施工管理の建設・建築求人・転職・募集と中途採用情報一覧
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新築注文住宅の施工管理
新築注文住宅の施工管理【平均年収:778万円、最高年収1,386万円/水日祝休み】
や、商品企画、建築企画の立案、基本計画・プラン作成、建築デザイン、各種図面作成・チェックといった実務
業務を行なっていただきます。
基本構想まで自社で行い、実施設計以降は外注先に依頼。
大手総合デベロッパーでは基本構想も外注するのが一般的な中で、住友不動産では社内で設計部署を持っ
ているため、発注者の立場で計画段階の最上流から一貫してマンションの企画設計に携わることができます。
【具体的には】
□ ボリュームスタディ、コスト算出、許認可検討
□ 商品企画・建築企画の立案
□ 企画設計、基本計画・プランの作成
□ 建築デザイン
□ 設計段階における図面チェック及び是正指示
建設業界での施工管理、設計経験者歓迎
戸建住宅や木造の経験がない方も歓迎します
【具体的には】
ハウスメーカー、工務店、ビルダー、ゼネコンでの施工管理経験者
施工管理経験は無いが、設計経験のある方
■いずれか必須(一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士) 運転免許必須(オートマ限定可)
①新築注文住宅の施工管理経験者
②分譲戸建住宅の施工管理経験者
③新築注文住宅の施工管理経験は無いが、何らかの施工管理経験や設計経験があり「木造住宅」に挑戦したい
という高い意欲のある方
転勤:有り(ご入社後数年は採用地での勤務予定)
新築注文住宅の施工管理
新築注文住宅の施工管理【平均年収:778万円、最高年収1,386万円/水日祝休み】
や、商品企画、建築企画の立案、基本計画・プラン作成、建築デザイン、各種図面作成・チェックといった実務
業務を行なっていただきます。
基本構想まで自社で行い、実施設計以降は外注先に依頼。
大手総合デベロッパーでは基本構想も外注するのが一般的な中で、住友不動産では社内で設計部署を持っ
ているため、発注者の立場で計画段階の最上流から一貫してマンションの企画設計に携わることができます。
【具体的には】
□ ボリュームスタディ、コスト算出、許認可検討
□ 商品企画・建築企画の立案
□ 企画設計、基本計画・プランの作成
□ 建築デザイン
□ 設計段階における図面チェック及び是正指示
建設業界での施工管理、設計経験者歓迎
戸建住宅や木造の経験がない方も歓迎します
【具体的には】
ハウスメーカー、工務店、ビルダー、ゼネコンでの施工管理経験者
施工管理経験は無いが、設計経験のある方
■いずれか必須(一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士) 運転免許必須(オートマ限定可)
①新築注文住宅の施工管理経験者
②分譲戸建住宅の施工管理経験者
③新築注文住宅の施工管理経験は無いが、何らかの施工管理経験や設計経験があり「木造住宅」に挑戦したい
という高い意欲のある方
転勤:有り(ご入社後数年は採用地での勤務予定)
新築注文住宅の施工管理
新築注文住宅の施工管理【平均年収:778万円、最高年収1,386万円/水日祝休み】
や、商品企画、建築企画の立案、基本計画・プラン作成、建築デザイン、各種図面作成・チェックといった実務
業務を行なっていただきます。
基本構想まで自社で行い、実施設計以降は外注先に依頼。
大手総合デベロッパーでは基本構想も外注するのが一般的な中で、住友不動産では社内で設計部署を持っ
ているため、発注者の立場で計画段階の最上流から一貫してマンションの企画設計に携わることができます。
【具体的には】
□ ボリュームスタディ、コスト算出、許認可検討
□ 商品企画・建築企画の立案
□ 企画設計、基本計画・プランの作成
□ 建築デザイン
□ 設計段階における図面チェック及び是正指示
建設業界での施工管理、設計経験者歓迎
戸建住宅や木造の経験がない方も歓迎します
【具体的には】
ハウスメーカー、工務店、ビルダー、ゼネコンでの施工管理経験者
施工管理経験は無いが、設計経験のある方
■いずれか必須(一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士) 運転免許必須(オートマ限定可)
①新築注文住宅の施工管理経験者
②分譲戸建住宅の施工管理経験者
③新築注文住宅の施工管理経験は無いが、何らかの施工管理経験や設計経験があり「木造住宅」に挑戦したい
