株式会社奥村組
電気設備職
募集職種
その他（建設関係）
給与
年収 7,200,000円 〜 1,000,000円
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
電気設備職（建築系/土木系施工管理・設備設計）
奥村組のシンボルマークは「人」を象徴したものです。
これは”人と自然を大切にし、未来づくりに貢献するヒューマン・コンストラクター”をめざすという私たちのこころを表現しています。弊社では新卒・中途採用を積極的に行っております。
募集内容
募集職種
その他（建設関係）
募集形態
正社員
仕事内容
■設備施工管理職（電気・空調・衛生）
建築現場における電気・給排水・空調設備といった設備工事における品質・コスト・工程・安全・環境などの管理・監督業務
■設備施工管理職（土木仮設電気設備）
土木現場（トンネル・シールド等）における仮設電気・給排水設備といった設備工事における計画・積算・工程・安全・環境などの管理・監督業務
■設備設計職（電気設備）
電気・給排水衛生・空調・昇降機等、設備全般の設計業務
建築現場における電気・給排水・空調設備といった設備工事における品質・コスト・工程・安全・環境などの管理・監督業務
■設備施工管理職（土木仮設電気設備）
土木現場（トンネル・シールド等）における仮設電気・給排水設備といった設備工事における計画・積算・工程・安全・環境などの管理・監督業務
■設備設計職（電気設備）
電気・給排水衛生・空調・昇降機等、設備全般の設計業務
応募要件
（中途）建設会社での施工管理経験または設計経験を有し、１級資格等の必要な資格を取得している方
（新卒）建築学科卒業
※全国転勤がございます
（新卒）建築学科卒業
※全国転勤がございます
募集勤務地
静岡県内での募集となります
給与
年収 7,200,000円 〜 1,000,000円
給与の備考
※中途社員例※
・電気設備職（建築系/土木系施工管理）
全国型総合職モデル年収
30歳：760万円、35歳：830万円、40歳：1,000万円
・電気設備職（設備設計）
全国型総合職モデル年収
30歳：740万円、35歳：800万円、40歳：980万円
※時間外手当、通勤手当等諸手当は含まず。
・昇給
年１回 （４月）
・賞与
年２回 （夏・冬）
・電気設備職（建築系/土木系施工管理）
全国型総合職モデル年収
30歳：760万円、35歳：830万円、40歳：1,000万円
・電気設備職（設備設計）
全国型総合職モデル年収
30歳：740万円、35歳：800万円、40歳：980万円
※時間外手当、通勤手当等諸手当は含まず。
・昇給
年１回 （４月）
・賞与
年２回 （夏・冬）
待遇
【階層別研修】中堅～管理職職員を対象としたマネジメント研修を実施
【職種別研修】職種別に専門的知識を習得するための研修を実施
【その他】コンプライアンス研修、安全衛生教育、法務研修他、目的別に研修を実施
・業務に関わる資格については、受験料等の所定の費用を全額助成
・一級建築士などの会社が指定する資格については、社内講習会を開催し受験者をサポート
しているほか、専門学校の学費を補助する制度も設けています。
【職種別研修】職種別に専門的知識を習得するための研修を実施
【その他】コンプライアンス研修、安全衛生教育、法務研修他、目的別に研修を実施
・業務に関わる資格については、受験料等の所定の費用を全額助成
・一級建築士などの会社が指定する資格については、社内講習会を開催し受験者をサポート
しているほか、専門学校の学費を補助する制度も設けています。
福利厚生
【保険】
社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）完備
【諸手当】超過勤務手当、扶養手当、別居手当、通勤交通費ほか
【福利厚生】
・施設：独身寮・社宅、リゾートホテル等の契約施設ほか
・制度：住宅資金融資、持株会、財形貯蓄、育児・介護休業制度ほか
社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）完備
【諸手当】超過勤務手当、扶養手当、別居手当、通勤交通費ほか
【福利厚生】
・施設：独身寮・社宅、リゾートホテル等の契約施設ほか
・制度：住宅資金融資、持株会、財形貯蓄、育児・介護休業制度ほか
勤務時間
＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■始業時間は工事所によって異なります
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■始業時間は工事所によって異なります
