住友林業ホームテック株式会社
アフターメンテナンス職
募集職種
その他（建設関係）
給与
年収 4,300,000円 〜 6,500,000円
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
総合職
住友林業を母体とする住友林業ホームテック。
さらなる事業拡大に向け、新しい人財を募集しています。
住友林業品質を維持し、安全・安心な生活を継続するお仕事を通じてお客様を笑顔にしませんか？
募集内容
募集職種
その他（建設関係）
募集形態
正社員
仕事内容
「住友林業の家」のアフターサービスとして、定期巡回により顧客訪問を実施し、
補修･工事手配やお客様フォローを行う仕事です。
お引渡し後の定期点検や突然の不具合への対応など、お客様のお宅へ訪問し保証基準に
基づき建物内外の不具合を点検・対応します。
【もっと詳しく】
一般のお客様や住友林業の新築オーナーのお客様と接していただき、大切なお住まいを
守っていくのが、アフターメンテナンス職の役割です。
・定期点検
住まい全体の点検を行います。 不具合があれば、工具を用いて調整をします。
例）建具丁番の調整、サッシの高さ調整、クレセントの位置調整など
・突発的な不具合への対応
お客様からのお問い合わせに対して訪問や応急措置、補修手配などを行います。
・営繕管理
専門業者が必要な場合は、手配･現場管理までを担当します。
補修･工事手配やお客様フォローを行う仕事です。
お引渡し後の定期点検や突然の不具合への対応など、お客様のお宅へ訪問し保証基準に
基づき建物内外の不具合を点検・対応します。
【もっと詳しく】
一般のお客様や住友林業の新築オーナーのお客様と接していただき、大切なお住まいを
守っていくのが、アフターメンテナンス職の役割です。
・定期点検
住まい全体の点検を行います。 不具合があれば、工具を用いて調整をします。
例）建具丁番の調整、サッシの高さ調整、クレセントの位置調整など
・突発的な不具合への対応
お客様からのお問い合わせに対して訪問や応急措置、補修手配などを行います。
・営繕管理
専門業者が必要な場合は、手配･現場管理までを担当します。
応募要件
・高卒以上
・必須資格 ： 普通自動車運転免許（AT限定可）
・その他 ： 住宅の施工管理または
アフターメンテナンスの経験者
・必須資格 ： 普通自動車運転免許（AT限定可）
・その他 ： 住宅の施工管理または
アフターメンテナンスの経験者
募集勤務地
愛媛県新居浜市磯浦町2-1
給与
年収 4,300,000円 〜 6,500,000円
給与の備考
※260,010円～361,640円 40時間分の固定残業代65,500円～91,100円含む
・昇給 ： 年１回（４月）
・賞与 ： 年２回（６月・１２月）個人業績に応じて支給
・月収例 ： 学齢30歳 … 264,840円
(40時間分の固定残業代66,720円含む)
学齢35歳 … 299,880円
(40時間分の固定残業代75,540円含む)
学齢40歳 … 334,950円
(40時間分の固定残業代84,380円含む)
・昇給 ： 年１回（４月）
・賞与 ： 年２回（６月・１２月）個人業績に応じて支給
・月収例 ： 学齢30歳 … 264,840円
(40時間分の固定残業代66,720円含む)
学齢35歳 … 299,880円
(40時間分の固定残業代75,540円含む)
学齢40歳 … 334,950円
(40時間分の固定残業代84,380円含む)
待遇
・入社研修 ・配属先にてOJT ・フォローアップ研修
リフォーム技術のベテラン社員も多数在籍しており、高度な技術を習得できる
機会も豊富に用意していますので、木造経験がない方でも着実に成長できます！
リフォーム技術のベテラン社員も多数在籍しており、高度な技術を習得できる
機会も豊富に用意していますので、木造経験がない方でも着実に成長できます！
福利厚生
各種社会保険完備、交通費支給(上限80km)、借家手当、財形貯蓄制度、住友林業持株会、定年65歳、退職金制度、永年勤続休暇、会員制福利厚生サービス「ベネフィットステーション」利用可、その他各種制度有り
勤務時間
9:15～17:30（休憩1h,実働7.25h）
休日
完全週休２日制（定休日：火・水曜日・祝日）
※年間休日124日
※年間休日124日
選考プロセス
書類選考 → 一次面接・筆記試験2種 → 最終面接・事前適正検査1種 → 内定
※内定まで1ヶ月程度を予定しています。入社日はご相談に応じます。
※内定まで1ヶ月程度を予定しています。入社日はご相談に応じます。
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
