株式会社コプロ・ホールディングス
【新卒歓迎】機械設計エンジニア職　

年収 5,000,000円 〜 7,000,000円

各住宅展示場のモデルルーム企画や、新商品のグランドデザイン、実際に注文を受けた際の商品企画（コンセプト設計）、設計業務を担当頂きます。
同社の最大の特徴は完全注文住宅。
住まいに何を求めるのか？としっかりと追い求める同社は、
同業他社とは違い”パッケージ”としての商品提供は行なっていませんので、
顧客が漠然と思い描いている理想像をカタチに変える業務です。

具体的な業務として、
・次世代の家作りのコンセプト・商品企画、意匠設計
・展示場におけるモデルルームの商品企画・設計
等の業務を想定しています。

■人員体制：
現在の商品企画室の人員体制は3名です。従来の和を大切にした「檜の家」、洋を取り入れた「LEBENS（レーベンス）」、
都市部に融合させた「The URBAN」などはここで生まれ、次世代の”谷川の家作り”が次々に誕生しています。
顧客との打ち合わせによる戸別設計者は各営業所に別途配置しておりますので、本社企画部門にてこれからの谷川建設をアピール頂きます。

大分県 大分市 碩田町3-1-37

年収 4,500,000円 〜 10,000,000円

リフォーム界のパイオニア「新築そっくりさん」のセールスエンジニア(技術営業)職。　※大型リフォーム受注数ランキングno1(2022年度リフォーム産業新聞）
分業ではなく初めましてからお引き渡しまで一貫してお客様のお家の大規模再生工事に携わる、「匠」のお仕事です。

【仕事内容】
一棟まるごとの大規模リフォームの建物診断、提案、設計、施工管理、引き渡しまで全工程を担当します。
お客様の頭の中で描かれている理想像を間取り図やパース、図面などまずは絵に起こし、
実際の工事で段々と形になっていく様はまず間違いなくお客様に喜ばれます。
もちろん責任も大きな仕事ですが、その分やりがいはどの仕事よりも大きく、お客様にご満足いただければ
給与に還元されるというサイクルが回るお仕事です。
＜具体的な流れ＞
１.ご案内：Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場見学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話を伺います。
　興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、飛び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。
2. 現況調査・ヒアリング：ご要望をいただいたお客様のご自宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。
　現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご自宅の現状を確認。
　ヒアリングは例えば「キッチンの高さが合わず使い辛い」など、生活する上でのご不満を伺います。
　同時に、ご自宅を建て替えずリフォームする背景(歴史や思い入れ)を伺い、お客様のことを知る事も大きなポイントです。
3. プランニング・見積り・提案：リフォームプランをご提案。手書きでラフ図面を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。
　設計図面については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。
　定価制の見積もりは積算を兼ねた専用のシステムがあり、大規模工事でも約半日で作成完了。大幅な業務効率化を実現しています。
4. 契約・着工準備：ご納得いただけたら契約成立。工事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、
　コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの色決め・使用決めを行い、図面を確定させます。
　並行して、工程表の打ち合わせや工事準備の段取りを開始します。
5. 施工管理：社内では専任スタッフと協力して設計や施工を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を行います。
　工事が始まると、最低でも週1回は現場に伺い都度進捗を確認しながら進める定例会に参加いただきます。
6. 完成・引き渡し：お客様立会いのもとで最終チェック。手直し完了をもってお客様へお引き渡します。
7. アフターサービス：お引渡し後は定期点検を実施し、2回（1カ月後・3カ月後）まで務めます。
　それ以降の定期点検はアフターサービス担当に引き継ぎます。
※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。

学歴：高卒以上
資格不問

沖縄県以外の全国(1都道府県に最低1営業所以上有)
※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります（転居を伴う転勤はありません）。

基本的には1営業所に5～7人前後の技術営業職がおり、営業所長がいる構成です。
その他事務の方やアフター等の技術職の方を含め、10～15名が1営業所内の人数です。
先輩たちは営業所長含め9割は中途採用の方ですので、新卒組との壁などはなく入りやすい雰囲気で、新しい戦力となる方をお待ちしております。