休日
・完全週休2日制(土・日)、祝日
長期休暇
・年末年始・夏期休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、看護休暇、介護休暇、現場休暇、裁判員休暇、リフレッシュ休暇など
選考プロセス
書類選考→適性検査→面接（二回）→内定
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
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注文住宅の施工管理
創建ホーム株式会社
給与
年収 5,000,000円 〜 6,000,000円
仕事内容
住宅の施工における現場管理を担当します。
・図面や日程を基に資材や協力業者の手配、引き渡しまでの現場における安全、工程、予算の管理
・工事の進み具合に応じた顧客への仕様確認（必要に応じてアドバイスの実施）、原価管理 他
■業務フロー：
・各領域の担当者より図面等の打合せ内容を引継ぎ、地鎮祭から顧客との打合せを開始します。
・現場にて前もって建物の配置を確認します。図面を基に材料等の発注、及び基礎着工の為の現場や職人を手配します。また、現場の進捗状況に応じ業社を手配します。
・図面と現場の状況を照合し、顧客と打合せをしつつ仕様確認を行います。必要に応じ、提案や発案も行います。
・引渡し前に検査を実施し、完成後、顧客へ引き渡します。その後は3ヶ月目に定期点検を実施するほか、リフォームが必要な際にはリフォームの施工管理も担います。
・図面や日程を基に資材や協力業者の手配、引き渡しまでの現場における安全、工程、予算の管理
・工事の進み具合に応じた顧客への仕様確認（必要に応じてアドバイスの実施）、原価管理 他
■業務フロー：
・各領域の担当者より図面等の打合せ内容を引継ぎ、地鎮祭から顧客との打合せを開始します。
・現場にて前もって建物の配置を確認します。図面を基に材料等の発注、及び基礎着工の為の現場や職人を手配します。また、現場の進捗状況に応じ業社を手配します。
・図面と現場の状況を照合し、顧客と打合せをしつつ仕様確認を行います。必要に応じ、提案や発案も行います。
・引渡し前に検査を実施し、完成後、顧客へ引き渡します。その後は3ヶ月目に定期点検を実施するほか、リフォームが必要な際にはリフォームの施工管理も担います。
応募要件
未経験可
募集勤務地
宮城県 名取市 相互台１丁目１０−１
アフターメンテナンス職
住友林業ホームテック株式会社
給与
年収 4,300,000円 〜 6,500,000円
仕事内容
「住友林業の家」のアフターサービスとして、定期巡回により顧客訪問を実施し、
補修･工事手配やお客様フォローを行う仕事です。
お引渡し後の定期点検や突然の不具合への対応など、お客様のお宅へ訪問し保証基準に
基づき建物内外の不具合を点検・対応します。
【もっと詳しく】
一般のお客様や住友林業の新築オーナーのお客様と接していただき、大切なお住まいを
守っていくのが、アフターメンテナンス職の役割です。
・定期点検
住まい全体の点検を行います。 不具合があれば、工具を用いて調整をします。
例）建具丁番の調整、サッシの高さ調整、クレセントの位置調整など
・突発的な不具合への対応
お客様からのお問い合わせに対して訪問や応急措置、補修手配などを行います。
・営繕管理
専門業者が必要な場合は、手配･現場管理までを担当します。
補修･工事手配やお客様フォローを行う仕事です。
お引渡し後の定期点検や突然の不具合への対応など、お客様のお宅へ訪問し保証基準に
基づき建物内外の不具合を点検・対応します。
【もっと詳しく】
一般のお客様や住友林業の新築オーナーのお客様と接していただき、大切なお住まいを
守っていくのが、アフターメンテナンス職の役割です。
・定期点検
住まい全体の点検を行います。 不具合があれば、工具を用いて調整をします。
例）建具丁番の調整、サッシの高さ調整、クレセントの位置調整など
・突発的な不具合への対応
お客様からのお問い合わせに対して訪問や応急措置、補修手配などを行います。
・営繕管理
専門業者が必要な場合は、手配･現場管理までを担当します。
応募要件
・高卒以上
・必須資格 ： 普通自動車運転免許（AT限定可）
・その他 ： 住宅の施工管理または
アフターメンテナンスの経験者
・必須資格 ： 普通自動車運転免許（AT限定可）
・その他 ： 住宅の施工管理または
アフターメンテナンスの経験者
募集勤務地
神奈川県藤沢市藤沢462 日本生命藤沢駅前ビル7階