる仕事です。

国土交通省が策定した「女性の定着促進に向けた建設産業行動計画」では、女性が働きがいと働きやすさを両立できる環境の整備を目指す旨が記載されています。

実際の施工は専門工事業者が担当し、施工管理者には全体の管理と指揮、また業者間の円滑な調整が求められるため、力以上に気配りとコミュニケーション能力が必要です。

ただし、1日に1万〜2万歩歩くこともあるため、体力は必要です。コミュニケーション能力を高め、関係者との連携を築くことで、性別を問わず活躍することが可能です。

施工管理と現場監督の違い

施工管理は「現場監督」とも呼ばれ、基本的にはどちらも同じ役割を果たします。

会社や現場によっては両者を区別し、施工管理が広範な業務(施工計画・工程管理・資材発注など)を担当し、現場監督は主に現地での安全指導や品質管理を担当する場合もあります。

施工管理の職種に向いている人

施工管理の仕事に興味があるものの、自身に適しているのか不安に感じている方もいらっしゃるでしょう。施工管理士としてのキャリアを考える場合、適性や仕事内容、求められる能力について理解しておくことが重要です。

ここでは、施工管理職に向いている人の特徴を4つご紹介します。

チームでの建築やものづくりに興味がある人

施工管理の職種に適しているのは、大人数での建築やものづくりに興味がある人です。

施工管理の役割は、工事全体の計画から詳細なディテールまで多岐にわたります。理想の建物を実現するために、ものづくりの観点から、あらゆる課題にこだわりを持って対応できる人物であれば、仕事により前向きに取り組めるでしょう。

特に大規模な現場では、数千人もの作業員が出入りし、「協力して大きなプロジェクトを実現する」という喜びを体験できます。

マネジメント能力や挑戦意欲が高い人

施工管理は現場全体を管理し、計画通りに作業を進めるための指揮監督を行う仕事です。そのため、マネジメント能力が高い人に向いている仕事といえます。

また、毎回異なる建物を構築するため、常に新しい課題に取り組む必要があります。そのため、既存のやり方に縛られず、最新の技術や発想を取り入れ、より効率的な工法を考案する柔軟性が求められます。

コミュニケーション能力のある人

施工管理の仕事では、同僚・職人・設計者・建築主など、さまざまな関係者と連携して仕事を進める必要があります。そのため、人間関係を築くことが好きな人の方が、コミュニケーションを楽しみながら仕事に取り組めるはずです。

ストレス耐性のある人

施工管理に適した人の特徴として、ストレス耐性があることもあげられます。建設業は社内外に多くの関係者が関与するため、施工管理を含む各ポジションで複雑な状況に直面することがよくあります。

こうした状況で、自分の立場で譲れない点を堂々と主張できる人や、相手を気遣いつつもストレスを感じさせないようにうまく振る舞える人は、施工管理に適しているといえるでしょう。

施工管理に関する資格

施工管理に関する資格として、次の7種類の「施工管理技士」の資格があります。

  • 建築施工管理技士(1級・2級)
  • 土木施工管理技士(1級・2級)
  • 電気工事施工管理技士(1級・2級)
  • 管工事施工管理技士(1級・2級)
  • 造園施工管理技士(1級・2級)
  • 建設機械施工技士(1級・2級)
  • 電気通信工事施工管理技士(1級・2級)

施工管理技士の受験資格は、主に学歴・資格・実務経験によって異なります。

施工管理の転職先

施工管理の主な転職先は、建築工事を担当する次のような業種や企業です。

  • デベロッパー
  • ゼネコン
  • ハウスメーカー
  • 不動産会社
  • 建設会社
  • 工務店
  • プロパティマネジメント など

特に、都市やマンションなどの大規模な開発を手がけるデベロッパーや、マンションや中古住宅のリノベーション市場が活況なハウスメーカーなどで、施工管理の需要が高まっています。

まとめ

建築・建設現場の管理者である施工管理の仕事は、工事を安全かつ期限通りに進める役割を果たします。責任重大ながらも、その達成感ややりがいは大きく、収入アップも期待できます。

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建築業界のお仕事体験談 40代 男性

中学生の頃にモノをつくることが好きで大工の仕事にあこがれ、自分の仕事にしようとおぼろげながら考えていました。自分が高校から大学へ進学する際に大工の仕事をするための進学コースがなく、色々と自分の進路を調べていくとその代わりに建築設計士、1級建築士という存在を知りました。自分で描いたものが実際に建つという、今まで経験したことのない喜びを感じたのを今でも覚えています。はじめて建築設計事務所に勤めて携わったのが、賃貸マンションの設計、設計監理でした。高校の時に感じた絵が目の前に具現化され、かつそれが地図に載るという感動がデジャブのように押し寄せてきました。また、この一つの建物が出来上がるまで、お客様、色々な設計士、施工する現場担当者、職人さんなど本当に多種多様な人たちがいて出来上がるんだという、これだけ科学が進歩しても人の手作りでつくり上げる建築物というものの良さを改めて実感しています。今AIやロボット、工場製作がすすみ、人の手作り「あじ」という感覚が薄れていっています。これは人々の不満から生まれた科学の進歩ともいえますが、人は人とつながって成り立っている世の中である、ということを建築から今一度学ぶべきだと感じています。

