その他（建設関係）の建設・建築求人・転職・募集と中途採用情報一覧
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【本社】社内SE（WEBシステム・API開発）
株式会社ミラタップ
WEBシステムの設計・開発
API開発業務
上記を主に担当いただきます。
【配属部署】
情報システム課 ６名（マネージャー1名、スタッフ5名）
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《大阪》IT・DX戦略/社内SE（開発）～システムの内製化や新規システムの導入をお任せします！～
大和財託株式会社
・kintoneなど主にノーコードツールを主体とした業務アプリ開発、保守
・既存VBAツールの再構築、保守
・既存社員への開発スキルトランスファー
└DX戦略課メンバーのスキル底上げ
└一般社員のITリテラシー向上
・（将来的に…）ETL、EAIツールを活用した業務効率化
【社内導入システム】
Microsoft365、PowerAutomate、kintone、Dropbox、コラボフロー、CLOUDSIGN、Sansan、クラウドPBX など
◎最新のMicrosoft Surface Laptop＋外部モニタを全社員に貸与
◎社用携帯としてiPhoneを貸与
当社は土地・建物の仕入れから企画、設計、建築、リーシング、コンサルティング、販売、賃貸管理まで一気通貫して自社で行っている、業界でも稀有な存在です。
私たちが見据えるのは「2029年の売上1,000億円超、経常利益100億円超」。スピード感とチームワークを持って走り続けています。
会社の方針として、生産性の向上や快適な職場環境構築のために積極的なDXへの投資を行っています。
社員の生産性を引き上げることで当社の成長を更に加速させてください！
VBA経験
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事務
東光電気工事株式会社
歓迎：建設業経理士2級以上
NEW
インテリアコーディネータ
株式会社サンポウ
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インテリアコーディネータ
株式会社サンポウ
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インテリアコーディネータ
株式会社サンポウ
新規出店、既存店改装、既存店の保守管理の業務を行うために、各エリアへの人員補充
工事管理/設計監理
・店舗レイアウト作成（AutoCAD）
・設計事務所／建築業者などへの調整／指示
・社内間調整（営業／店舗開発／部内）
・発注に係る金額査定／立案／請求処理
・発注完成品に対する諸検査（地縄／墨出／竣工など）
・建設業務に関する社内データ登録
・設計事務所／その他専門業者に対する専門的な判断及びその他関係部署への連携
・既存店運営に伴い発生するメンテナンス、緊急対応や計画修繕・災害対応
【業務の魅力・醍醐味】
・社会インフラとして当たり前となったコンビニ、だれもが触れるチェーン総店舗網16,300に携わること。
・1店舗で年間2億以上を売り上げる、儲かる店づくりへ参画する楽しさ・スケールの大きさ。
・小売業の中でも建築専門知識を活かせる職場。
・8年ぶりの新型コーヒーマシーン導入に向けたプロジェクトや、既存店を強化するためのアポロ計画（売場拡大）、次世代店舗のプロジェクト等、社内のさまざまな新規プロジェクトに参画し、店舗つくりの提案・推進に関わることもできます。
【この仕事を通じて得られるもの】
・ＣＶＳ業界では裏方の業務であるが、自分で考えた売場レイアウトやＧＺ計画などが全国に足跡を残すことができ、それが世の中にとって無くてはならない存在に繋がる。
・取引先指導を通じて、クライアントとしての模範姿勢や多面的なものの見方・気遣い配慮などのマナー力、また社外も含めたチームとしての達成感。
・新規出店及び既存店改装など、自身が携わった業務により売上・使いやすさ向上などで運営者である加盟店に感謝されることでの充実感。
