一建設株式会社
アフターメンテナンス職

募集職種
その他(建設関係)
給与
年収 3,300,000円 〜 6,500,000円
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください

当社のアフターメンテナンス職は、自社で施工した住宅のお客様に対し、住宅の修繕、メンテナンス、リフォームを通じて深い満足を提供するやりがいのある仕事です。お客様の安心と快適な住まいを守るために、ご相談に応じた適切なアドバイスや修繕工事を提案・実施します。一人ひとりのお客様のご相談に全面的に対応し、お客様の悩みや不安を解決し感謝される充実感のある職務です。

募集内容

募集職種
その他(建設関係)
募集形態
正社員
仕事内容
経験に応じたサポート体制で、自社施工の分譲住宅や注文住宅に関するアフターメンテナンス業務をお任せします。修繕、メンテナンス、リフォームなどの業務を通じて、スキルを磨きながらお客様の住まいを守る重要な役割を果たすことができます。

【具体的な仕事例】
■修繕対応
 担当エリアのお客様から修繕依頼をいただくと、まずはアポイントを取り、お客様宅を訪問致します。不具合箇所を確認し、発生原因を明らかにした上で、費用・方法等を検討し、適正な補修計画を立て、修繕を実施致します。修繕は、業者に手配する場合や、ドア調整等の軽微なものは、担当者が直接行ないます。

■有償メンテナンス・リフォーム工事の提案と実施
 既存のお客様を対象に、ダイレクトメールを用いた有償メンテナンス・リフォーム工事のご案内を行なっています。その反響のあったお客様宅を訪問し、調査・点検等を行なった上で、見積提案を行ないます。また、修繕対応時にもお客様よりリフォームのご相談をいただくことがありますので、同様に見積提案を行ない、積極的な受注活動を行なっていただきます。有償メンテナンス・リフォーム工事に関する調査、見積、契約、工事管理、請求対応までを、ご自身で責任をもって行なっていただきます。

【入社後の流れ】
 まずは、会社の基本的なルール(勤怠等)をマニュアル等を参考に習得いただきます。次に、配属されるエリアの責任者に約6ヶ月程度同行して、当社建物の構造や特徴を理解し、修繕方法の習熟に努めていただきます。(習熟度チェックにより同行期間は変わります)
習熟度が一定以上となると、お客様からの相談・要望に対し、一人で対応を行なっていただきます。ただし、分からないこと等があれば、先輩や責任者がしっかりとフォロー致します。

応募要件
・高卒以上
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
仕事に対し責任感を持って真面目に取り組める方
やる気と熱意、他業種で長くお勤めされた経験があれば、未経験の方も歓迎します。
募集勤務地
東京都葛飾区柴又1-37-1
給与
年収 3,300,000円 〜 6,500,000円
給与の備考
月給24万円以上

【年収例】
550万円/入社4年目/主任(月給26万円+賞与+報奨金)
640万円/入社5年目/係長(月給28万円+資格手当+賞与+報奨金)
昇給年1回(7月)
賞与年2回(7月/12月)
福利厚生
交通費支給(公共交通機関は全額支給)
社会保険完備
残業手当
資格手当(建築士:1級/2万5000円・2級/2万円、建築施工管理技士:1級/2万円・2級/8000円、宅建:2万円など)
職務手当
住宅手当(1万5000円:賃貸借の方)
家族手当(配偶者1万円/1子につき5000円)
各種研修制度
退職金制度
財形貯蓄制度
従業員持株会制度
提携施設割引制度
※社用車貸与(業務には社用車を使用)
勤務時間
8:10~17:10
休日
・休日121日(定休115日+計画年休6日)
・完全週休2日制(日曜+他1日)

長期休暇
年末年始一斉休日
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇

産前産後・育児休暇(最大2年まで取得可/規定有)
時短勤務制度(規定有)
選考プロセス
◆書類選考→適正検査→一次面接→二次面接→内定
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください

事業所情報

会社名
一建設株式会社
代表者
堀口 忠美
資本金
3,200,000,000円
アクセス

東京都葛飾区柴又1-37-1

即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください

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例えば、以下のような業務をお任せいたします。

■設計 業務
・営業が立てた住宅プランを構造や法律の観点からチェック。
・CADを使用し、実際の建築に必要な本番用の図面を作成。

■申請書類の作成・工事監理 業務
・確認申請用の図面、および書類の作成。
・住宅用地の確認を行い、図面と書類に不備がないか確認。
・役所など関係各所に必要書類を提出。
・設計図面の通りに工事が行われているかを視察。

■図面・見積りの作成 業務
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入社後は先輩スタッフがサポートしていきます。
気軽に質問できるフラットな環境のため、安心して働くことができます。

≪どの支店もチームワークの良さには自信アリ≫
支店のメンバー同士が職種・年齢関係なくお互いに全体の仕事量を把握できるよう、思っていることは直接伝えやすい雰囲気にすることを意識し合っています。
その為、全員が仕事もしやすく、チームワークも良いので、どれだけ忙しくてもお客様へのサービスレベルは落ちていない自信があります。
わからない事や困っている事はすぐに相談できる職場環境です。
応募要件
・二級建築士以上
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■設備施工管理職(電気・空調・衛生)
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■設備施工管理職(土木仮設電気設備)
土木現場(トンネル・シールド等)における仮設電気・給排水設備といった設備工事における計画・積算・工程・安全・環境などの管理・監督業務
■設備設計職(電気設備)
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応募要件
(中途)建設会社での施工管理経験または設計経験を有し、1級資格等の必要な資格を取得している方
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