一建設株式会社
【分譲住宅】営業
募集職種
営業
給与
年収 3,300,000円 〜 10,000,000円
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
用地仕入れから販売までワンストップの業務体制！
「どこに、どんな家を建て、どう販売するか」
住宅を見つめ直していく目が必要とされます。
物件管理・販売はもちろんのこと、物件企画、用地仕入れに至るまで、
家づくりのすべてに関わっていきます。
その分、やりがいは人一倍。家づくりの楽しみが凝縮された仕事です。
大切なのは「成長したい」という気持ち。
今までの業界経験を活かし、ワンランク上を目指しませんか！
募集内容
募集職種
営業
募集形態
正社員
仕事内容
新築戸建て住宅の企画営業
土地の仕入れから販売まで家作りのすべてに
関わる仕事（経験により、段階的にお任せしていきます）。
＜仕事の流れ＞
▽土地の仕入れ
仲介業者様等から土地情報を収集し、適した土地を購入します
▽物件の企画
担当物件にどんな建物を建てるか企画します
▽物件の建築（工事部門が対応）
協力業者様（建築会社様や職人）と協力して物件を作り上げます
▽契約の締結
当社物件の購入を希望する方に重要事項を説明し契約締結します
（当社立ち会いの上、仲介業者様が主に対応）
▽引渡し
売買契約を締結したお客様から代金をいただき、
引き換えに当社物件をお客様名義のものとします
（お客様名義での不動産登記等）
＜入社後の流れ＞
■まずは契約作業など基本を学びます。
■併せて、仲介業者へのご挨拶をしてまわりながら、
情報交換や売買に向けた関係づくりをしていきましょう。
■その後は経験に合わせて段階的に業務をお任せ。
◎ご経験を活かし、トータルで戸建住宅の販売をお願いします！
土地の仕入れから販売まで家作りのすべてに
関わる仕事（経験により、段階的にお任せしていきます）。
＜仕事の流れ＞
▽土地の仕入れ
仲介業者様等から土地情報を収集し、適した土地を購入します
▽物件の企画
担当物件にどんな建物を建てるか企画します
▽物件の建築（工事部門が対応）
協力業者様（建築会社様や職人）と協力して物件を作り上げます
▽契約の締結
当社物件の購入を希望する方に重要事項を説明し契約締結します
（当社立ち会いの上、仲介業者様が主に対応）
▽引渡し
売買契約を締結したお客様から代金をいただき、
引き換えに当社物件をお客様名義のものとします
（お客様名義での不動産登記等）
＜入社後の流れ＞
■まずは契約作業など基本を学びます。
■併せて、仲介業者へのご挨拶をしてまわりながら、
情報交換や売買に向けた関係づくりをしていきましょう。
■その後は経験に合わせて段階的に業務をお任せ。
◎ご経験を活かし、トータルで戸建住宅の販売をお願いします！
応募要件
・高卒以上
・要普通免許（AT限定可）
・要普通免許（AT限定可）
求める人物像
◎生産性や効率、数字を意識して行動する方
◎ポジティブに新しいことを学ぶ意欲のある方
◎将来の幹部候補として、マネジメントにやりがいを感じる方
◎ポジティブに新しいことを学ぶ意欲のある方
◎将来の幹部候補として、マネジメントにやりがいを感じる方
募集勤務地
埼玉県春日部市谷原3-17-3
給与
年収 3,300,000円 〜 10,000,000円
給与の備考
月給24万円以上
◎経験・年齢・前職給等を考慮し優遇
◎上記以外に年4回営業業績に応じて報奨金を支給
【年収例】
564万/30歳・主任/月給32万円（各種手当含む）＋賞与
813万/37歳・所長/月給43万円（各種手当含む）＋賞与
1032万/45歳・部長/月給60万円（各種手当含む）＋賞与
昇給年1回（7月）
賞与年2回（7月/12月）
◎経験・年齢・前職給等を考慮し優遇
◎上記以外に年4回営業業績に応じて報奨金を支給
【年収例】
564万/30歳・主任/月給32万円（各種手当含む）＋賞与
813万/37歳・所長/月給43万円（各種手当含む）＋賞与
1032万/45歳・部長/月給60万円（各種手当含む）＋賞与
昇給年1回（7月）
賞与年2回（7月/12月）
福利厚生
交通費支給（公共交通機関は全額支給）
社会保険完備
残業手当
資格手当（建築士:1級/2万5000円・2級/2万円、建築施工管理技士：1級/2万円・2級/8000円、宅建：2万円など）
職務手当
住宅手当（1万5000円：賃貸借の方）
家族手当（配偶者1万円/1子につき5000円）
各種研修制度
退職金制度
財形貯蓄制度
従業員持株会制度
提携施設割引制度
※社用車貸与（業務には社用車を使用）
社会保険完備
残業手当
