株式会社せんり
設備施工管理（経験者）
募集職種
電気施工管理
給与
年収 5,400,000円 〜 8,000,000円
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
設備施工管理（経験者）
2022年設立、東京都中央区に本社を置く建築会社。不動産投資会社「株式会社ひなご」の子会社として2022年12月に設立されました。親会社が仕入れた土地に建築する物件の設計、施工管理などを手がけています。
募集内容
募集職種
電気施工管理
募集形態
正社員
仕事内容
■担当業務：
RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せ致します。
グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計～施工管理～竣工まで手掛ける自社施工物件を担当頂きます。設計段階から関与し、計画や作図の業務、現場巡回での施工、品質の管理を行っていただきます。
■業務特長：
・物件は8～20世帯が入居できる4～5階建ての投資用不動産です。
・鉄筋コンクリート(RC造)構造がメインとなります。（まれに木造もあります）
・現場は東京23区が中心です。（一部神奈川県や千葉県・埼玉県も有り）
・複雑な間取りや仕様はなく、中途社員もすぐに活躍しています。
・躯体、設備、仕上工事の3部門に担当区分を分割しているため、巡回型の施工管理が実現可能
・長期間の現場常駐勤務や、出張・転勤はありません。
■入社後の流れ：
自社施工物件の設備計画、電気計画、現場巡回での施工管理を行っていただきます
【仕事内容】
・設備計画、電気計画（社内設計部と協力）
・図面作成
・現場の巡回、施工状況の確認（品質管理）
・施工会社（協力会社）への指示出し・調整
■組織構成：
施工管理のメンバーは、20代～50代の施工管理経験者（20～30代が8割、40～50代が約2割・未経験者や女性も在籍）で全員が中途入社です。（準大手ゼネコンからの転職者もあり）
各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。
設備部は少数精鋭です。歴史の浅い会社ですが、設備を大切に考え発足した部署です。
＼即戦力として部門の中心メンバーへ！／
建築部は2022年12月にスタートしたばかり。
さらに内製化を進めていく中心メンバーとして、ほぼ部門のスターティングメンバーとして活躍できます。
即戦力として現場を複数担当しながら、これまでに培った協力業者とのリレーションなども活かせます。
今、当社メンバーの一員となることで、責任あるポストへ就くことも可能。
「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。
RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せ致します。
グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計～施工管理～竣工まで手掛ける自社施工物件を担当頂きます。設計段階から関与し、計画や作図の業務、現場巡回での施工、品質の管理を行っていただきます。
■業務特長：
・物件は8～20世帯が入居できる4～5階建ての投資用不動産です。
・鉄筋コンクリート(RC造)構造がメインとなります。（まれに木造もあります）
・現場は東京23区が中心です。（一部神奈川県や千葉県・埼玉県も有り）
・複雑な間取りや仕様はなく、中途社員もすぐに活躍しています。
・躯体、設備、仕上工事の3部門に担当区分を分割しているため、巡回型の施工管理が実現可能
・長期間の現場常駐勤務や、出張・転勤はありません。
■入社後の流れ：
自社施工物件の設備計画、電気計画、現場巡回での施工管理を行っていただきます
【仕事内容】
・設備計画、電気計画（社内設計部と協力）
・図面作成
・現場の巡回、施工状況の確認（品質管理）
・施工会社（協力会社）への指示出し・調整
■組織構成：
施工管理のメンバーは、20代～50代の施工管理経験者（20～30代が8割、40～50代が約2割・未経験者や女性も在籍）で全員が中途入社です。（準大手ゼネコンからの転職者もあり）
各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。
設備部は少数精鋭です。歴史の浅い会社ですが、設備を大切に考え発足した部署です。
＼即戦力として部門の中心メンバーへ！／
