施工管理
施工管理
募集職種
建築施工管理（新築・改修・リフォーム）
給与
月給 330,000円 〜
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
株式会社オープンハウス・ディベロップメント
オープンハウスは、1997年に創業し、わずか22年で国内不動産会社30万社中トップ7にランクインした、新築戸建・マンションの開発、分譲、販売を行っている、独立系総合不動産ディベロッパーです。1997年の創業以来、急成長を遂げ、創業16年にして東証一部へ上場。不動産業界の常識を覆し「売上一兆円の総合ディベロッパー」の実現を目指して事業展開をしています。
募集内容
募集職種
建築施工管理（新築・改修・リフォーム）
募集形態
正社員
仕事内容
最先端のIT技術を活用しながら、幅広い工法を駆使して現場を完成させていきます。
お客様へのご対応や、現場の職人さん、メーカー・商社といった業者様を動かしながら現場の陣頭指揮を執ります。
上述の注文住宅・分譲住宅をどちらも形作っていくことで、拘りの詰まった一棟から、複数棟が織り成す街並みまで、様々な現場を担当します。
お客様へのご対応や、現場の職人さん、メーカー・商社といった業者様を動かしながら現場の陣頭指揮を執ります。
上述の注文住宅・分譲住宅をどちらも形作っていくことで、拘りの詰まった一棟から、複数棟が織り成す街並みまで、様々な現場を担当します。
募集勤務地
秋田県での採用になります
給与
月給 330,000円 〜
給与の備考
月給：330,000円（固定残業代含む）
※基本給：249,800円
【賞与】年2回(6月・12月)
※年4回行われる社員表彰式にて、インセンティブもあり
【昇給】年1回(4月)
昇格機会 年4回（1月、4月、7月、10月）※年4回行われる表彰式にて
※基本給：249,800円
【賞与】年2回(6月・12月)
※年4回行われる社員表彰式にて、インセンティブもあり
【昇給】年1回(4月)
昇格機会 年4回（1月、4月、7月、10月）※年4回行われる表彰式にて
福利厚生
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
その他保険：総合福祉団体生命保険
その他福利厚生：従業員持株会、定期健康診断、生活習慣病健診、人間ドッグ、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、慶弔見舞金制度、確定拠出年金制度、資格取得支援制度、四半期表彰制度、社員寮、マイホーム購入サポート、ストレスチェック制度、キャリア選択制度(子育て支援)、借上社宅制度(転勤者)、オンライン医療相談
その他保険：総合福祉団体生命保険
その他福利厚生：従業員持株会、定期健康診断、生活習慣病健診、人間ドッグ、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、慶弔見舞金制度、確定拠出年金制度、資格取得支援制度、四半期表彰制度、社員寮、マイホーム購入サポート、ストレスチェック制度、キャリア選択制度(子育て支援)、借上社宅制度(転勤者)、オンライン医療相談
勤務時間
8:00～17:00 (所定労働時間8時間・休憩60分)
休日
週休2日制（月6日以上）
年間休日：107日
年間休日：107日
長期休暇
※年次有給休暇(半日有休取得制度有り)
休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
備考：長期休暇制度(夏季及び年末年始)、子の看護休暇
休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
備考：長期休暇制度(夏季及び年末年始)、子の看護休暇
選考プロセス
エントリー
↓
会社説明会
↓
２～４回の選考（筆記試験含む）
※ES不要で全員と面接致します。
↓
内々定
↓
会社説明会
↓
２～４回の選考（筆記試験含む）
※ES不要で全員と面接致します。
↓
内々定
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
事業所情報
会社名
株式会社オープンハウス・ディベロップメント
代表者
代表取締役社長 荒井 正昭
アクセス
秋田県
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
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◆◇新築住宅の設計◇◆年間休日113日／耐震・高気密・高断熱・天然無垢材にこだわる全国展開中のハウスメーカー◆
ヤマト住建株式会社
給与
年収 3,500,000円 〜 7,700,000円
仕事内容
【仕事内容】
設計士として新築住宅・注文住宅の建築設計をお願いします。
(お客様とお話しするのが苦手な方でも活躍できる環境があります!)
以下できる業務からお任せします。
【具体的な仕事の流れ】
✦社内において法的なチェック・構造の確認
✦各種申請等を監修
✦お客様と打ち合わせ
└予算、デザインのテイスト、希望の間取り、家族構成、家事をする上でのこだわり、お子さんの将来について、ご家族それぞれの趣味などをヒアリング。ゼロから理想の住まいを一緒にイメージしていきます。1回の打ち合わせは2~3時間程度です。現地調査も担当します。物件はだいたい5件~10件を担当しています。
✦プランニングして、見積もりを提出
└3~4回やりとりしながら、壁や窓、コンセントの位置など細かい部分まで決定。最終的なプランを決めていきます。
✦施工現場の確認
└図面通りに仕上がっているか、2~3回現場へ。積算は現場監督が担当します。
✦引き渡し
【入社後の流れ】
・先輩のアシスタントとして、現地調査や見積書作成・施工図の作成からスタート。
・3ヶ月ほど経過したら、徐々に間取りのプランニングなどに挑戦
・半年~1年程度で1人でお客様を担当。とはいえ、いつでも先輩に頼れる風土です。
【住宅設計の醍醐味】
まったくのゼロから住まいをプランニングできます。だからこそ、完成した住まいは、まさに設計士の“作品”といえるのです。
また、評価制度も充実。案件数による表彰のほか、外観デザインや間取りの優れた作品を自薦して、全社員の投票によって最優秀賞を決定。
最優秀者には報奨金を支給しています。頑張りが認められる風土です。
設計士として新築住宅・注文住宅の建築設計をお願いします。
(お客様とお話しするのが苦手な方でも活躍できる環境があります!)
以下できる業務からお任せします。
【具体的な仕事の流れ】
✦社内において法的なチェック・構造の確認
✦各種申請等を監修
✦お客様と打ち合わせ
└予算、デザインのテイスト、希望の間取り、家族構成、家事をする上でのこだわり、お子さんの将来について、ご家族それぞれの趣味などをヒアリング。ゼロから理想の住まいを一緒にイメージしていきます。1回の打ち合わせは2~3時間程度です。現地調査も担当します。物件はだいたい5件~10件を担当しています。
✦プランニングして、見積もりを提出
└3~4回やりとりしながら、壁や窓、コンセントの位置など細かい部分まで決定。最終的なプランを決めていきます。
✦施工現場の確認
└図面通りに仕上がっているか、2~3回現場へ。積算は現場監督が担当します。
✦引き渡し
【入社後の流れ】
・先輩のアシスタントとして、現地調査や見積書作成・施工図の作成からスタート。
・3ヶ月ほど経過したら、徐々に間取りのプランニングなどに挑戦
・半年~1年程度で1人でお客様を担当。とはいえ、いつでも先輩に頼れる風土です。
【住宅設計の醍醐味】
まったくのゼロから住まいをプランニングできます。だからこそ、完成した住まいは、まさに設計士の“作品”といえるのです。
また、評価制度も充実。案件数による表彰のほか、外観デザインや間取りの優れた作品を自薦して、全社員の投票によって最優秀賞を決定。
最優秀者には報奨金を支給しています。頑張りが認められる風土です。
応募要件
■要普通免許(AT限定可)
■CADの使用経験または、設計経験がある方
■CADの使用経験または、設計経験がある方
募集勤務地
・配属部署は経験や希望を考慮し決定します！
静岡県で新たに出店予定につきオープニングスタッフ募集！
静岡県で新たに出店予定につきオープニングスタッフ募集！