資格手当（建築士:1級/2万5000円・2級/2万円、建築施工管理技士：1級/2万円・2級/8000円、宅建：2万円など）
職務手当
住宅手当（1万5000円：賃貸借の方）
家族手当（配偶者1万円/1子につき5000円）
各種研修制度
退職金制度
財形貯蓄制度
従業員持株会制度
提携施設割引制度
※社用車貸与（業務には社用車を使用）
勤務時間
8:10～17:10
休日
・休日121日（定休115日＋計画年休6日）
・完全週休2日制（水曜＋他1日）
・完全週休2日制（水曜＋他1日）
長期休暇
年末年始一斉休日
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前産後・育児休暇（最大2年まで取得可/規定有）
時短勤務制度（規定有）
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前産後・育児休暇（最大2年まで取得可/規定有）
時短勤務制度（規定有）
選考プロセス
◆書類選考→適正検査→一次面接→二次面接→内定
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
事業所情報
会社名
一建設株式会社
代表者
堀口 忠美
資本金
3,200,000,000円
アクセス
埼玉県春日部市谷原3-17-3
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
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営業総合職
大和財託株式会社
給与
年収 4,494,000円 〜 7,968,000円
仕事内容
【具体的な仕事内容】※業務内容は配属部署により異なります。配属はご経験やポテンシャルに応じて判断します。選考時にご希望やキャリアプランもお聞かせ下さい！
■用地仕入
仲介業者様と良好な関係を築き、有効活用されていない1棟アパート・マンションや、
土地の売り物件情報を収集、買付を行います。「優良な収益物件が建てられるか」という視点で見極め、
他部署と連携して交渉を進めます。
■リーシング（入居者募集営業）
賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行います。
丁寧且つスピード感のある対応と、「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。
■資産運用コンサルティング
不動産投資を検討されている方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し投資相談を行い、
その方に最適な資産運用の提案を行います。お一人お一人のお困りごとやニーズ、想いを
しっかりとお聞きし、その解決の為の策をお客様に寄り添って考えます。
■賃貸管理
オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメント。建物管理、入居者対応、家賃回収、
送金、修繕対応など幅広い業務を担当するコントロールタワー役。
オーナーと入居者、業者の間に入り、細かいところまでサポートしていきます。
■建築請負営業
土地所有者に新築アパート・マンションの建築を提案。反響、源泉両面からニーズを得て
お話を聞くところからスタート。「単に建てる」だけでなく、その土地を有効に活用する
様々な運用方法を提案します。
まずは仕入れや賃貸管理、リーシング等の部門に配属となり、経験のある方はそのキャリアを活かして
業務を行い、未経験の方は不動産についての知識や経験を身に着けていただききます。
その後はその部署でスペシャリストになる道もありますし、
コンサルタントや建築請負営業など、不動産の資産運用について幅広く業務を経験する道もあります。
成長中の当社ではポジションがどんどん増えてきます。実力さえあれば管理職へのスピード昇進も可能。
自らのキャリアを自らの手で切り開いてください。
■用地仕入
仲介業者様と良好な関係を築き、有効活用されていない1棟アパート・マンションや、
土地の売り物件情報を収集、買付を行います。「優良な収益物件が建てられるか」という視点で見極め、
他部署と連携して交渉を進めます。
■リーシング（入居者募集営業）
賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行います。
丁寧且つスピード感のある対応と、「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。
■資産運用コンサルティング