AutoCAD経験
新規出店、既存店改装、既存店の保守管理の業務を行うために、各エリアへの人員補充
工事管理/設計監理
・店舗レイアウト作成（AutoCAD）
・設計事務所／建築業者などへの調整／指示
・社内間調整（営業／店舗開発／部内）
・発注に係る金額査定／立案／請求処理
・発注完成品に対する諸検査（地縄／墨出／竣工など）
・建設業務に関する社内データ登録
・設計事務所／その他専門業者に対する専門的な判断及びその他関係部署への連携
・既存店運営に伴い発生するメンテナンス、緊急対応や計画修繕・災害対応
【業務の魅力・醍醐味】
・社会インフラとして当たり前となったコンビニ、だれもが触れるチェーン総店舗網16,300に携わること。
・1店舗で年間2億以上を売り上げる、儲かる店づくりへ参画する楽しさ・スケールの大きさ。
・小売業の中でも建築専門知識を活かせる職場。
・8年ぶりの新型コーヒーマシーン導入に向けたプロジェクトや、既存店を強化するためのアポロ計画（売場拡大）、次世代店舗のプロジェクト等、社内のさまざまな新規プロジェクトに参画し、店舗つくりの提案・推進に関わることもできます。
【この仕事を通じて得られるもの】
・ＣＶＳ業界では裏方の業務であるが、自分で考えた売場レイアウトやＧＺ計画などが全国に足跡を残すことができ、それが世の中にとって無くてはならない存在に繋がる。
・取引先指導を通じて、クライアントとしての模範姿勢や多面的なものの見方・気遣い配慮などのマナー力、また社外も含めたチームとしての達成感。
・新規出店及び既存店改装など、自身が携わった業務により売上・使いやすさ向上などで運営者である加盟店に感謝されることでの充実感。
AutoCAD経験
新規出店、既存店改装、既存店の保守管理の業務を行うために、各エリアへの人員補充
工事管理/設計監理
・店舗レイアウト作成（AutoCAD）
・設計事務所／建築業者などへの調整／指示
・社内間調整（営業／店舗開発／部内）
・発注に係る金額査定／立案／請求処理
・発注完成品に対する諸検査（地縄／墨出／竣工など）
・建設業務に関する社内データ登録
・設計事務所／その他専門業者に対する専門的な判断及びその他関係部署への連携
・既存店運営に伴い発生するメンテナンス、緊急対応や計画修繕・災害対応
【業務の魅力・醍醐味】
・社会インフラとして当たり前となったコンビニ、だれもが触れるチェーン総店舗網16,300に携わること。
・1店舗で年間2億以上を売り上げる、儲かる店づくりへ参画する楽しさ・スケールの大きさ。
・小売業の中でも建築専門知識を活かせる職場。
・8年ぶりの新型コーヒーマシーン導入に向けたプロジェクトや、既存店を強化するためのアポロ計画（売場拡大）、次世代店舗のプロジェクト等、社内のさまざまな新規プロジェクトに参画し、店舗つくりの提案・推進に関わることもできます。
【この仕事を通じて得られるもの】
・ＣＶＳ業界では裏方の業務であるが、自分で考えた売場レイアウトやＧＺ計画などが全国に足跡を残すことができ、それが世の中にとって無くてはならない存在に繋がる。
・取引先指導を通じて、クライアントとしての模範姿勢や多面的なものの見方・気遣い配慮などのマナー力、また社外も含めたチームとしての達成感。
・新規出店及び既存店改装など、自身が携わった業務により売上・使いやすさ向上などで運営者である加盟店に感謝されることでの充実感。
AutoCAD経験
新規出店、既存店改装、既存店の保守管理の業務を行うために、各エリアへの人員補充
工事管理/設計監理
・店舗レイアウト作成（AutoCAD）
・設計事務所／建築業者などへの調整／指示
・社内間調整（営業／店舗開発／部内）
・発注に係る金額査定／立案／請求処理
・発注完成品に対する諸検査（地縄／墨出／竣工など）
・建設業務に関する社内データ登録
・設計事務所／その他専門業者に対する専門的な判断及びその他関係部署への連携
・既存店運営に伴い発生するメンテナンス、緊急対応や計画修繕・災害対応
【業務の魅力・醍醐味】
・社会インフラとして当たり前となったコンビニ、だれもが触れるチェーン総店舗網16,300に携わること。
