ヒロセ株式会社
法面工事 施工管理スタッフ
募集職種
その他（建設関係）
給与
年収 3,000,000円 〜 5,000,000円
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
私たちは1938年に、建設資材のレンタル業を開始。
日本の建設業界の基礎を支えながらその歴史とともに歩みを進め、
社会インフラ事業を中核に業界トップクラスの専門会社グループとして成長して参りました。
現在は重仮設・橋梁・補強土のほか、
タワークレーンレンタル・ライフライン整備・基礎杭打設、
仮設構造設計など建設過程や社会基盤を支える事業を展開しております。
国内のみならず海外での事業展開も行い、日本を支える企業から世界を支える企業へと成長しています。
そして2017年10月よりホールディング体制となり、2018年には創立80周年を迎えました。
これからは一人一人の社員、それぞれの会社が結束し、
「世界一の専門会社グループ」を目指して
さらなる努力と挑戦を続けていきます。
募集内容
募集職種
その他（建設関係）
募集形態
正社員
仕事内容
法面工事、アンカー工事等の施工管理業務
応募要件
・法面工事、アンカー工事施工管理経験がある方
・2級土木施工管理技士以上
・2級土木施工管理技士以上
募集勤務地
東京他各支店（応相談）
ヒロセグループ各社（ヒロセホールディングス(株)・ヒロセ(株)・ヒロセ補強土(株)
ヒロセグループ各社（ヒロセホールディングス(株)・ヒロセ(株)・ヒロセ補強土(株)
給与
年収 3,000,000円 〜 5,000,000円
給与の備考
経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により決定させていただきます。
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～350,000円
その他固定手当/月：50,000円～70,000円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～350,000円
その他固定手当/月：50,000円～70,000円
待遇
通勤交通費全額支給、時間外手当、休日出勤手当支給
福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
企業年金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、
従業員持株会、財形貯蓄、自己申告書制度、保養所 等
企業年金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、
従業員持株会、財形貯蓄、自己申告書制度、保養所 等
勤務時間
平日 8:30～17:00 / 昼休み12:00～13:00
休日
土曜、日曜、祝祭日
長期休暇
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、介護・看護休暇
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
事業所情報
会社名
ヒロセ株式会社
代表者
平野精一
アクセス
秋田県秋田市寺内字大小路207番地30号
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
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【土木】施工管理
戸田道路株式会社
給与
年収 3,800,000円 〜 8,500,000円
仕事内容
道路の舗装や新設・上下水道管埋設・電線地中化といった土木工事の施工管理全般。
◆手がける土木工事は、得意先は？
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます！
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の１が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実！
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“９連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。（埼玉県戸田市）。各種手当（住宅手当、家族手当など）があり、福利厚生面も充実しています。
◆手がける土木工事は、得意先は？
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます！
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の１が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実！
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“９連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。（埼玉県戸田市）。各種手当（住宅手当、家族手当など）があり、福利厚生面も充実しています。
応募要件
・即戦力となる、経験者を募集しております。
（資格はマストではないで、ご経験を重視いたします）
・未経験者は大学卒業であること
（資格はマストではないで、ご経験を重視いたします）
・未経験者は大学卒業であること
募集勤務地
長崎県内での募集になります。