株式会社美鷹
施工管理
募集職種
建築施工管理（新築・改修・リフォーム）
給与
年収 5,600,000円 〜 10,000,000円
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
公共施設やビル、マンション等の電気・設備工事、施工管理
情報通信工事・電気設備工事を中心とした設備工事全般を柱とした株式会社美鷹をトップとしてグループ会社に株式会社西龍建設・株式会社レック・株式会社ZV不動産・株式会社ミタカエージェント・事業部門として美容院運営なども各業態で活動しております。
募集内容
募集職種
建築施工管理（新築・改修・リフォーム）
募集形態
正社員
仕事内容
■公共工事
東京都などの発注工事
小・中学校や消防 署等の公共施設でＬＥＤ照明交換工事や電気工事、
街路灯新設工事や信号機工事等の請負
■電気工事
マンションの高圧一括受電工事。オフィスビル・テナント・マンション
新築改修工事。建築に伴う電気設備工事全般を民間受注
太陽光、情報通信電気工事
■上記工事に関する施工管理（図面の確認、修正、工程管理)
東京都などの発注工事
小・中学校や消防 署等の公共施設でＬＥＤ照明交換工事や電気工事、
街路灯新設工事や信号機工事等の請負
■電気工事
マンションの高圧一括受電工事。オフィスビル・テナント・マンション
新築改修工事。建築に伴う電気設備工事全般を民間受注
太陽光、情報通信電気工事
■上記工事に関する施工管理（図面の確認、修正、工程管理)
応募要件
特になし
※入社後に第2種電気工事士、自動車免許の取得が必須です。
※入社後に第2種電気工事士、自動車免許の取得が必須です。
募集勤務地
埼玉県エリアの募集となります。
給与
年収 5,600,000円 〜 10,000,000円
給与の備考
※新卒入社は月給23万円～
■手当各種：あり
役職手当
住宅手当(1～2万円 ※条件による)
家族手当(妻2万円、子5,000円/人）
通勤手当(実費支給／上限2万円)
■昇給・賞与
賞与：年2回(賞与規程通り)
※各種資格取得お祝い金：賞与査定に加算
昇給：あり(不定期：本人能力により)
■手当各種：あり
役職手当
住宅手当(1～2万円 ※条件による)
家族手当(妻2万円、子5,000円/人）
通勤手当(実費支給／上限2万円)
■昇給・賞与
賞与：年2回(賞与規程通り)
※各種資格取得お祝い金：賞与査定に加算
昇給：あり(不定期：本人能力により)
待遇
■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入
■資格取得サポート制度(電気工事士試験前に講習実施)
■資格取得お祝い金：あり（賞与査定）
■資格取得サポート制度(電気工事士試験前に講習実施)
■資格取得お祝い金：あり（賞与査定）
福利厚生
■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入
■資格取得サポート制度(電気工事士試験前に講習実施)
■資格取得お祝い金：あり（賞与査定）
■資格取得サポート制度(電気工事士試験前に講習実施)
■資格取得お祝い金：あり（賞与査定）
勤務時間
9:00～18:00 実働8時間 休憩60分
残業月平均10時間程度
※年に数回、夜勤勤務あり(別途、手当があります） "
残業月平均10時間程度
※年に数回、夜勤勤務あり(別途、手当があります） "
休日
■年間休暇110日
■週休2日制(当社カレンダーによる）
※現場により土曜日出勤あり（基本給とは別に休日手当として別途支給)
※祝日は有休にて消化となります
■週休2日制(当社カレンダーによる）
※現場により土曜日出勤あり（基本給とは別に休日手当として別途支給)
※祝日は有休にて消化となります
長期休暇
■年末年始(12月30日～1月3日)
■夏季休暇
■創立記念日
■夏季休暇
■創立記念日
選考プロセス
会社説明会（一次）→キャリア面談→現場見学→最終面接
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
事業所情報
会社名
株式会社美鷹
代表者
藤田 信博
アクセス
東京都足立区保塚町３－３０
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