事業所情報
会社名
住友林業ホームテック株式会社
代表者
島原 卓視
資本金
100,000,000円
アクセス
愛媛県新居浜市磯浦町2-1
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
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施工管理(空調・衛生・電気)
日比谷総合設備株式会社
給与
年収 6,000,000円 〜 8,000,000円
仕事内容
東京支店管轄内のオフィスビルや商業施設、官庁などの設備（電気）の施工管理・工事監理者として活躍いただきます。
他業者様と調整や施工の方針を決める為に、設計・施主の方との打合せもあります。
≪具体的には…≫
協力業者の選定、工程管理、予算管理、現場巡回して事故(物損・人身)の
未然防止に向けた安全管理にも取り組みます。
【案件】NTTグループとの繋がりが大変強く、4～5割前後を占めます。
【現場イメージ】主に5～10名のチームで1現場を担当します。
【主な施工実績】NTT大通りビル、KITTE、住友不動産東京日本橋タワー、
東京駅丸の内駅舎、ホテルポールスター札幌 等
他業者様と調整や施工の方針を決める為に、設計・施主の方との打合せもあります。
≪具体的には…≫
協力業者の選定、工程管理、予算管理、現場巡回して事故(物損・人身)の
未然防止に向けた安全管理にも取り組みます。
【案件】NTTグループとの繋がりが大変強く、4～5割前後を占めます。
【現場イメージ】主に5～10名のチームで1現場を担当します。
【主な施工実績】NTT大通りビル、KITTE、住友不動産東京日本橋タワー、
東京駅丸の内駅舎、ホテルポールスター札幌 等
応募要件
1級・2級管工事施工管理技士（２～3億規模の経験者）
1級・2級電気工事施工管理技士
1級・2級電気工事施工管理技士
募集勤務地
宮崎県内での募集になります
土木施工管理
松尾建設株式会社
給与
年収 5,190,000円 〜 9,000,000円
仕事内容
■業務内容：
土木工事の品質、工程、原価、安全等を総合的に管理する業務を担当します。
※「土木工事」とは、主にダム、トンネル、道路、鉄道、港湾、河川、橋梁、上下水道等の構造物をつくる工事のことです。
■働き方改革への取り組み
有給休暇消化推進のために、取得を促す通達を出すなどし、有給を使いやすい環境づくりに取り組んでいます。
また、試験的に4週6休・20時以降残業なしという現場も存在しています。
■入社後のフォローについて
入社後のフォローや面談、家庭事情を最大限考慮しての異動などの取り組みを行っております。その結果、年間10名程度入社されていますが、直近3年間では中途入社者の離職率０％となっています。
■ビジョン：
同社では、時代にふさわしい企業を目指して積極的に活動し、常に人と社会の未来をみつめながら時代の変化に対応するバランスのとれた近代的な企業体づくりを目指しています。また、新事業の推進や技術革新に力を注ぎ、一層の研鑚を重ねながら、顧客の多様な要望に応えていきたいと考えています。同社はよく「九州最大のゼネコン」と評されますが、同社は、売上高が九州最大というのではなく、顧客からの「信用が日本最大」を目指したいと考えます。
土木工事の品質、工程、原価、安全等を総合的に管理する業務を担当します。
※「土木工事」とは、主にダム、トンネル、道路、鉄道、港湾、河川、橋梁、上下水道等の構造物をつくる工事のことです。
■働き方改革への取り組み
有給休暇消化推進のために、取得を促す通達を出すなどし、有給を使いやすい環境づくりに取り組んでいます。
また、試験的に4週6休・20時以降残業なしという現場も存在しています。
■入社後のフォローについて
入社後のフォローや面談、家庭事情を最大限考慮しての異動などの取り組みを行っております。その結果、年間10名程度入社されていますが、直近3年間では中途入社者の離職率０％となっています。
■ビジョン：
同社では、時代にふさわしい企業を目指して積極的に活動し、常に人と社会の未来をみつめながら時代の変化に対応するバランスのとれた近代的な企業体づくりを目指しています。また、新事業の推進や技術革新に力を注ぎ、一層の研鑚を重ねながら、顧客の多様な要望に応えていきたいと考えています。同社はよく「九州最大のゼネコン」と評されますが、同社は、売上高が九州最大というのではなく、顧客からの「信用が日本最大」を目指したいと考えます。
応募要件
1級土木施工管理技士をお持ちの方
募集勤務地
鹿児島県鹿児島市武一丁目42番2号第一福元コーポ１階