・1店舗で年間2億以上を売り上げる、儲かる店づくりへ参画する楽しさ・スケールの大きさ。
・小売業の中でも建築専門知識を活かせる職場。
・8年ぶりの新型コーヒーマシーン導入に向けたプロジェクトや、既存店を強化するためのアポロ計画（売場拡大）、次世代店舗のプロジェクト等、社内のさまざまな新規プロジェクトに参画し、店舗つくりの提案・推進に関わることもできます。
【この仕事を通じて得られるもの】
・ＣＶＳ業界では裏方の業務であるが、自分で考えた売場レイアウトやＧＺ計画などが全国に足跡を残すことができ、それが世の中にとって無くてはならない存在に繋がる。
・取引先指導を通じて、クライアントとしての模範姿勢や多面的なものの見方・気遣い配慮などのマナー力、また社外も含めたチームとしての達成感。
・新規出店及び既存店改装など、自身が携わった業務により売上・使いやすさ向上などで運営者である加盟店に感謝されることでの充実感。
AutoCAD経験
新規出店、既存店改装、既存店の保守管理の業務を行うために、各エリアへの人員補充
工事管理/設計監理
・店舗レイアウト作成（AutoCAD）
・設計事務所／建築業者などへの調整／指示
・社内間調整（営業／店舗開発／部内）
・発注に係る金額査定／立案／請求処理
・発注完成品に対する諸検査（地縄／墨出／竣工など）
・建設業務に関する社内データ登録
・設計事務所／その他専門業者に対する専門的な判断及びその他関係部署への連携
・既存店運営に伴い発生するメンテナンス、緊急対応や計画修繕・災害対応
【業務の魅力・醍醐味】
・社会インフラとして当たり前となったコンビニ、だれもが触れるチェーン総店舗網16,300に携わること。
・1店舗で年間2億以上を売り上げる、儲かる店づくりへ参画する楽しさ・スケールの大きさ。
・小売業の中でも建築専門知識を活かせる職場。
・8年ぶりの新型コーヒーマシーン導入に向けたプロジェクトや、既存店を強化するためのアポロ計画（売場拡大）、次世代店舗のプロジェクト等、社内のさまざまな新規プロジェクトに参画し、店舗つくりの提案・推進に関わることもできます。
【この仕事を通じて得られるもの】
・ＣＶＳ業界では裏方の業務であるが、自分で考えた売場レイアウトやＧＺ計画などが全国に足跡を残すことができ、それが世の中にとって無くてはならない存在に繋がる。
・取引先指導を通じて、クライアントとしての模範姿勢や多面的なものの見方・気遣い配慮などのマナー力、また社外も含めたチームとしての達成感。
・新規出店及び既存店改装など、自身が携わった業務により売上・使いやすさ向上などで運営者である加盟店に感謝されることでの充実感。
AutoCAD経験
新規出店、既存店改装、既存店の保守管理の業務を行うために、各エリアへの人員補充
工事管理/設計監理
・店舗レイアウト作成（AutoCAD）
・設計事務所／建築業者などへの調整／指示
・社内間調整（営業／店舗開発／部内）
・発注に係る金額査定／立案／請求処理
・発注完成品に対する諸検査（地縄／墨出／竣工など）
・建設業務に関する社内データ登録
・設計事務所／その他専門業者に対する専門的な判断及びその他関係部署への連携
・既存店運営に伴い発生するメンテナンス、緊急対応や計画修繕・災害対応
【業務の魅力・醍醐味】
・社会インフラとして当たり前となったコンビニ、だれもが触れるチェーン総店舗網16,300に携わること。
・1店舗で年間2億以上を売り上げる、儲かる店づくりへ参画する楽しさ・スケールの大きさ。
・小売業の中でも建築専門知識を活かせる職場。
・8年ぶりの新型コーヒーマシーン導入に向けたプロジェクトや、既存店を強化するためのアポロ計画（売場拡大）、次世代店舗のプロジェクト等、社内のさまざまな新規プロジェクトに参画し、店舗つくりの提案・推進に関わることもできます。
【この仕事を通じて得られるもの】
・ＣＶＳ業界では裏方の業務であるが、自分で考えた売場レイアウトやＧＺ計画などが全国に足跡を残すことができ、それが世の中にとって無くてはならない存在に繋がる。
