株式会社テクノプロ・コンストラクション
施工管理（建築、設備、電気、土木、プラント）
【施工管理】年休118日/夜勤無/残業30h以下/選べる案件/サポート充実
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。
“東証一部上場のテクノプロホールディングスのグループ会社・取引先にはスーパーゼネコン、大手企業多数!
募集内容
⇒オフィスビル、商業施設、工場、学校、病院、共同住宅、戸建住宅などの建設・建築。または、道路、橋梁などの土木構造物も選べます。
■案件内容
⇒新築工事・改修工事・耐震補強工事・リニューアル工事など様々です。
■施工管理技士資格など業務に関する資格については、支店長の推薦があ れば、費用は全額会社負担で学校に通うことも可能です。
■フォロースタッフが1~2か月に一度現場を訪れる為、相談可能。
・四学歴 高校 専修 短大高専 大学 大学院
・RC+S
・無資格OK
・未経験OK
■建設業界内での勤務経験をお持ちの方
■体力的に無理なく働きたい方
■特定のエリアで長く働きたい方
■収入アップを目指したい方
■大規模なプロジェクトに関わりたい方
■自分のやりたい案件に挑戦したい方
■施工管理として生涯現役で働きたい方
※尚、諸条件により契約社員として採用する場合があります
※Uターン・Iターン支援あり（引越し費用会社負担）。
※希望勤務地を考慮します。
※各プロジェクト近くに社員寮あり！
■賞与：年1回※業績による（10年連続支給中）
■昇給：年1回
■モデル年収
387万22歲入社2年
522万26歲入社1年
669万33歲入社2年
828万41歲入社3年
781万45歲入社年
有
残業時間に応じて別途支給
通勤手当
会社規定に基づき支給
★育児・介護休暇の取得実績有/キャリア面談も定期的に実施
【業界トップシェア/泊りがけの出張・夜勤ほぼ無/就業エリアも選択可)
■多数の案件からスキルと希望に合わせて選ぶことができます。
※原則宿泊を伴う出張・夜勤はありません(手当有/希望することは可)
【魅力】
■業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から 建築など、これまで経験したことの無い技術領域に戦することが可能。
◆入社祝い金最大10万円支給
◆各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
◆交通費（全額支給）
◆時間外手当（全額支給）
◆各種手当
├ 配属手当
├ 資格手当（最大3万5000円/月）
├ 通勤手当
└ 赴任手当（最大6万円/月）
※入社時・異動時の引越し費用は会社が全額負担
◆社内研修
◆資格取得支援制度
◆CAD教育制度
◆社員寮完備（社内規定あり）、家賃補助制度
◆安全大会・懇親会
◆労働組合
◆健康保険組合
◆永年勤続表彰制度
◆退職金制度（企業型確定拠出年金制度）
◆財形貯蓄制度
◆慶弔見舞金制度
◆テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり）
◆定年再雇用
◆産休・育休制度 ※取得実績あり。その後復帰している社員もいます。
◆福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
◆EAP（カウンセリング）サービス
◆社内クラブサークル活動支援
◆総合福祉団体定期保険
◆各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険）
※所定労働時間 08時間00分 休憩60分
■平均残業時間:27時間
■残業手当 ：有
※残業時間に応じて別途支給
※年間休日116日（＋特別休暇2日）
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇（8日間）※2022年度
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇（2日間）
※特別休暇の取得を奨励しています。
◆育児休業
◆介護休業
◆入社時特別休暇（上限3日）
事業所情報
北海道札幌市北区
この求人を見た人はこちらの求人も見ています RELATED
建築施工管理のお仕事体験談 30代
システム化された業務が多くなっているので、はっきりいって、働きやすさという点においては格段に良くなったというのが働いている中で実感できるレベルでした。得られたスキルなどはいくらでもありますが、資格云々とかもそうなのですがコミュニケーション能力に関してはかなり高くなったと思いました。とにかく人と関わることが多いです。要するに管理の仕事ではあるのですが、自分だけ把握しておけばよい、というわけでもありませんから、非常に円滑な人間関係と仕事を進めていくという事において様々なコミュニケーションの取り方というのを覚えることになりました。ある意味で覚えざるをえない、ということではあったのですが、だからこそそれがスキルに繋がりました。
建築業界のお仕事体験談 40代 男性
設計事務所で10年ほど働いており、製図、文書作成、意匠設計などを担当しています。私は文系の大学を出た、いわゆる門外漢だったのですが、そういった人間であっても受け入れてくれた、懐の深さが魅力でしょうか。もちろん、専門的な教育を受けた方々と比べればわからないことも多く、苦労しているのは確かです。しかしながら、日々の仕事をこなしていくうちに、なんとかついていけるようにはなりました。これは小さな事務所で働いていることも影響しているのかもしれません。私が所属する事務所では、別の業種から転職されてきた方、子育てが一段落してから再就職された30~40代の女性も働いています。こういった形で、誰にでも開かれた、チャンスある業種だと考えます。
会員登録がまだの方
無料で会員登録最近見た求人 HISTORY
閲覧履歴がまだありません。