
タマホーム株式会社
建設施工管理(RC造・S造・SRC造)

施工管理の効率化業務※施工管理データ活用・DX等/残業月平均20~30時間
~わずか15年で東証一部上場/業界トップクラスの売上規模/累計引渡し棟数14万超/低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/2030年までには売上高1兆円~
設計図とお客様の生活イメージをもとに建築プランを考え、建築現場のマネジメントを行います。契約成立後の現場下見から始まり、お客様の理想を形にする仕事です。
募集内容
自社の施工管理において業務の効率化や作業性・安全性を良くする為の運用を検討して構築する部署となります。
現場の施工管理を直接行う事はありませんが、全国の施工現場のデータを用いて施工管理者・業者様から意見を聞いたり、現場に訪問する等、ご自身の建築知識のスキルアップにも繋がるやりがいのある仕事です。
最近ではDXによる現場の効率化も検討しております。
実務としては専門的な内容も多いのですが、比較的簡単なPC作業も多い為、徐々に業務を覚えて頂ける環境です。
社内研修を企画・実施も行っているので多くの社員と関わり、交流を持つことも可能です。住宅建築に興味がある方は是非応募下さい。
■当社の魅力:【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】
「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。
当社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通/調達/工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。
さらに住宅性能も7項目中6項目が最高等級を取得し、低価格×良品質の注文住宅を実現しています。
中期経営計画において「都道府県において注文住宅着工棟数No.1」「2030年までには売上高1兆円」を目指しており、今後も成長を続ける企業です。
・高卒以上
月給制
固定月給制
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は従業員区分(地域限定・エリア限定・全国)、経験、スキルにより決定いたします。
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(6月、12月)※業績連動型(過去実績2ヶ月/年)
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
住宅手当
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均20~30時間
シフト制(月8~9日※毎週水曜・日曜定休)
年間休日日数107日
有給休暇
特別休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇
アニバーサリー休暇
産前産後休暇
ハローベイビ―休暇
マタニティ休暇等
事業所情報
青森県青森市東大野2-1-20
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業界No.1ハウスメーカー★施工管理
株式会社一条工務店
1現場約3~3.5ヶ月の工期で、年間20~30棟を担当。
工期短縮と施工精度の向上を図るため、建設予定地を入念に下見し、工事開始後をイメージしながら段取りを組んだ上で、業者さんを手配します。
・下記いずれかの要件を満たす方
- 建築系学部出身の方(建築士の受験資格のある方)
- 施工管理の実務経験がある方(規模問わず)
- 一級、二級建築士、もしくは一級、二級建築施工管理技士(技士補可)の資格をお持ちの方
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(宮城県、群馬県、富山県、石川県、岡山県、広島県、鳥取県、島根県内の事業所を除く。)
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アーキ&テクノロジーズ株式会社
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※アフターサービス業務を兼務
積算・設計などの部署は別になる為、施工管理業務に集中できる環境
■働き方:残業時間が20時間程度で、週に2度ほど2時間残業しております。
休日出社は個人の裁量に任せておりますが、お客様と日程がどうしても合わず、
地鎮祭・上棟式・打合せ・竣工検査等で出ざる負えない場合のみ出社をし、振休を取得しております。
経験値によりますが、直行直帰やリモートワークも可能で、ご自身のスタイルに合った仕事をすることが出来ます。
東京都中央区日本橋久松町10-6 FT日本橋久松町ビル 4F
◆担当エリア
※関東(東京・神奈川・埼玉・千葉)