・取引先指導を通じて、クライアントとしての模範姿勢や多面的なものの見方・気遣い配慮などのマナー力、また社外も含めたチームとしての達成感。
・新規出店及び既存店改装など、自身が携わった業務により売上・使いやすさ向上などで運営者である加盟店に感謝されることでの充実感。
AutoCAD経験
新規出店、既存店改装、既存店の保守管理の業務を行うために、各エリアへの人員補充
工事管理/設計監理
・店舗レイアウト作成（AutoCAD）
・設計事務所／建築業者などへの調整／指示
・社内間調整（営業／店舗開発／部内）
・発注に係る金額査定／立案／請求処理
・発注完成品に対する諸検査（地縄／墨出／竣工など）
・建設業務に関する社内データ登録
・設計事務所／その他専門業者に対する専門的な判断及びその他関係部署への連携
・既存店運営に伴い発生するメンテナンス、緊急対応や計画修繕・災害対応
【業務の魅力・醍醐味】
・社会インフラとして当たり前となったコンビニ、だれもが触れるチェーン総店舗網16,300に携わること。
・1店舗で年間2億以上を売り上げる、儲かる店づくりへ参画する楽しさ・スケールの大きさ。
・小売業の中でも建築専門知識を活かせる職場。
・8年ぶりの新型コーヒーマシーン導入に向けたプロジェクトや、既存店を強化するためのアポロ計画（売場拡大）、次世代店舗のプロジェクト等、社内のさまざまな新規プロジェクトに参画し、店舗つくりの提案・推進に関わることもできます。
【この仕事を通じて得られるもの】
・ＣＶＳ業界では裏方の業務であるが、自分で考えた売場レイアウトやＧＺ計画などが全国に足跡を残すことができ、それが世の中にとって無くてはならない存在に繋がる。
・取引先指導を通じて、クライアントとしての模範姿勢や多面的なものの見方・気遣い配慮などのマナー力、また社外も含めたチームとしての達成感。
・新規出店及び既存店改装など、自身が携わった業務により売上・使いやすさ向上などで運営者である加盟店に感謝されることでの充実感。
AutoCAD経験
営業事務
ホームポジション株式会社
- 販売中物件リストや社内データ更新
- 営業補助業務（チラシ袋詰め、資料準備、看板作成、コピー・スキャン等）
- 電話・来客対応
- その他営業事務全般
歓迎：宅建資格、不動産業界経験
人物像：コツコツ正確に業務を遂行できる方
管理設計（品質管理）担当 マンション事業部
株式会社アーネストワン（飯田グループホールディングス）
> 将来的には品質向上戦略立案、技術ガイドライン整備、営業組織への技術指導なども期待。
必須経験：ゼネコン・ディベロッパーでのマンション設計経験または現場管理経験／設計監理経験
歓迎：一級建築士・一級建築施工管理技士
土木施工管理
平岩建設株式会社
担当作業所での安全管理・品質管理・工程管理・原価管理
施主・近隣住民とのコミュニケーション、協力業者の選定・指示・監督など
ICT施工（衛星測位システム等）やドローン技術を取り入れた施工管理も実施
休日出勤時は振替休日取得や連休取得を可能とする制度あり
製造現場の安全管理リーダー
コクヨ株式会社
リーダーとして担っていただくポジションです。
◆職務内容
国内外にある製造事業所のグローバル安全衛生事務局の統括リーダーとして、以下の業務を主導していただきます。
・グローバル展開への貢献：
国内外の安全衛生活動の全体計画立案と推進、および安全衛生体制やシステムの構築、ISO45001認証取得を主導します。
・製造事業所における安全衛生水準の向上：
労働災害・労働疾病の発生抑制を目指し、国内外の生産拠点の安全衛生推進活動をリードします。
・リスクマネジメントの推進：
職場におけるリスクを的確に把握・評価し、リスクを低減させるための適切な対策を立案・実行します。
・国内外の関係部署との連携：
生産現場、法務、人事など、国内外の関係部署と密に連携を取りながら業務を推進します。
安全品質管理（オフィス工事）
コクヨ株式会社
コクヨの中核事業である グローバルワークプレイス事業（オフィス空間構築事業） において、
工事現場の「安全」「品質」「環境」を守る役割を担っていただきます。
オフィス家具・パーティションの施工に加え、近年は ビルリノベーションや大型案件 へも領域を拡大中。
