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【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われ道路の舗装や新設・上下水道管埋設・電線地中化といった土木工事の施工管理全般。
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
ば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
【土木】施工管理
戸田道路株式会社
◆手がける土木工事は、得意先は?
当社が手がけるのは、国土交通省や東京都をはじめ公的機関の土木プロジェクト及び親会社の戸田建設の工事が中心。
その約半数が、都内近郊の現場です。一つの土木工事は、半年程から長いと2年程度です。
◆安定・安心して働ける職場で長く働けます!
戸田建設グループ企業としての安定性バツグンの当社。定年を迎えても再雇用制度があり安心して長くキャリアを積んでいただけます。
また、全国の社員が受ける初級・中級・上級研修を年2回行っており、スキルアップが図れます。研修を通して他支店の社員との交流も出来て情報共有がしやすい環境です。
約3分の1が中途入社の社員で管理職、作業所長として活躍しております。
◆柔軟に有休が使えて福利厚生も充実!
一つのプロジェクトが終われば、まとまった連休も取る事ができる職場。
GWや夏季、年末年始にも長期休暇が取れ、最長“9連休”というケースもあり、メリハリをつけて働けます。
また、社員寮が2022年2月に新築完成しました。(埼玉県戸田市)。各種手当(住宅手当、家族手当など)があり、福利厚生面も充実しています。
(資格はマストではないで、ご経験を重視いたします)
・未経験者は大学卒業であること
意匠設計
株式会社ファンリノベ
・営業担当の業務フォロー
設計対象物件割合:リノベーション100%(マンション70%、戸建30%)
受注金額:工事の規模により異なりますが、700〜800万円くらいの工事が平均帯です。
月間担当棟数:月間約5組ほどのお客様を担当します。
担当エリア:豊中市・吹田市など、北摂エリアを中心とします。
組織構成:設計デザイン部2名在籍
・住宅(戸建て、マンション)の意匠設計のご経験をお持ちの方
・CAD経験をお持ちの方(使用CAD:Jw)
【大阪】意匠設計
株式会社ファンリノベ
・営業担当の業務フォロー
設計対象物件割合:リノベーション100%(マンション70%、戸建30%)
受注金額:工事の規模により異なりますが、700〜800万円くらいの工事が平均帯です。
月間担当棟数:月間約5組ほどのお客様を担当します。
担当エリア:豊中市・吹田市など、北摂エリアを中心とします。
組織構成:設計デザイン部2名在籍
・住宅(戸建て、マンション)の意匠設計のご経験をお持ちの方
・CAD経験をお持ちの方(使用CAD:Jw)
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