この求人を見た人はこちらの求人も見ています RELATED
建築施工管理のお仕事体験談 20代
建築の施工管理技士の担当者と話せる機会もあります。資格支援制度も充実している職場で、今は、2級の取得に励んでいる先輩もいます。中小規模の工事を請け負う機会も多いので、少しでも会社に貢献できたら…といった、職人魂を感じさせてくれる先輩です。高層マンションや公共施設などに参加する機会はないですが、後々は一級も目指しているみたいでした。建築業界でも工事は幅広いジャンルを担当するから、やっぱり資格は有利だと思いますね。自分は専攻が決まっていなくて、これから考えるつもりです。将来のことを考えると自分のスキルを磨ける、そんな職場に身を置けるのは本当に恵まれてるなぁと感じます。将来性があって、0からでもスキルアップが可能な職種に就けたことはメリットです。
会員登録がまだの方
無料で会員登録最近見た求人 HISTORY
リフォーム施工管理
株式会社ナサホーム
給与
年収 3,500,000円 〜 7,000,000円
仕事内容
顧客満足度を重視した事業運営を行い高いリピート率から堅調な事業基盤を誇る当社にて、
ご契約後のお客様との 打ち合わせを含めた施工管理業務をお任せいたします（小規模工事は営業にて担当しています）
【案件】工事規模300万円以上の案件のみ/同時に3～4現場を担当。
【働き方】社長自ら匿名の全社員アンケートを実施し働き方改革を実施。
[1]PCの強制シャットダウン/21時
[2]営業時間の短縮
[3]職人さん17時終業
上記の取り組み中心に実施し現在は全社平均で月20時間の残業時間です。
日祝定休＋月4日の休日取得ですが工事の関係にて出社が必要な場合は振替休日対応。
未取得者に対して働きかけて 振替休日の取得を徹底推進。
【いずれか必須】[1]何らかの施工管理経験 [2]大工など建設現場経験
【求める人物像】かかわる人の役に立つことに喜びを感じる方
≪「ナサホームにかかわるすべての人を幸せに」を追い求め続ける会社≫
社長の創業時にあったリフォーム業界の当たり前は、「お客様」「従業員」「協力業者」にとって不満や不信が多 く存在しました。その原体験から上記の経営理念を掲げ、顧客満足とともに従業員のやりがいなど、かかわる全て の人にとって良い会社であるための変化や進化を目指しています利己では利他、かかわる人を幸せにしたいと考え る人を求めています。
ご契約後のお客様との 打ち合わせを含めた施工管理業務をお任せいたします（小規模工事は営業にて担当しています）
【案件】工事規模300万円以上の案件のみ/同時に3～4現場を担当。
【働き方】社長自ら匿名の全社員アンケートを実施し働き方改革を実施。
[1]PCの強制シャットダウン/21時
[2]営業時間の短縮
[3]職人さん17時終業
上記の取り組み中心に実施し現在は全社平均で月20時間の残業時間です。
日祝定休＋月4日の休日取得ですが工事の関係にて出社が必要な場合は振替休日対応。
未取得者に対して働きかけて 振替休日の取得を徹底推進。
【いずれか必須】[1]何らかの施工管理経験 [2]大工など建設現場経験
【求める人物像】かかわる人の役に立つことに喜びを感じる方
≪「ナサホームにかかわるすべての人を幸せに」を追い求め続ける会社≫
社長の創業時にあったリフォーム業界の当たり前は、「お客様」「従業員」「協力業者」にとって不満や不信が多 く存在しました。その原体験から上記の経営理念を掲げ、顧客満足とともに従業員のやりがいなど、かかわる全て の人にとって良い会社であるための変化や進化を目指しています利己では利他、かかわる人を幸せにしたいと考え る人を求めています。
応募要件
・第一種運転免許普通自動車 必須
・2級建築施工管理技士以上
・2級建築施工管理技士以上
募集勤務地
兵庫県川西市栄町25番1号 アステ川西2階
設備施工管理
飯島建設株式会社
給与
年収
仕事内容
業務内容
施工主との各種打ち合わせ
資材や人材の手配
現場スタッフへの指示、監督
進捗管理
原価管理
書類作成
CADを使用した図面作成 等
施工主との各種打ち合わせ
資材や人材の手配
現場スタッフへの指示、監督
進捗管理
原価管理
書類作成
CADを使用した図面作成 等
応募要件
経験者の方