株式会社ミラタップ
法人営業 リーダー候補
募集職種
営業
給与
年収 4,500,000円 〜 6,500,000円
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
法人営業 リーダー候補
サンワカンパニーは、2013年に東証マザーズ（現：グロース）に上場以来、
絶えず成長を続けてきました。
その成長を支えてきたのは、
他社には真似のできない数々のイノベーションです。
例えば、それまでには無かった
住宅設備機器・建築資材のインターネット販売を始めた時、
業界内からは強い反発がありました。
しかし、販売価格を透明化し、
消費者がフェアに選べる市場を作り出した
このビジネスモデルは、
お客様が本当に求めているものでした。
サンワカンパニーはこれからもベンチャー精神を持ち、
次々とイノベーションを起こすことで
私たちにしか生み出せない価値を提供し続けます。
そのためには、多様な感性や価値観を持つ
新たな人材が必要なのです。
募集内容
募集職種
営業
募集形態
正社員
仕事内容
【職務内容】
・商品提案、ソリューション提案
・自社製品の設計指定活動
・商品打合せ、見積業務、納入業務
・クレーム対応、アフターフォロー対応
・後輩の育成
・営業チームのマネジメント（リーダー職採用の場合）
・商品提案、ソリューション提案
・自社製品の設計指定活動
・商品打合せ、見積業務、納入業務
・クレーム対応、アフターフォロー対応
・後輩の育成
・営業チームのマネジメント（リーダー職採用の場合）
応募要件
・5年～程度の就業経験（営業）
・建設業界や住設業界の慣習を理解している方
※建材・住宅設備メーカー出身の社員（中途入社）が多数活躍しています
・建設業界や住設業界の慣習を理解している方
※建材・住宅設備メーカー出身の社員（中途入社）が多数活躍しています
求める人物像
・何よりもセルフスターターであること。
・個人プレーよりもチームプレーを優先できること。
・粘り強い一方で、時間当たりの労働効率を念頭に置いて働ける方。
・未知の業務や幅広い業務相談への対応。自らの職責に壁を作らずに横広に動くことにストレスを感じないこと。
・自分の影響力を認識し、適切なビジネスマナーを順守すること。
・個人プレーよりもチームプレーを優先できること。
・粘り強い一方で、時間当たりの労働効率を念頭に置いて働ける方。
・未知の業務や幅広い業務相談への対応。自らの職責に壁を作らずに横広に動くことにストレスを感じないこと。
・自分の影響力を認識し、適切なビジネスマナーを順守すること。
給与
年収 4,500,000円 〜 6,500,000円
給与の備考
月給 282,500 円 - 372,500円
年収
450万円～650万円
経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します
昇給：年1回（10月）
賞与：年2回（6月、12月）
※試用期間：３か月（労働条件変更無し）
年収
450万円～650万円
経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します
昇給：年1回（10月）
賞与：年2回（6月、12月）
※試用期間：３か月（労働条件変更無し）
待遇
・育休・産休実績あり、単身赴任手当(6万円)、単身赴任時の家賃補助(半額)
・従業員持株会（奨励金10%）、財形貯蓄制度（奨励金3%）
・社内販売制度、保養所（鳴門、京都）
・退職金積立制度（確定拠出年金制度）
・服装自由
・社内ピアボーナス制度
・従業員持株会（奨励金10%）、財形貯蓄制度（奨励金3%）
・社内販売制度、保養所（鳴門、京都）
・退職金積立制度（確定拠出年金制度）
・服装自由
・社内ピアボーナス制度
勤務時間
9:00～17:30
※ノー残業デー（週２回、指定の水曜日。取得率90％以上）
※プレミアムフライデーあり（取得率90％以上）
※フレックスタイム制度あり
※ノー残業デー（週２回、指定の水曜日。取得率90％以上）
※プレミアムフライデーあり（取得率90％以上）
※フレックスタイム制度あり
休日
年間休日見込125日
・完全週休2日制（土日）
長期休暇
・祝日、夏期及び年末年始休暇
・有給休暇は入社6か月経過後に10日間（初年度分として）付与します。
・有給休暇は入社6か月経過後に10日間（初年度分として）付与します。
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
事業所情報
会社名
株式会社ミラタップ
アクセス
福岡県福岡市博多区下川端町3-1 博多リバレインモール B1F
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
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