という高い意欲のある方
転勤:有り(ご入社後数年は採用地での勤務予定)
工務課
施工管理職(新築)
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます。注文住宅の施工管理となりますので1邸1邸建物が違い、自身のスキルアップにもつながります。また、完工までの手配だけでなく、品質検査なども実施や、お客様と直接原現場でお打合せをするのも仕事になります。
10:00~ 朝礼・現場直行
10:30~ 現場立ち合い(午前に1件、2件)
12:00~ 昼食
13:00~ 現場立ち合い(午後に1件、2件)
16:00~ 事務所帰宅(業者手配や資材発注関連の事務処理を行います。)
19:00~ 帰社(明日以降の準備)
※水・日休みとなりますが、日曜日にお客様との祭典がありますのでその際は振り替え休日を取得頂きます。
Excel、word、PowerPoint(中級レベル)、危機管理ができ、早期に問題を解決できる方
自動車免許
工務課
施工管理職(新築)
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます。注文住宅の施工管理となりますので1邸1邸建物が違い、自身のスキルアップにもつながります。また、完工までの手配だけでなく、品質検査なども実施や、お客様と直接原現場でお打合せをするのも仕事になります。
10:00~ 朝礼・現場直行
10:30~ 現場立ち合い(午前に1件、2件)
12:00~ 昼食
13:00~ 現場立ち合い(午後に1件、2件)
16:00~ 事務所帰宅(業者手配や資材発注関連の事務処理を行います。)
19:00~ 帰社(明日以降の準備)
※水・日休みとなりますが、日曜日にお客様との祭典がありますのでその際は振り替え休日を取得頂きます。
Excel、word、PowerPoint(中級レベル)、危機管理ができ、早期に問題を解決できる方
自動車免許
工務課
施工管理職(新築)
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます。注文住宅の施工管理となりますので1邸1邸建物が違い、自身のスキルアップにもつながります。また、完工までの手配だけでなく、品質検査なども実施や、お客様と直接原現場でお打合せをするのも仕事になります。
10:00~ 朝礼・現場直行
10:30~ 現場立ち合い(午前に1件、2件)
12:00~ 昼食
13:00~ 現場立ち合い(午後に1件、2件)
16:00~ 事務所帰宅(業者手配や資材発注関連の事務処理を行います。)
19:00~ 帰社(明日以降の準備)
※水・日休みとなりますが、日曜日にお客様との祭典がありますのでその際は振り替え休日を取得頂きます。
Excel、word、PowerPoint(中級レベル)、危機管理ができ、早期に問題を解決できる方
自動車免許
工務課
施工管理職(新築)
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます。注文住宅の施工管理となりますので1邸1邸建物が違い、自身のスキルアップにもつながります。また、完工までの手配だけでなく、品質検査なども実施や、お客様と直接原現場でお打合せをするのも仕事になります。
10:00~ 朝礼・現場直行
10:30~ 現場立ち合い(午前に1件、2件)
12:00~ 昼食
13:00~ 現場立ち合い(午後に1件、2件)
16:00~ 事務所帰宅(業者手配や資材発注関連の事務処理を行います。)
19:00~ 帰社(明日以降の準備)
※水・日休みとなりますが、日曜日にお客様との祭典がありますのでその際は振り替え休日を取得頂きます。
Excel、word、PowerPoint(中級レベル)、危機管理ができ、早期に問題を解決できる方
自動車免許
工務課
施工管理職(新築)
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます。注文住宅の施工管理となりますので1邸1邸建物が違い、自身のスキルアップにもつながります。また、完工までの手配だけでなく、品質検査なども実施や、お客様と直接原現場でお打合せをするのも仕事になります。
10:00~ 朝礼・現場直行
10:30~ 現場立ち合い(午前に1件、2件)
12:00~ 昼食
13:00~ 現場立ち合い(午後に1件、2件)
16:00~ 事務所帰宅(業者手配や資材発注関連の事務処理を行います。)
19:00~ 帰社(明日以降の準備)
