ホームテック株式会社
リフォーム施工管理
募集職種
建築施工管理（新築・改修・リフォーム）
給与
年収 5,000,000円 〜 8,000,000円
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
同社はお客様の「リフォー夢パートナー」として、「家を楽しむ文化」の追求を目指し、お客様の夢をかたち創ることでリフォームで住まいをHAPPYにするお手伝いをしています。また、戸建・マンション・中古リフォーム・二世帯住宅など幅広く展開しています。
お子さん誕生の喜び、友人達とのパーティーの笑い、思い出がいっぱい詰まった宝箱、それが住まいです。そして今後の夢を育む場所が住まいだという考えのもと、リフォーム事業を展開しています。
募集内容
募集職種
建築施工管理（新築・改修・リフォーム）
募集形態
正社員
仕事内容
◆施工管理技術者は、請負額700万以上の大規模工事において
弊社コンサルタントが契約した案件の施工を管理するお仕事です。
工事内容はマンションリノベーション・戸建増改築・戸建全面改装等が多いです。
◆弊社にはコンサル営業担当から施行管理に引き継ぐマニュアルがありますので、そちらに沿い業務を進めて行きます
◆建築技術はもちろんですが、お客様・協力業者・コンサルタントとのコミュニケーションが重要になります。
1人で仕事をするのではなく、関わったメンバーで協力しながらお客様に喜んでいただけるお仕事です。
◆施工管理アプリ、アンドパットを使用しています。これからもＤＸの取組を強化して行きます。
【入社後のキャリア】
入社後の導入研修をはじめ、毎月の集合研修OJT研修など、成長し続けられる環境を用意しています。
現場で経験・スキルを積み、将来的には、ユニットマネージャーや店長・部長へとキャリアを歩んでいただきます。
【業務の流れ】
コンサルタントとの引継（工事内容、図面の読み込み）
↓
工程表の作成 職方依頼 商品・資材の発注
↓
解体後検査・中間検査・完工後検査の実施
↓
工事中アンドパットによる施工管理・お客様への進捗連絡
↓
工事完成 お引渡し
弊社コンサルタントが契約した案件の施工を管理するお仕事です。
工事内容はマンションリノベーション・戸建増改築・戸建全面改装等が多いです。
◆弊社にはコンサル営業担当から施行管理に引き継ぐマニュアルがありますので、そちらに沿い業務を進めて行きます
◆建築技術はもちろんですが、お客様・協力業者・コンサルタントとのコミュニケーションが重要になります。
1人で仕事をするのではなく、関わったメンバーで協力しながらお客様に喜んでいただけるお仕事です。
◆施工管理アプリ、アンドパットを使用しています。これからもＤＸの取組を強化して行きます。
【入社後のキャリア】
入社後の導入研修をはじめ、毎月の集合研修OJT研修など、成長し続けられる環境を用意しています。
現場で経験・スキルを積み、将来的には、ユニットマネージャーや店長・部長へとキャリアを歩んでいただきます。
【業務の流れ】
コンサルタントとの引継（工事内容、図面の読み込み）
↓
工程表の作成 職方依頼 商品・資材の発注
↓
解体後検査・中間検査・完工後検査の実施
↓
工事中アンドパットによる施工管理・お客様への進捗連絡
↓
工事完成 お引渡し
応募要件
【必須条件】住宅リフォーム業界でのご経験５年以上、
普通自動車免許（ＡＴ限定可・入社時までに必須）
普通自動車免許（ＡＴ限定可・入社時までに必須）
募集勤務地
東京都多摩市関戸1-1-5 ザ・スクエアＥ棟6階
給与
年収 5,000,000円 〜 8,000,000円
待遇
交通費全額支給、研修補助、資格手当（建築士・インテリアコーディネーター等、建築系資格が対象）
福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険・褒賞旅行・社内クラブ活動（ﾌｯﾄｻﾙ、野球、ﾄﾚｲﾙﾗﾝﾆﾝｸﾞ等）
勤務時間
9:30～18:30
休日
日曜・水曜※弊社標準カレンダーに準ずる
長期休暇
誕生日休暇・パートナー休暇・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇・8連休制度
選考プロセス
書類選考 → 個人面接 → 最終面接 → 内々定 ※回数は個人によって異なる場合があります
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
事業所情報
会社名
ホームテック株式会社
代表者
高橋久明
アクセス
東京都多摩市関戸1-1-5 ザ・スクエアＥ棟6階
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
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建築施工管理
松尾建設株式会社
給与
年収 5,190,000円 〜 9,000,000円
仕事内容
業務内容：
建築工事の品質､工程､原価､安全等を総合的に管理する業務を担当します。
※「建築工事」とは、主に官公庁庁舎、学校教育・体育施設、商業施設、医療･福祉施設、共同住宅、工場等の建物をつくる工事のことです。
働き方改革への取り組み
有給休暇消化推進のために、取得を促す通達を出すなどし、有給を使いやすい環境づくりに取り組んでいます。
また、試験的に4週6休・20時以降残業なしという現場も存在しています。
入社後のフォローについて
入社後のフォローや面談、家庭事情を最大限考慮しての異動などの取り組みを行っております。その結果、年間10名程度入社されていますが、直近3年間では中途入社者の離職率０％となっています。
建築工事の品質､工程､原価､安全等を総合的に管理する業務を担当します。
※「建築工事」とは、主に官公庁庁舎、学校教育・体育施設、商業施設、医療･福祉施設、共同住宅、工場等の建物をつくる工事のことです。
働き方改革への取り組み
有給休暇消化推進のために、取得を促す通達を出すなどし、有給を使いやすい環境づくりに取り組んでいます。
また、試験的に4週6休・20時以降残業なしという現場も存在しています。
入社後のフォローについて
入社後のフォローや面談、家庭事情を最大限考慮しての異動などの取り組みを行っております。その結果、年間10名程度入社されていますが、直近3年間では中途入社者の離職率０％となっています。
応募要件
1級施工管理技士をお持ちの方
募集勤務地
福岡県北九州市小倉北区下到津五丁目9番4号
屋内線工事の施工管理
株式会社関電工
給与
年収 5,000,000円 〜 8,000,000円
仕事内容
オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。
工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。
ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2〜3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。
工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。
ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2〜3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。
応募要件
・2級電気工事施工管理技士有資格者以上（1級歓迎）
・屋内配線工事における施工管理の経験者
※資格保守者ではない場合、契約社員となります。
・屋内配線工事における施工管理の経験者
※資格保守者ではない場合、契約社員となります。
募集勤務地
埼玉県川越市仙波町3丁目21－4