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新日本建設株式会社の公開求人は 9件

新日本建設株式会社

新日本建設株式会社

土木、建築の請負工事、企画、設計、管理、および施工
地域開発、都市開発、環境整備に関する企画、設計およびコンサルティング業務
不動産の売買、賃貸および仲介
金融商品取引法に基づく第二種金融商品取引業
金融商品取引法に基づく投資助言・代理業
土地、建物、構築物の管理
建設工事用の機械器具、資材の販売、賃貸
宿泊施設、スポーツ施設、医療施設、飲食店の保有、賃貸および経営
造園土木・土地造成に関する事業
前各号に附帯する一切の業務

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設備設計

新日本建設株式会社

給与
年収 6,000,000円 〜 9,000,000円
仕事内容
■同社ブランドマンション「エクセレントシリーズ」や商業施設、オフィスビル、学校等における電気設備設計業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・案件種類：自社ブランドマンション、倉庫、商業施設、ホテル、オフィスビル　等
・案件受注比較：マンション6割：非住宅案件4割
・CAD種類：Auto-CAD　※他のCADの利用経験者も歓迎しています。
応募要件
20代：1年以上の経験
30代：実務経験5年以上
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設備設計

新日本建設株式会社

給与
年収 6,000,000円 〜 9,000,000円
仕事内容
■同社ブランドマンション「エクセレントシリーズ」や商業施設、オフィスビル、学校等における電気設備設計業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・案件種類：自社ブランドマンション、倉庫、商業施設、ホテル、オフィスビル　等
・案件受注比較：マンション6割：非住宅案件4割
・CAD種類：Auto-CAD　※他のCADの利用経験者も歓迎しています。
応募要件
20代：1年以上の経験
30代：実務経験5年以上
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設備設計

新日本建設株式会社

給与
年収 6,000,000円 〜 9,000,000円
仕事内容
■同社ブランドマンション「エクセレントシリーズ」や商業施設、オフィスビル、学校等における電気設備設計業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・案件種類：自社ブランドマンション、倉庫、商業施設、ホテル、オフィスビル　等
・案件受注比較：マンション6割：非住宅案件4割
・CAD種類：Auto-CAD　※他のCADの利用経験者も歓迎しています。
応募要件
20代：1年以上の経験
30代：実務経験5年以上
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意匠設計

新日本建設株式会社

給与
年収 6,000,000円 〜 9,500,000円
仕事内容
■同社ブランドマンション「エクセレントシリーズ」の意匠設計業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・意匠設計(基本設計～実施設計～設計監理)業務をご担当いただきます。
・企画・顧客との打合せは同社営業担当と共に行なっていただく場合もあります。
・案件種類：自社ブランドマンション等
応募要件
20代：1年以上の経験
30代：実務経験5年以上
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意匠設計

新日本建設株式会社

給与
年収 6,000,000円 〜 9,500,000円
仕事内容
■同社ブランドマンション「エクセレントシリーズ」の意匠設計業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・意匠設計(基本設計～実施設計～設計監理)業務をご担当いただきます。
・企画・顧客との打合せは同社営業担当と共に行なっていただく場合もあります。
・案件種類：自社ブランドマンション等
応募要件
20代：1年以上の経験
30代：実務経験5年以上
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意匠設計

新日本建設株式会社

給与
年収 6,000,000円 〜 9,500,000円
仕事内容
■同社ブランドマンション「エクセレントシリーズ」の意匠設計業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・意匠設計(基本設計～実施設計～設計監理)業務をご担当いただきます。
・企画・顧客との打合せは同社営業担当と共に行なっていただく場合もあります。
・案件種類：自社ブランドマンション等
応募要件
20代：1年以上の経験
30代：実務経験5年以上
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建築施工管理

新日本建設株式会社

給与
年収 4,500,000円 〜 6,500,000円
仕事内容
■同社が手掛けるマンション建設および、商業施設、オフィスビル、学校等における建築施工管理の現場代理人業務を担当していただきます。

【具体的には】
・担当していただく案件は、自社ブランドマンションが5割、商業施設・オフィスビルが3割、その他学校や倉庫が2割となります。
・案件エリア：東京6割、千葉3割、神奈川：1割　
・社内平均で30代半ばから現場所長として現場を差配する事が多く、所長としての経験を早期に積む事が可能です。
※直行直帰で就業いただくことが多く、月1回の会議時に本社へ出勤いただきます。（現在はコロナの影響の為、Webにて対応中になります。）
※駅から10分以内の現場が中心となります。
※年間60現場稼働するのに対し200名ほどの施工部隊で対応します。現場は複数の体制を取っているため、交代制で土曜日出勤するなどの差配が行われています。
※収益性の高い自社開発の案件が多いため、1現場あたりの人数をかけることが可能となっています。
応募要件
20代未資格可能、経験ある方
30代RC・Sの施工管理経験
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建築施工管理

新日本建設株式会社

給与
年収 4,500,000円 〜 6,500,000円
仕事内容
■同社が手掛けるマンション建設および、商業施設、オフィスビル、学校等における建築施工管理の現場代理人業務を担当していただきます。

【具体的には】
・担当していただく案件は、自社ブランドマンションが5割、商業施設・オフィスビルが3割、その他学校や倉庫が2割となります。
・案件エリア：東京6割、千葉3割、神奈川：1割　
・社内平均で30代半ばから現場所長として現場を差配する事が多く、所長としての経験を早期に積む事が可能です。
※直行直帰で就業いただくことが多く、月1回の会議時に本社へ出勤いただきます。（現在はコロナの影響の為、Webにて対応中になります。）
※駅から10分以内の現場が中心となります。
※年間60現場稼働するのに対し200名ほどの施工部隊で対応します。現場は複数の体制を取っているため、交代制で土曜日出勤するなどの差配が行われています。
※収益性の高い自社開発の案件が多いため、1現場あたりの人数をかけることが可能となっています。
応募要件
20代未資格可能、経験ある方
30代RC・Sの施工管理経験
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建築施工管理

新日本建設株式会社

給与
年収 4,500,000円 〜 6,500,000円
仕事内容
■同社が手掛けるマンション建設および、商業施設、オフィスビル、学校等における建築施工管理の現場代理人業務を担当していただきます。

【具体的には】
・担当していただく案件は、自社ブランドマンションが5割、商業施設・オフィスビルが3割、その他学校や倉庫が2割となります。
・案件エリア：東京6割、千葉3割、神奈川：1割　
・社内平均で30代半ばから現場所長として現場を差配する事が多く、所長としての経験を早期に積む事が可能です。
※直行直帰で就業いただくことが多く、月1回の会議時に本社へ出勤いただきます。（現在はコロナの影響の為、Webにて対応中になります。）
※駅から10分以内の現場が中心となります。
※年間60現場稼働するのに対し200名ほどの施工部隊で対応します。現場は複数の体制を取っているため、交代制で土曜日出勤するなどの差配が行われています。
※収益性の高い自社開発の案件が多いため、1現場あたりの人数をかけることが可能となっています。
応募要件
20代未資格可能、経験ある方
30代RC・Sの施工管理経験
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