※水・日休みとなりますが、日曜日にお客様との祭典がありますのでその際は振り替え休日を取得頂きます。
Excel、word、PowerPoint(中級レベル)、危機管理ができ、早期に問題を解決できる方
自動車免許
工務課
施工管理職(新築)
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます。注文住宅の施工管理となりますので1邸1邸建物が違い、自身のスキルアップにもつながります。また、完工までの手配だけでなく、品質検査なども実施や、お客様と直接原現場でお打合せをするのも仕事になります。
10:00~ 朝礼・現場直行
10:30~ 現場立ち合い(午前に1件、2件)
12:00~ 昼食
13:00~ 現場立ち合い(午後に1件、2件)
16:00~ 事務所帰宅(業者手配や資材発注関連の事務処理を行います。)
19:00~ 帰社(明日以降の準備)
※水・日休みとなりますが、日曜日にお客様との祭典がありますのでその際は振り替え休日を取得頂きます。
Excel、word、PowerPoint(中級レベル)、危機管理ができ、早期に問題を解決できる方
自動車免許
工務課
施工管理職(新築)
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます。注文住宅の施工管理となりますので1邸1邸建物が違い、自身のスキルアップにもつながります。また、完工までの手配だけでなく、品質検査なども実施や、お客様と直接原現場でお打合せをするのも仕事になります。
10:00~ 朝礼・現場直行
10:30~ 現場立ち合い(午前に1件、2件)
12:00~ 昼食
13:00~ 現場立ち合い(午後に1件、2件)
16:00~ 事務所帰宅(業者手配や資材発注関連の事務処理を行います。)
19:00~ 帰社(明日以降の準備)
※水・日休みとなりますが、日曜日にお客様との祭典がありますのでその際は振り替え休日を取得頂きます。
Excel、word、PowerPoint(中級レベル)、危機管理ができ、早期に問題を解決できる方
自動車免許
工務課
施工管理職(新築)
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます。注文住宅の施工管理となりますので1邸1邸建物が違い、自身のスキルアップにもつながります。また、完工までの手配だけでなく、品質検査なども実施や、お客様と直接原現場でお打合せをするのも仕事になります。
10:00~ 朝礼・現場直行
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12:00~ 昼食
13:00~ 現場立ち合い(午後に1件、2件)
16:00~ 事務所帰宅(業者手配や資材発注関連の事務処理を行います。)
19:00~ 帰社(明日以降の準備)
※水・日休みとなりますが、日曜日にお客様との祭典がありますのでその際は振り替え休日を取得頂きます。
Excel、word、PowerPoint(中級レベル)、危機管理ができ、早期に問題を解決できる方
自動車免許
工務課
施工管理職(新築)
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます。注文住宅の施工管理となりますので1邸1邸建物が違い、自身のスキルアップにもつながります。また、完工までの手配だけでなく、品質検査なども実施や、お客様と直接原現場でお打合せをするのも仕事になります。
10:00~ 朝礼・現場直行
10:30~ 現場立ち合い(午前に1件、2件)
12:00~ 昼食
13:00~ 現場立ち合い(午後に1件、2件)
16:00~ 事務所帰宅(業者手配や資材発注関連の事務処理を行います。)
19:00~ 帰社(明日以降の準備)
※水・日休みとなりますが、日曜日にお客様との祭典がありますのでその際は振り替え休日を取得頂きます。
Excel、word、PowerPoint(中級レベル)、危機管理ができ、早期に問題を解決できる方
自動車免許
工務課
施工管理職(新築)
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます。注文住宅の施工管理となりますので1邸1邸建物が違い、自身のスキルアップにもつながります。また、完工までの手配だけでなく、品質検査なども実施や、お客様と直接原現場でお打合せをするのも仕事になります。
10:00~ 朝礼・現場直行
10:30~ 現場立ち合い(午前に1件、2件)
12:00~ 昼食