建築業界のお仕事体験談 40代 男性

私は建築業界での実務経験が20年以上あります。世界の建築家にあこがれを持って建築への進路を決めました。専門学校でも私は夜間学部卒でしたので大卒、院卒の方は高学歴で少し卑屈になって業界の社会人としてデビューしました。この道で生きることは学歴や資格取得も必要ですが、それよりも本人のやる気が大切です。。建築設計、現場管理、積算、構造などいろいろな分野がありますが、第一線で活躍されている方はやる気、意欲がある方が多く、いかにたくさんの経験を自分の糧にできるかが勝負であると20年のキャリアを通して強く感じます。私も志高くたくさん経験を積み、公共工事で優良評価を頂くなどの実績を得ることができました。これから建設業界に夢や希望をもって活躍したい方にお伝えしたいことは、やる気と意欲を持って夢や希望に向かって努力すれば、夢の実現が可能であるということです。

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建築業界は良くも悪くも上下関係も厳しいところが多く、職人さんはこだわりがあり、プライドも持ちながら働いているからこそ気難しく、なかなか親しくなってもらえないことも多かったですが、だからこそ一度信頼関係が築けると、その後はとても親切にしてもらえたりと情に厚い世界だなと感じました。営業だったことからお客さんとの関わりが多いだけではなく、あらゆる職業の人と接することがあり、人とのコミュニケーションの取り方が上手くなったのも良かったです。資格がなくても働くことができるのが営業で、自分が頑張ればそれが評価され、成績として目に見て分かるのでより頑張ろうと感じたし、モチベーションのキープにも繋がってくれました。

建築業界のお仕事体験談 30代

事務員として設計事務所で働いていて、当初は電話対応や受付、お客さんへのお茶出しなどがメインで、一般的な事務員の仕事と言った感じでした。しかし人数が少ないこぢんまりした事務所だったこともあり、スタッフ同士はもちろん、お客さんとの距離も近く、話をしているうちに意見を求められることが増えていきました。全くの素人の意見で良いのかなと思いながらも話をしていくうちに、設計事務所の仕事は奥が深いと感じるようになりましたし、人それぞれ求めている内容には違いがあって面白いなと感じるようになりました。人とのコミュニケーションが多い仕事だからこそやりがいも感じたし、一般的な事務職よりも充実した仕事内容でモチベーションもキープできて良かったです。

建築業界のお仕事体験談 40代 男性

住宅メーカーのリフォーム部署で勤務を経験しました。私自身、戸建てに住んでいながらもたくさん知らなかったことがあり、大変勉強になりました。戸建ては購入して終わりではなく、その後のメンテナンスがかかることもこの会社でしっかり勉強させていただきました。新築住宅購入後、10年で住宅のメンテナンスが必要になること、10年前後で設備機器が寿命がくることなど、わかっているようでわかっていなかったことが多数ありました。ちょうど我が家も築10年を迎えるので自分自身の生活にも役立ちました。知識あってこそ業務につけるので、勉強期間も3か月ほどいただきました。私は以前販売職をしていたこともありますが、桁違いに住宅の金額は大きいです。今まで何千円、何万円といった額の販売でしたが、初めて担当したお客様で、私の説明でお客様から330万という大きな金額の契約して下さり、今までにない達成感ややりがいを感じました。

建築業界のお仕事体験談 30代 女性

建築業界に働いて10年ほどになりますが、働いて良かったと感じる点は、「仕事の成果が形として残っていく」ところです。自分の親父も建築業界で働いていたのですが、自分が子供の時に「あの橋(ビル)は自分が関わった」と教えてくれ、「すごい、こんな大きい建物を作ったんだ」と感動したことを覚えていて、大学を卒業して建築業界に就職することにしました。そして、自分も子供が生まれ、小学1年生になったのですが、親父と同じように「自分が関わって建ったビルだよ」と伝えると、キラキラした目をして「自分も大きくなったらお父さんみたいに建築業界で働きたい」と言ってくれた時は、「この業界で働いて良かったな」と感じました。これからも子供から感動してもらえるように頑張っていきたいと思っています。

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