不動産投資を検討されている方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し投資相談を行い、
その方に最適な資産運用の提案を行います。お一人お一人のお困りごとやニーズ、想いを
しっかりとお聞きし、その解決の為の策をお客様に寄り添って考えます。
■賃貸管理
オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメント。建物管理、入居者対応、家賃回収、
送金、修繕対応など幅広い業務を担当するコントロールタワー役。
オーナーと入居者、業者の間に入り、細かいところまでサポートしていきます。
■建築請負営業
土地所有者に新築アパート・マンションの建築を提案。反響、源泉両面からニーズを得て
お話を聞くところからスタート。「単に建てる」だけでなく、その土地を有効に活用する
様々な運用方法を提案します。
まずは仕入れや賃貸管理、リーシング等の部門に配属となり、経験のある方はそのキャリアを活かして
業務を行い、未経験の方は不動産についての知識や経験を身に着けていただききます。
その後はその部署でスペシャリストになる道もありますし、
コンサルタントや建築請負営業など、不動産の資産運用について幅広く業務を経験する道もあります。
成長中の当社ではポジションがどんどん増えてきます。実力さえあれば管理職へのスピード昇進も可能。
自らのキャリアを自らの手で切り開いてください。
応募要件
何らかの営業又は顧客折衝のご経験
※営業経験、顧客折衝経験ともに業種、業界、対法人個人、有形無形商材問わず
※営業経験、顧客折衝経験ともに業種、業界、対法人個人、有形無形商材問わず
募集勤務地
名古屋
営業（エクステリア）
FJホールディングス株式会社（株式会社カルミア）
給与
年収 3,900,000円 〜 5,000,000円
仕事内容
建物・周辺環境にあったフェンス・門柱・スロープ・駐車場や造園などのご要望、ご予算のヒアリング。
伺った内容をもとに、ご希望に沿った提案をお願いします。
建物の顔となる部分ですので、しっかりとお客様とコミュニケーションをとり、喜んでいただける提案・企画をお願いします。
＜未経験でも大丈夫！＞
入社後にはOJT研修を通じて業務の流れや、独自のノウハウを学んでいただきます。
先輩たちが優しく丁寧にお教えするので、安心してキャリアアップが可能！
未経験者の方でも着実に成長できる教育体制を準備しています♪
＜チーム／組織構成＞
先輩社員は、男女ともに穏やかな雰囲気を持つ方ばかり◎
異業種から転職した方も最前線で活躍中です。
＜他社での経験がそのまま活かせる！＞
これまで同業界で経験を積んできたうえで「もっと自分の思った組織を創りあげていきたい」「お客様により良いサービスを提供したい」と考えている方も大歓迎。
即戦力として入社後、早期のキャリアアップを目指すことも可能です。
＜設立3年目。会社を創り上げていくやりがい＞
現在、従業員数は14名。一人ひとりの意見やアイデアを柔軟に受け入れていく姿勢があります。
前身の富士住建で培ってきた経験やスキルは活かしつつも、新しい風を吹き込み、カルミアとして新たな歴史を紡いでいきたいと考えています。
伺った内容をもとに、ご希望に沿った提案をお願いします。
建物の顔となる部分ですので、しっかりとお客様とコミュニケーションをとり、喜んでいただける提案・企画をお願いします。
＜未経験でも大丈夫！＞
入社後にはOJT研修を通じて業務の流れや、独自のノウハウを学んでいただきます。
先輩たちが優しく丁寧にお教えするので、安心してキャリアアップが可能！
未経験者の方でも着実に成長できる教育体制を準備しています♪
＜チーム／組織構成＞
先輩社員は、男女ともに穏やかな雰囲気を持つ方ばかり◎
異業種から転職した方も最前線で活躍中です。
＜他社での経験がそのまま活かせる！＞
これまで同業界で経験を積んできたうえで「もっと自分の思った組織を創りあげていきたい」「お客様により良いサービスを提供したい」と考えている方も大歓迎。
即戦力として入社後、早期のキャリアアップを目指すことも可能です。
＜設立3年目。会社を創り上げていくやりがい＞
現在、従業員数は14名。一人ひとりの意見やアイデアを柔軟に受け入れていく姿勢があります。
前身の富士住建で培ってきた経験やスキルは活かしつつも、新しい風を吹き込み、カルミアとして新たな歴史を紡いでいきたいと考えています。
応募要件
・普通免許（AT可）をお持ちの方
・未経験OK
・人物重視のポテンシャル採用です！
・未経験OK
・人物重視のポテンシャル採用です！
募集勤務地
関東地方一都六県内、
グループ会社＜株式会社富士住建＞24拠点の近隣
グループ会社＜株式会社富士住建＞24拠点の近隣