13:00~ 現場立ち合い(午後に1件、2件)
16:00~ 事務所帰宅(業者手配や資材発注関連の事務処理を行います。)
19:00~ 帰社(明日以降の準備)
※水・日休みとなりますが、日曜日にお客様との祭典がありますのでその際は振り替え休日を取得頂きます。
Excel、word、PowerPoint(中級レベル)、危機管理ができ、早期に問題を解決できる方
自動車免許
建築施工管理
パナソニックホームズ北関東株式会社
建住宅、集合住宅、エイジフリーや医療施設の建築施工管理業務(安全、
品質、スケジュール、コスト管理など)をお任せします。
■具体的には
設計図作成以前の段階から、営業職や設計職のメンバーとともにプロジェクトチームを作り、お客様とコミュニケーションをとりながら、施設づくりに携わります。
主に、建築施工管理職は、現場の施行管理に加え、お客様には技術からアドバイスする場で関わっていただきます。
■組織体制について
各店とも建設部は7名前後の組織になっています。
評価制度について給与・賞与の評価基準が明確なため、やりがいを感じながら就業することが可能です。
■業務の特徴:
・案件規模:受注金額1,000万円台~7億円程度
・期間:3・4ヶ月~半年程度
・エリア:支店近郊
・案件魅力:9階建ての賃貸併用住宅、5階建ての賃貸併用住宅など小~中規模(クリニックや薬局等)から大規模(医療施設やエイジフリー)なものまで、幅広い案件に携わりつつ、地域医療に寄与できる魅力的な仕事です
地域密着型(栃木・群馬)で顧客を大切にしながら家づくりに取り組み、少子高齢化の課題に対し、地域の医療に貢献できるやりがいのある業務と言えます。
施工管理
株式会社福工房
(2) 施工管理・・・住宅の工事をスケジュールどおりに、かつ予算内に収まるように進める施工管理の仕事です。予算・工期どおり、また安全に住宅が建つよう工事を導いてください。
普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
【神奈川県】藤沢市、秦野市、小田原市
施工管理
株式会社福工房
(2) 施工管理・・・住宅の工事をスケジュールどおりに、かつ予算内に収まるように進める施工管理の仕事です。予算・工期どおり、また安全に住宅が建つよう工事を導いてください。
普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
【神奈川県】藤沢市、秦野市、小田原市
建築施工管理(経験者)
株式会社せんり
■業務特長:
・物件は8~20世帯が入居できる4~5階建ての投資用不動産です。
・鉄筋コンクリート(RC造)構造がメインとなります。(まれに木造もあります)
・現場は東京23区が中心です。(一部神奈川県や千葉県・埼玉県も有り)
・複雑な間取りや仕様はなく、中途社員もすぐに活躍しています。
・躯体、設備、仕上工事の3部門に担当区分を分割しているため、巡回型の施工管理が実現可能。また、RC未経験者のかたでもご活躍いただける環境です。
・長期間の現場常駐勤務や、出張・転勤はありません。
■入社後の流れ:
グループ会社が仕入れた土地に建設する物件巡回を行います。
現場監督として、施工会社が計画通りに進めているかを巡回し、現場の安全・進捗・品質管理業務を行っていただきます。
・現場の巡回
・施工会社(協力会社)への指示出し・調整
・工事スケジュールの管理
・現場の安全管理
・品質管理 など
■組織構成:
施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理経験者(20~30代が8割、40~50代が約2割・未経験者や女性も在籍)で全員が中途入社です。(準大手ゼネコンからの転職者もあり)
各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。
\即戦力として部門の中心メンバーへ!/
建築部は2022年12月にスタートしたばかり。
さらに内製化を進めていく中心メンバーとして、ほぼ部門のスターティングメンバーとして活躍できます。
即戦力として現場を複数担当しながら、これまでに培った協力業者とのリレーションなども活かせます。
今、当社メンバーの一員となることで、責任あるポストへ就くことも可能。
「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。
①新築工事の施工管理経験
②戸建てまたは共同住宅の施工管理経験
③改修工事、共同住宅又は戸建てフルリフォームの施工管理経験
④現場代理人又は次席の経験
