株式会社アールプランナー
★【Web面接可】不動産営業※東証＆名証上場の成長企業でキャリアアップ！集客戦略強化で高成約率を実現★
【アールプランナーの特徴】
【自由発想の家づくりで「5年成長率」4年連続全国No.1！】
デザイン・性能・価格のバランスに優れた住宅ブランド「アールギャラリー」を筆頭に、商品力と情報力を活かし、多様な顧客ニーズにワンストップで応えています。
コロナ禍によるテレワークの普及で「家で働く、家で楽しむ」という生活様式へ見直しが進んだため、こだわりある戸建住宅への需要が増加しています。 より良いサービスでお客さまや社会へ貢献するには「会社と一緒に自分も成長したい」「変化を楽しみたい」という仲間の力が欠かせません。20～30代が多い環境で共に挑戦しませんか。日本になくてはならない「住。」のインフラ企業を共に目指しましょう。高品質かつデザイン性の高い家を、適正価格で提供。だからこそ選ばれています。
【アールプランナーの考える“デザイン性の高い家”とは】
当社では、デザイン性＝スタイリッシュという画一的なイメージを押し付けることはありません。
「住む人がそこへ佇んだ時に一番しっくり来る住宅」こそが、“デザイン性の高い家”だと考えるからです。
デザイン性と聞いて不安になる方もいらっしゃると思いますが、心配は要りません。アールギャラリーの施工例には多種多様で多彩な住宅が揃っています。あなたのセンスやご経験が確実に活きる働き方を、ご用意させて頂きます。
募集内容
〇不動産全般に関わる完全反響営業（自社ブランドの分譲住宅、一般物件の土地・建物仲介、用地仕入）。
・テレアポや飛び込み営業はゼロ。インターネットやチラシなどをご覧になったお客様や、注文住宅部門からの紹介のお客様が中心の100％反響営業です。
・分譲住宅は品質が高く、他社が扱えない自社物件のため成約率が15％と高く、営業1人あたり月に4〜5件の見込み顧客、月間1件の成約を獲得しています。
・平均して月に100区画の仕入れを継続的に行っています。土地の仕入れから設計・施工・販売まですべてのプロセスを自社内で完結できるのが強みです。
【採用対象者へのPRポイント】
・仕入れから企画・販売までワンストップということが強みです。
・不動産仲介における当社の強みは自社で物件を持っていること。他社には触れない案件があるため、高い成約率につながっています。
・反響数の多さ、デジタルマーケティングの展開、注文住宅とのシナジー等の効率的な集客を行って会員数は40,000人超となっています。
・土地の仕入れではスピード感が重要。販売まで出口戦略を持っている当社では、スピーディな意思決定が可能です。"
▶売買仲介、仕入れ経験者歓迎(3年以上ご経験がある方)
▶リフォーム・住宅・不動産業界での経験がある方
▶学歴不問
・成長性の高い会社で働きたい方。
【アールプランナー不動産 名東・守山営業所】名古屋市守山区四軒家1-1554
【アールプランナー不動産 天白営業所】名古屋市天白区原1-104
【アールプランナー不動産 中川営業所】名古屋市中川区馬手町1-5
【アールプランナー不動産 春日井営業所】春日井市柏原町5-286
【アールプランナー不動産 東海営業所】東海市名和町山東1-1
【アールプランナー不動産 豊田営業所】豊田市広路町3-10-1 SUMAI GALLERYとよた内
【アールプランナー不動産 岡崎営業所】岡崎市六名本町2-28
月次業績手当があります。
※80,500円～92,050円／40h分の固定残業手当含／超過分は別途全額支給
※前職の経験・役職などを考慮し決定。
＜想定年収＞
・600〜1000万円
【年収例】
1100万円／38歳 入社4年目／月給40万円+月次業績手当+賞与
950万円／35歳 入社3年目／月給35万円+月次業績手当+賞与
800万円／30歳 入社2年目／月給30万円+月次業績手当+賞与
・業績手当（インセンティブ)
・スマートフォン・タブレット端末支給（職種による）、
社用車貸与（営業、施工管理に限る）
・従業員持ち株制度、確定拠出型年金（個人型）
慶弔見舞金制度、資格取得祝い金制度
・住宅社員割引制度
・出産・育児休暇制度、介護休暇制度、時短勤務制度
慶弔休暇制度
・社員旅行、表彰制度、定期健康診断、その他シーズンイベント
・OJD研修、その他社内外研修制度"
・残業：有
・年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（10～20日）
・年間休日：115日
※詳細は社内カレンダーによります。
※応募書類：履歴書、職務経歴書
※適性検査：20分程度です。ご案内は応募者様に直接メールをお送りします。
※オンライン面接（Web面接）にも対応しております。ご相談ください。
事業所情報
愛知県名古屋市東区
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建築業界のお仕事体験談 30代 女性