建築部は2022年12月にスタートしたばかり。
さらに内製化を進めていく中心メンバーとして、ほぼ部門のスターティングメンバーとして活躍できます。
即戦力として現場を複数担当しながら、これまでに培った協力業者とのリレーションなども活かせます。
今、当社メンバーの一員となることで、責任あるポストへ就くことも可能。
「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。
応募要件
①RC造共同住宅施工管理(ゼネコン、サブコン)経験3年以上
②RC造共同住宅施工(職人)
③電気工事施工管理技士または電気工事士(１級2級問わず)
④JW-CADの作図経験
※①②どちらか及び③④必須
②RC造共同住宅施工(職人)
③電気工事施工管理技士または電気工事士(１級2級問わず)
④JW-CADの作図経験
※①②どちらか及び③④必須
求める人物像
・設計から竣工まで多くの部署、協力会社と関わる部門のため、円滑なコミュニケーションがとれる方
・JWWCADで配管図、配線図、スリーブ図いずれかの作図経験のある方（歴は問いません、社内FU可能です）
・弊社独自の仕様があるため、既成概念にとらわれず柔軟な対応ができる方
・ベンチャー企業として、新しいやり方を提案できる方
・JWWCADで配管図、配線図、スリーブ図いずれかの作図経験のある方（歴は問いません、社内FU可能です）
・弊社独自の仕様があるため、既成概念にとらわれず柔軟な対応ができる方
・ベンチャー企業として、新しいやり方を提案できる方
給与
年収 5,400,000円 〜 8,000,000円
給与の備考
■想定年収：540～800万円
■月給：45万円～66万円
※試用期間：3カ月（待遇変動なし）
※経験・年齢・スキル等を考慮の上決定します。
※上記45時間分（78,075円～）の固定残業代含む
超過分は別途支給いたします。
＜モデル年収＞
◆年収744万円 ／ 30歳
＜モデル月収＞
◆月収62万円 ／ 30歳
└1級建築施工管理技士 有資格者
◆月収30万円 ／ 27歳
└未経験者
■月給：45万円～66万円
※試用期間：3カ月（待遇変動なし）
※経験・年齢・スキル等を考慮の上決定します。
※上記45時間分（78,075円～）の固定残業代含む
超過分は別途支給いたします。
＜モデル年収＞
◆年収744万円 ／ 30歳
＜モデル月収＞
◆月収62万円 ／ 30歳
└1級建築施工管理技士 有資格者
◆月収30万円 ／ 27歳
└未経験者
待遇
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社員旅行
■資格取得支援制度
■交通費全額支給
■資格手当
└1級施工管理技士：5万円
└2級施工管理技士：2万円
└一級建築士：7万円
└二級建築士：2万円
■マッサージ・美容理容手当(6,000円／月)
■社員旅行
■資格取得支援制度
■交通費全額支給
■資格手当
└1級施工管理技士：5万円
└2級施工管理技士：2万円
└一級建築士：7万円
└二級建築士：2万円
■マッサージ・美容理容手当(6,000円／月)
福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社員旅行
■資格取得支援制度
■交通費全額支給
■資格手当
└1級施工管理技士：5万円
└2級施工管理技士：2万円
└一級建築士：7万円
└二級建築士：2万円
■社員旅行
■資格取得支援制度
■交通費全額支給
■資格手当
└1級施工管理技士：5万円
└2級施工管理技士：2万円
└一級建築士：7万円
└二級建築士：2万円
勤務時間
9:30～18:30
休日
■年間休日125日
■完全週休2日制（基本土日祝）※土曜日出勤した場合、代休を取得していただきます
■完全週休2日制（基本土日祝）※土曜日出勤した場合、代休を取得していただきます
長期休暇
■夏季休暇
■GW
■年末年始
■有給休暇
■慶事休暇
■GW
■年末年始
■有給休暇
■慶事休暇
選考プロセス
面接1回(原則対面)
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
事業所情報
会社名
株式会社せんり
代表者
代表取締役 田中 朗
アクセス
東京都中央区日本橋茅場町2丁目12-10ＰＭＯＥＸ日本橋茅場町12階
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
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