②1級・2級建築施工管理技士の資格保有者
建築施工管理(未経験可)
株式会社せんり
■業務特長:
・物件は8~20世帯が入居できる4~5階建ての投資用不動産です。
・鉄筋コンクリート(RC造)構造がメインとなります。(まれに木造もあります)
・現場は東京23区が中心です。(一部神奈川県や千葉県・埼玉県も有り)
・複雑な間取りや仕様はなく、中途社員もすぐに活躍しています。
・躯体、設備、仕上工事の3部門に担当区分を分割しているため、巡回型の施工管理が実現可能。
また、RC未経験者のかたでもご活躍いただける環境です。
・長期間の現場常駐勤務や、出張・転勤はありません。
<経験者の場合>
現場監督として、施工会社が計画通りに進めているかを巡回し、現場の安全・進捗・品質管理をお願いします。建築面積は100㎡程度なので、一人当たり3~4棟の現場を管理していただきます。
<未経験の場合>
建築中の現場に先輩社員と向かい、現場写真撮影や進捗状況の記録、それに伴う各種のデータ移行や保存等をお任せします。
【仕事内容】
●現場の巡回
●施工会社(協力会社)への指示出し・調整
●工事スケジュールの管理
●現場の安全管理
●品質管理 など
【配属先の編成】
施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理経験者(20~30代が8割、40~50代が約2割・未経験者や女性も在籍)で全員が中途入社です。(準大手ゼネコンからの転職者もあり)
建築部は2022年12月にスタートしたばかり。さらに内製化を進めていく中心メンバーとして、ほぼ部門のスターティングメンバーとして活躍できます!
【将来のキャリアパス】
4~5棟掛け持つなど年間の担当物件数という明確な評価基準のもと実績がダイレクトに認められ、昇格・昇給が可能です。
現在施工管理は約20名程ですが、数年後には50名近くまで増員予定です。
今、当社メンバーの一員となることで、責任あるポストへ就くことも可能。
「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。
①建築関係の専門学校もしくは大卒以上
②建築工事の現場作業員としての施工経験
③施工管理に興味のある方
設備施工管理(経験者)
株式会社せんり
RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せ致します。
グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計~施工管理~竣工まで手掛ける自社施工物件を担当頂きます。設計段階から関与し、計画や作図の業務、現場巡回での施工、品質の管理を行っていただきます。
■業務特長:
・物件は8~20世帯が入居できる4~5階建ての投資用不動産です。
・鉄筋コンクリート(RC造)構造がメインとなります。(まれに木造もあります)
・現場は東京23区が中心です。(一部神奈川県や千葉県・埼玉県も有り)
・複雑な間取りや仕様はなく、中途社員もすぐに活躍しています。
・躯体、設備、仕上工事の3部門に担当区分を分割しているため、巡回型の施工管理が実現可能
・長期間の現場常駐勤務や、出張・転勤はありません。
■入社後の流れ:
自社施工物件の設備計画、電気計画、現場巡回での施工管理を行っていただきます
【仕事内容】
・設備計画、電気計画(社内設計部と協力)
・図面作成
・現場の巡回、施工状況の確認(品質管理)
・施工会社(協力会社)への指示出し・調整
■組織構成:
施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理経験者(20~30代が8割、40~50代が約2割・未経験者や女性も在籍)で全員が中途入社です。(準大手ゼネコンからの転職者もあり)
各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。
設備部は少数精鋭です。歴史の浅い会社ですが、設備を大切に考え発足した部署です。
\即戦力として部門の中心メンバーへ!/
建築部は2022年12月にスタートしたばかり。
さらに内製化を進めていく中心メンバーとして、ほぼ部門のスターティングメンバーとして活躍できます。
即戦力として現場を複数担当しながら、これまでに培った協力業者とのリレーションなども活かせます。
今、当社メンバーの一員となることで、責任あるポストへ就くことも可能。
「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。