意匠系設計事務所に勤務中です。・様々な業種のクライアントと知り合うことができたので人間関係が広がりました。・クライアントの要望を聞きつつ、現場の意見も取り入れなければならないので調整役として大変なことも多いですが、問題を乗り越えたときの達成感も大きいです。・他の設計事務所の見学会や講演会に参加する機会も多いので、様々な学びもあり、知見も広がります。・クライアントから工務店、大工さんなど様々な立場の方々と関わる仕事なので、立場に合わせた人間関係の築き方、人への接し方が身につき、実生活にも役に立っています。・住宅の設計が多いので、現場が出来上がっていく過程やお家が完成してお引渡しするときなど、クライアントが感動されている時は感慨深さを感じ、頑張ってきて良かったなと毎回思います。
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電気設備工事(設計、施工、施工管理)
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売上高40億と岐阜内トップクラスの事業規模で、30年無借金経営、10年業績右肩上がりで売上高10年前比2倍と事業成長性が魅力◎
<働き方について>
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働きやすい環境つくりを大切にワーク・ライフ・バランス推進企業◎
リフォーム新築そっくりさん営業
リフォーム界のパイオニア「新築そっくりさん」のセールスエンジニア(技術営業)職。
分業ではなく初めましてからお引き渡しまで一貫してお客様のお家の大規模再生工事に携わる、「匠」のお仕事です。
【仕事内容】
一棟まるごとの大規模リフォームの建物診断、提案、設計、施工管理、引き渡しまで全工程を担当します。
お客様の頭の中で描かれている理想像を間取り図やパース、図面などまずは絵に起こし、
実際の工事で段々と形になっていく様はまず間違いなくお客様に喜ばれます。
もちろん責任も大きな仕事ですが、その分やりがいはどの仕事よりも大きく、お客様にご満足いただければ
給与に還元されるというサイクルが回るお仕事です。
＜具体的な流れ＞
１.ご案内：Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場見学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話を伺います。
興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、飛び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。
2. 現況調査・ヒアリング：ご要望をいただいたお客様のご自宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。
現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご自宅の現状を確認。
ヒアリングは例えば「キッチンの高さが合わず使い辛い」など、生活する上でのご不満を伺います。
同時に、ご自宅を建て替えずリフォームする背景(歴史や思い入れ)を伺い、お客様のことを知る事も大きなポイントです。
3. プランニング・見積り・提案：リフォームプランをご提案。手書きでラフ図面を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。
設計図面については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。
定価制の見積もりは積算を兼ねた専用のシステムがあり、大規模工事でも約半日で作成完了。大幅な業務効率化を実現しています。
4. 契約・着工準備：ご納得いただけたら契約成立。工事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、
コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの色決め・使用決めを行い、図面を確定させます。
並行して、工程表の打ち合わせや工事準備の段取りを開始します。
5. 施工管理：社内では専任スタッフと協力して設計や施工を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を行います。
工事が始まると、最低でも週1回は現場に伺い都度進捗を確認しながら進める定例会に参加いただきます。
6. 完成・引き渡し：お客様立会いのもとで最終チェック。手直し完了をもってお客様へお引き渡します。
7. アフターサービス：お引渡し後は定期点検を実施し、2回（1カ月後・3カ月後）まで務めます。
それ以降の定期点検はアフターサービス担当に引き継ぎます。
※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
資格不問
※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります（転居を伴う転勤はありません）。
基本的には1営業所に5～7人前後の技術営業職がおり、営業所長がいる構成です。
その他事務の方やアフター等の技術職の方を含め、10～15名が1営業所内の人数です。
先輩たちは営業所長含め9割は中途採用の方ですので、新卒組との壁などはなく入りやすい雰囲気で、新しい戦力となる方をお待ちしております。