東京海上日動ファシリティーズ株式会社
ビルメンテナンス【営業】東京海上日動グループ

募集職種
営業
給与
年収 4,300,000円 〜 8,000,000円
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください

◆東京海上グループのビルはもちろんのこと、グループ以外のお客様が所有するオフィスビル、大学、病院等、全国約1,700物件に『ファシリティマネジメント』を展開しています。

◆ファシリティマネジメントとは、清掃・設備・警備の運営マネジメント、ビル改修工事、オフィスレイアウト工事、テナント誘致やビル経営サポート等の専門的なサービスを通じ、ファシリティ(不動産等)に関わるお客様のお悩みを解決し続けていく仕事です。

◆『挑戦×安定』 ~グループ力を強みに新たな領域へ~
創業から65年、東京海上グループの不動産業務を一手に引き受けており、その経験・ノウハウの蓄積や無借金経営等の『安定した基盤』を活かして、様々な不動産オーナーに対し、お客様本位の高品質な不動産サービスを提供してきました。

そして、現在では東京海上グループ以外のお客様の売上が「全体の65%」にまで達しています。これは、当社の安定した基盤により人財育成に注力でき、これらの社員の成長が新規顧客の開拓等の『積極的な挑戦』につながった結果です。
これからも積極的な挑戦を続け、永続的な成長を目指していきます。

【事業・商品の特徴】
「ファシリティ」とは? 「ファシリティマネジメント」とは?
「ファシリティ」とは、「ビルなどの施設とそれを取り巻く環境すべて」のことであり、その魅力を最大限に引き出し、ファシリティを持つお客様のお悩みを解決し続けることが「ファシリティマネジメント(FM)」です。FMの業務範囲は、ビルメンテナンス、改修・リニューアル工事、オフィスレイアウト工事、ビルの収益管理、テナント誘致、事務アウトソースなど、ここには書き尽くせないほど広大です。

そして、ジョブローテーションにより、不動産に関わる業務全てにチャレンジできるチャンスが当社にはあります。
社内の各専門業務部署での経験や専門スキルを習得するための研修でスキルアップし、ゆくゆくはFMのプロをぜひ目指してください!!

募集内容

募集職種
営業
募集形態
正社員
仕事内容
◆東京海上グループ各社やグループ外の既存顧客が所有する施設(主にオフィスビル)のビルメンテナンス営業◆
(既存顧客へのフォロー営業が中心であり、飛び込み営業等はほとんどありません。)

職務内容イメージ

具体的には
快適で機能的なビル環境を維持する為、ルーティンのメンテナンス管理を行いながら、
施設・設備などの経営資源(ファシリティ)について最良のパフォーマンスとなるよう総合的・戦略的にビル運営を行います。

・顧客への企画提案、見積書・契約書・仕様書の作成
・管理運営、月次報告、管理運営計画の策定、クレーム対応
お客様は?
グループ会社、病院・大学、金融系(銀行・信託)、大手一般法人等様々です。

オーナーへの報告・提案、工事窓口対応、営繕見積書作成、工事立会、
テナント窓口、法的書類の作成等
グループ保有物件、法人オーナー物件など1人平均、10~30物件。
魅力:都市型ビルを中心にじっくりとキャリアをつけていける環境です。
また、大型~中型の物件のオフィスビルを中心に担当出来、中長期的な営繕の提案をすることが可能。


応募要件
【必須】■ゼネコン、サブコン、設計事務所で建築・電気・管工事の設計または施工管理の経験がある方

【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【資格】 1級電気工事施工管理技士 1級管工事施工管理技士 1級建築施工管理技士


求める人物像
ビルメンテナンス業界で経験をお持ちの方。
>具体的には
以下の経験のある方歓迎
・ビルメンテナンス営業経験者
・ビル管理責任者経験者
・ビル常駐設備員経験者
・ビル設備の設計・施工管理経験者
募集勤務地
首都圏(川崎、神田須田町、丸の内、大宮、多摩センターほか)
札幌、仙台、静岡、名古屋、大阪、広島、福岡
※総合職の場合、全国転勤の可能性あり
※エリア総合職の場合、住居の変更を伴う異動・転勤なし
給与
年収 4,300,000円 〜 8,000,000円
給与の備考
【形態】月給制

【備考】■手当例:家族手当(配偶者16,000円、子1人目4,500円、子2人目3,500円) ■想定年収下限値はエリア限定正社員を選択した場合。 ■月給\201,000~、基本給\201,000円~

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて支給)

【モデル年収】 年収600万円 入社10年目 (月給30万円+各種手当+賞与)、年収500万円 入社5年目 (月給26万円+各種手当+賞与)、年収430万円 入社1年目 (月給22万円+各種手当+賞与)

試用期間 有
【期間】6ヶ月
待遇
【退職金】有
通勤費全額支給
時間外勤務手当
住宅手当(55歳まで)
家族手当(55歳まで)
資格手当
福利厚生
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 
【寮・社宅】無
【その他制度】
●家族手当
●確定拠出年金
●財形貯蓄制度
●慶弔金・災害見舞金
●配偶者健康診断
●提携福利厚生サービス(ベネフィットワン)(社外リンク)
●損害保険料補助
●資格取得バックアップ制度
勤務時間
09:00~17:00(所定労働時間7時間)
【休憩】60分
【残業】有
【備考】残業は同業界の中でかなり低い水準です。
休日
【休日】125日
(内訳) 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始5日
その他(特別連続休暇5日間※年間を通して取得可)
【有給休暇】有(12~20日) (※4/1入社として算出/保有限度 最高55日)
選考プロセス
■書類選考→1次面接→2次面接→内定
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください

事業所情報

会社名
東京海上日動ファシリティーズ株式会社
代表者
中村 直樹
資本金
300,000,000円
アクセス

東京都千代田区神田須田町1-9 神田須田町プレイス3F

即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください

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株式会社フジタ

給与
年収 5,000,000円 〜 9,000,000円
仕事内容
道路の舗装工事、解体工事などの施工管理全般(工程管理・安全管理・品質管理)積算業務
【工事内容】
・舗装工事
・一般土木工事
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・スポーツ施設工事(人工芝化)
・解体工事
※空港や高速道路などの実績も多数。
多様な案件を経験できるチャンスもあります。

【規模】
工期は3ヵ月~半年で施工管理2~4人体制が平均的。
※小規模から年単位の大規模案件まで、多様な案件があります。
応募要件
・30歳以上の場合建築士1級もしくは土木施工管理技士1級の資格必須
・ご経験者の方
募集勤務地
宮城県での採用になります。
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建設施工管理(木造)

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給与
年収 3,136,000円 〜 6,622,000円
仕事内容
■業務内容:
・建築現場の確認
・建築の材料、色決め、電気配線等の打ち合わせ
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■当社の魅力: 
【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】 
「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。
同社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。
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さらに住宅性能も7項目中6項目が最高等級を取得し、低価格×良品質の注文住宅を実現しています。
中期経営計画において「都道府県において注文住宅着工棟数No.1」「2030年までには売上高1兆円」を目指しており、今後も成長を続ける企業です。
応募要件
・2級建築施工管理士以上
・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)
募集勤務地
群馬県 北群馬郡 吉岡町大久保550-1 上毛新聞マイホームプラザよしおかパーク内

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