②RC造共同住宅施工(職人)
③電気工事施工管理技士または電気工事士(1級2級問わず)
④JW-CADの作図経験
※①②どちらか及び③④必須
設備施工管理(未経験可)
株式会社せんり
設備部門とは建物に電気がつき、水道から水が出て、空調が効くように管理する仕事です。
【具体的な業務内容】
グループ会社独自で仕入れた土地に建築する物件の設計~施工管理~竣工まで手掛ける自社施工物件を担当。
<経験者の場合>
設備担当として、施工会社が計画通りに進めているかを巡回し、現場の安全・進捗・品質管理をお願いします。
担当する物件は8~20世帯が入居できる投資用不動産物件で、4~5階建ての壁式RC造がメインとなります。
現場巡回のほかにCADソフトを使用した図面作成や、建築チームとの打ち合わせも行っていただきます。
<未経験の場合>
建築中の現場に先輩社員と向かい、現場写真撮影や進捗状況の記録、それに伴う各種のデータ移行や保存等をお任せします。
徐々に慣れ、現場の仕組みがわかってきたらCADソフトを使用しての図面作作成も行っていただきます。
【業務の特徴】
・現場は東京23区が中心のため、本社が活動拠点となります。
・長期間の現場常駐勤務や、出張・転勤はありません。
・躯体、設備、仕上工事の3部門に担当区分を分割しているため、巡回型の施工管理が実現可能です。
・複雑な間取りや仕様はなく、未経験の中途社員もすぐに活躍しています。
【仕事内容】
●現場の巡回
●施工会社(協力会社)への指示出し・調整
●工事スケジュールの管理
●現場の安全管理
●品質管理 など
【配属先の編成】
施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理経験者(20~30代が8割、40~50代が約2割・未経験者や女性も在籍)で全員が中途入社です。(準大手ゼネコンからの転職者もあり)
設備部門は発足したばかりで、ルールや組織作りに意見を反映させていくことができます。
【将来のキャリアパス】
社内には設備部門の他、躯体部門、仕上部門、設計部まであるので部門を超えたキャリアパスが可能です
本人の意欲により、施工管理から設計へと業務の幅を広げていくことが可能です
今、当社メンバーの一員となることで、責任あるポストへ就くことも可能。
「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。
自動車免許
施工管理は建築・建設現場の管理者として、工事を安全かつ納期通りに進める役割を担う仕事です。建築・不動産・インフラ業界の企業において、不可欠な存在となっています。
施工管理は大きな責任を伴う仕事である一方で、それに見合った達成感ややりがいも感じやすいといわれています。
ここでは、施工管理の職務内容や特徴、向いている人、必要な資格、転職先をご紹介します。施工管理職へのキャリアアップを目指す方は、ぜひ参考にしてください。
施工管理の仕事内容とは
施工管理の仕事内容は、建築・建設工事の指揮監督を担当し、工事全体を管理することです。「品質・安全・原価・工程」の4つの管理が主な仕事であり、これらを調整して工事の円滑な進捗を目指します。
品質管理では設計図や仕様書に基づき、材料や仕上げの品質を確保します。安全管理は作業員の安全を確保するための管理です。
原価管理では予算内で工事を進めるために人件費や材料費を計算し、工程管理では工期内に建物を完成させるための計画を策定・実行します。
このほか、デスクワークや関係者とのコミュニケーションも含めた、多岐にわたる業務を担当します。
施工管理の特徴・魅力
施工管理の仕事の特徴や魅力を、3つのポイントにまとめてご紹介します。
仕事の達成感ややりがいを感じやすい
施工管理の仕事は、仕事の成果が形として残ることから、達成感ややりがいを感じやすいという特徴があります。
建築物の完成時には特に達成感を感じられるため、自身が関わったプロジェクトが社会に貢献していることを実感できる瞬間ともいえます。
また、施工管理は仕事に対する評価がされやすい点も魅力です。建築物の発注者との交流の機会もあり、自分の仕事が人々に喜ばれ、役立っていることを実感することで、達成感ややりがいを得られます。
収入アップが期待できる
施工管理は建設現場において不可欠な職務であり、高い給与が期待される職種です。さらに、プロジェクトの成功によっては成果報酬が支給され、収入が大幅に増加する可能性があります。
成功報酬は、工事が計画通り進行して事故が発生しなかったなど、質の高い管理が結果として現れた場合に支給されます。
