株式会社ミラタップ
【本社】広報担当 リーダー候補
募集職種
その他（建設関係）
給与
年収 282,500円 〜 377,500円
アクセス
大阪府大阪市北区大深町5-54
グラングリーン大阪 南館ゲートタワー13F
※2025年開業「グラングリーン大阪」テナント第一号本社
※全席フリーアドレス、うめきた公園を望むオフィス
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
WEBシステム・API開発エンジニア
WEBシステム・API開発エンジニア
毎年約110%の成長を続け、規模を拡大しているミラタップ。
少数精鋭で活動している会社ですので、裁量権を持って働いていただけます。
会社の成長を大きく支える社内SEとして活躍しませんか？
募集内容
募集職種
その他（建設関係）
募集形態
正社員
仕事内容
広報担当 リーダー候補として、ミラタップのデザイン性の高い住宅設備・建築資材、および空間提案を国内外に発信する広報業務全般と、チームマネジメントを担います。
＜主な業務＞
・広報・PRマーケティング企画および効果分析
・広報戦略の立案・実行
・PRストーリーの構築
・メディアリレーション（プロモート／キャラバン／プレスイベント等）
・社内報／ブログ／プレスリリース等の執筆
・SNS運用（投稿、インスタライブなど）
・課員の指導・教育、チームマネジメント
＜主な業務＞
・広報・PRマーケティング企画および効果分析
・広報戦略の立案・実行
・PRストーリーの構築
・メディアリレーション（プロモート／キャラバン／プレスイベント等）
・社内報／ブログ／プレスリリース等の執筆
・SNS運用（投稿、インスタライブなど）
・課員の指導・教育、チームマネジメント
応募要件
・事業会社における広報担当実務経験（5年以上）
・広報戦略の立案・実行経験
・メディアリレーション（プロモート／キャラバン／プレスイベント等）の実務経験
・社内報／ブログ／プレスリリース等の執筆経験を含む高い文章力
・広報戦略の立案・実行経験
・メディアリレーション（プロモート／キャラバン／プレスイベント等）の実務経験
・社内報／ブログ／プレスリリース等の執筆経験を含む高い文章力
求める人物像
・セルフスターターであること
・個人プレーよりチームプレーを優先できる方
・粘り強さと、時間当たりの労働効率を両立できる方
・未知の業務や幅広い業務相談に対し、職責の壁を作らず横断的に対応できる方
・自分の影響力を自覚し、適切なビジネスマナーを順守できる方
・IT・WEBの新しいテクノロジーへの高い興味・関心と、知見として吸収する意欲
・IT・WEBだけでなくリアルな顧客接点も意識した企画・立案・実行ができる方
・個人プレーよりチームプレーを優先できる方
・粘り強さと、時間当たりの労働効率を両立できる方
・未知の業務や幅広い業務相談に対し、職責の壁を作らず横断的に対応できる方
・自分の影響力を自覚し、適切なビジネスマナーを順守できる方
・IT・WEBの新しいテクノロジーへの高い興味・関心と、知見として吸収する意欲
・IT・WEBだけでなくリアルな顧客接点も意識した企画・立案・実行ができる方
給与
年収 282,500円 〜 377,500円
給与の備考
月給：282,500円～377,500円
想定年収：514万円～687万円
※経験・スキル・前職給与を考慮の上決定
・昇給：年1回（10月）
・賞与：年2回（6月、12月）
想定年収：514万円～687万円
※経験・スキル・前職給与を考慮の上決定
・昇給：年1回（10月）
・賞与：年2回（6月、12月）
福利厚生
・各種社会保険完備
・育休・産休実績あり
・単身赴任手当、単身赴任時の家賃補助
・従業員持株会（奨励金10％）
・財形貯蓄制度（奨励金3％）
・社内販売制度
・保養所（鳴門、京都）
・確定拠出年金制度
※「当社の強み」内の働き方関連
・毎月プレミアムフライデー（最終金曜15時退勤／取得率90％以上）
・産前産後・育児休業制度あり（復帰率100％）
・育児短時間勤務：子が小学校卒業まで適用可
・副業の認可
・服装自由
・社内部活動制度（アウトドア・写真・ボードゲーム等）
・育休・産休実績あり
・単身赴任手当、単身赴任時の家賃補助
・従業員持株会（奨励金10％）
・財形貯蓄制度（奨励金3％）
・社内販売制度
・保養所（鳴門、京都）
・確定拠出年金制度
※「当社の強み」内の働き方関連
・毎月プレミアムフライデー（最終金曜15時退勤／取得率90％以上）
・産前産後・育児休業制度あり（復帰率100％）
・育児短時間勤務：子が小学校卒業まで適用可
・副業の認可
・服装自由
・社内部活動制度（アウトドア・写真・ボードゲーム等）
勤務時間
9:00～17:30
・コアタイム11:00～15:00のフレックスタイム制度あり
・プレミアムフライデーあり（毎月最終金曜15時退勤／取得率90％以上）
・コアタイム11:00～15:00のフレックスタイム制度あり
・プレミアムフライデーあり（毎月最終金曜15時退勤／取得率90％以上）
休日
・完全週休2日制（土日）
・年間休日見込：125日程度
・年間休日見込：125日程度
長期休暇
・祝日
・夏期休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
└入社日に5日付与（初年度付与予定の半分を前倒し）
└その後、6ヶ月以上勤務または基準日10/1到達時に5日付与
・夏期休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
└入社日に5日付与（初年度付与予定の半分を前倒し）
└その後、6ヶ月以上勤務または基準日10/1到達時に5日付与
即応募にはなりませんのでお気軽にお問い合せください
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