ゼネコンの下請けにとどまらず、元請としてプロジェクトを推進するフェーズにあり、
安全品質管理チームの強化が急務です。
「裏方」ではなく、空間づくりを前進させる“土台の主役” としてご活躍いただけます。
■職務詳細：
【STEP1（入社後すぐに携わること）】
□安全・品質に関わる基準やルールの理解・運用
□現場巡視／KY活動のサポート
□改善提案やチェック結果のフィードバック
【STEP2（慣れてきたら）】
□協力会社（約200社）が参加する業者会の企画・運営
□本社法務部門や設計部門との連携によるリスク対応
□プロジェクト全体を見渡した改善活動の推進
【STEP3（将来的に）】
□部署のリーダー候補として、仕組みの再編や制度づくりに参画
□元請としての体制強化に向けたプロジェクト推進
□若手メンバーや協力会社の教育・育成
生産管理（事務系総合）
アイリスオーヤマ株式会社
在庫の適正化
製造・物流・生産管理に関する効率改善の仕組みづくりと運用支援
週単位で「どの工場で」「どのアイテムを」「何個」生産するか計画し、営業・現場へ配信
出荷・販売予測・在庫・倉庫収容率の分析
海外工場（欧州・アジア・米国など）の担当を持ち調整業務を実施
Excelスキル（VLOOKUP・IF関数）
生産管理経験不問
20代～30代前半歓迎（若手社員が多い部署）
マンション修繕コンサル（1級施工管理技士）
伏見管理サービス株式会社
■業務内容
当社が管理するマンションにおける、顧客との折衝や修繕工事を完了まで導く工事監理をご担当いただきます。
■業務の進め方
・営業担当を通じた顧客ニーズの把握
・建物の仕様や過去工事内容等の現状確認
・修繕工事が始まったらスケジュールや予算等の進捗の確認・調整など
※これまでの経験とスキルを活かし、現場代理人としてプロジェクトを遂行していただきます
第一種運転免許普通自動車
1級建築施工管理技士
建築業界のお仕事体験談 30代
コミュニケーションをとって信頼してもらうことは営業として重要なことですが、いくらコミュニケーション能力が高くても、知識が乏しければ意味がありません。お客さんの質問に答えられず最適な提案ができなければ、お客さんも不安になってしまいます。ですので、常に情報を収集し、知識をアップデートしていくことが必須でした。土地の価値や治安など、周辺環境のリサーチをすることも必要でしたが、私は調べものをしたり、コツコツ地道な作業も好きな方だったので苦しく感じることはなく、地域ごとにこんなに違いがあるんだなと知ることができるのが楽しかったです。自分が家を建てるのであれば、どの場所が適切かというように、将来に関しても若いうちから計画できました。
建築業界のお仕事体験談 30代 男性
以前、建設作業員としてホテルの建設プロジェクトに従事していましたが、この仕事では、日本人だけでなく、外国人の作業員とも一緒に作業することも多くありました。初めて外国人と作業することになった時は、言葉や文化の壁に苦しんだことを覚えています。それぞれの国の言葉や文化、価値観が違うため、お互いに意思疎通がうまくできませんでした。しかし、仕事を通じてお互いに身振り手振りなどでコミュニケーションを深めていくうちに、理解しあえるようになりました。一緒に働くうちに、外国人の作業員たちと交流することで、文化の違いを知り、価値観の違いを理解することができました。また、お互いの作業を助け合い、協力して作業を進めていくことができたことで、感謝の気持ちが芽生えました。そして、プロジェクトが終わり、ホテルの建設が完了した時は、達成感がありました。自分たちが一生懸命働いた成果が、実際に形として残り、お客様に喜んでいただけると思うと、とても嬉しく感じました。この経験は、私にとって宝物のようなものであり、自分がやり遂げたことを誇りに思います。色々な人と出会い、コミュニケーションを深めることで、自分自身の成長にも繋がることを再確認した経験でした。今後も、色々な人と出会い、価値観を広げていきたいと思っています。
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