また、施工管理技士の資格取得やスキル向上によって担当できる業務が拡大すると、それに伴い手当が増加することがあります。自身の努力次第で収入が向上するため、仕事に対するモチベーションアップにもつながります。
性別に関係なく挑戦できる仕事である
施工管理は力仕事というイメージがあるかもしれませんが、実際には性別に関係なく挑戦できる仕事です。
国土交通省が策定した「女性の定着促進に向けた建設産業行動計画」では、女性が働きがいと働きやすさを両立できる環境の整備を目指す旨が記載されています。
実際の施工は専門工事業者が担当し、施工管理者には全体の管理と指揮、また業者間の円滑な調整が求められるため、力以上に気配りとコミュニケーション能力が必要です。
ただし、1日に1万〜2万歩歩くこともあるため、体力は必要です。コミュニケーション能力を高め、関係者との連携を築くことで、性別を問わず活躍することが可能です。
施工管理と現場監督の違い
施工管理は「現場監督」とも呼ばれ、基本的にはどちらも同じ役割を果たします。
会社や現場によっては両者を区別し、施工管理が広範な業務(施工計画・工程管理・資材発注など)を担当し、現場監督は主に現地での安全指導や品質管理を担当する場合もあります。
施工管理の職種に向いている人
施工管理の仕事に興味があるものの、自身に適しているのか不安に感じている方もいらっしゃるでしょう。施工管理士としてのキャリアを考える場合、適性や仕事内容、求められる能力について理解しておくことが重要です。
ここでは、施工管理職に向いている人の特徴を4つご紹介します。
チームでの建築やものづくりに興味がある人
施工管理の職種に適しているのは、大人数での建築やものづくりに興味がある人です。
施工管理の役割は、工事全体の計画から詳細なディテールまで多岐にわたります。理想の建物を実現するために、ものづくりの観点から、あらゆる課題にこだわりを持って対応できる人物であれば、仕事により前向きに取り組めるでしょう。
特に大規模な現場では、数千人もの作業員が出入りし、「協力して大きなプロジェクトを実現する」という喜びを体験できます。
マネジメント能力や挑戦意欲が高い人
施工管理は現場全体を管理し、計画通りに作業を進めるための指揮監督を行う仕事です。そのため、マネジメント能力が高い人に向いている仕事といえます。
また、毎回異なる建物を構築するため、常に新しい課題に取り組む必要があります。そのため、既存のやり方に縛られず、最新の技術や発想を取り入れ、より効率的な工法を考案する柔軟性が求められます。
コミュニケーション能力のある人
施工管理の仕事では、同僚・職人・設計者・建築主など、さまざまな関係者と連携して仕事を進める必要があります。そのため、人間関係を築くことが好きな人の方が、コミュニケーションを楽しみながら仕事に取り組めるはずです。
ストレス耐性のある人
施工管理に適した人の特徴として、ストレス耐性があることもあげられます。建設業は社内外に多くの関係者が関与するため、施工管理を含む各ポジションで複雑な状況に直面することがよくあります。
こうした状況で、自分の立場で譲れない点を堂々と主張できる人や、相手を気遣いつつもストレスを感じさせないようにうまく振る舞える人は、施工管理に適しているといえるでしょう。
施工管理に関する資格
施工管理に関する資格として、次の7種類の「施工管理技士」の資格があります。
- 建築施工管理技士(1級・2級)
- 土木施工管理技士(1級・2級)
- 電気工事施工管理技士(1級・2級)
- 管工事施工管理技士(1級・2級)
- 造園施工管理技士(1級・2級)
- 建設機械施工技士(1級・2級)
- 電気通信工事施工管理技士(1級・2級)
施工管理技士の受験資格は、主に学歴・資格・実務経験によって異なります。
施工管理の転職先
施工管理の主な転職先は、建築工事を担当する次のような業種や企業です。
- デベロッパー
- ゼネコン
- ハウスメーカー
- 不動産会社
- 建設会社
- 工務店
- プロパティマネジメント など
特に、都市やマンションなどの大規模な開発を手がけるデベロッパーや、マンションや中古住宅のリノベーション市場が活況なハウスメーカーなどで、施工管理の需要が高まっています。
まとめ
建築・建設現場の管理者である施工管理の仕事は、工事を安全かつ期限通りに進める役割を果たします。責任重大ながらも、その達成感ややりがいは大きく、収入アップも期待できます。
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